この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
10年前の時点で定年間近だった幹部の方には優しく、丁寧に教えてくれる方がいました。もう退職してしまっていると思います。総務の女性がとても優秀で...続きを読む(全293文字)
株式会社光・彩 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社光・彩の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社光・彩で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
10年前の時点で定年間近だった幹部の方には優しく、丁寧に教えてくれる方がいました。もう退職してしまっていると思います。総務の女性がとても優秀で...続きを読む(全293文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はいつも会議ばかりで現場にいない
とにかく会議が多く、管理職に相談があるときもほとんど会議で見つけられない。...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
・社員・管理職と言えど当事者意識が欠落していると感じる場面が多々あった
・発言をしないことが一番丸く収まるとい...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・きちんと話を聞いてくれる土台があった。
・仕事は多く、安定してあるので、聞いてくれるのを待っているだけではいけない部分もあった。
・やる気があれば協...続きを読む(全165文字)
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連携が取れていない。報告、連絡、相談もないく、完全にコミュニケーション不足である。
上司がその上司に批判されることが多く、尊敬できない。
各個人の技術...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
山梨県の代表的な産業であるジュエリー産業は、全体的には将来性がある業種とは言えないと思いますが、そのような中において堅実に業績を残し続けている...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
他の方はどうかわからないが、とにかく残業させたがる。派遣含めて社員数が相対的に不足していてありえない業務量を少人数でこなさないといけない。その...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ジュエリー製造において本当の「スタート」から加工して製品にするので物作りの醍醐味を感じれると思う。各工程で熟練の技術者がいるのも強みなので、困...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
私がいた当時(10年前)は、時代背景もあり、管理職は男性ばかりでしたが、中にいる人間には男性独特のおごりを持っている人は少数しかおらず、ほとん...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
私にとってはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の思う結果が出なかったという理由で、突然正社員からパートにされ、退...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
業務のやり方については、窮屈に感じる程の決まりはないので、自分でやすやすい方法で行うことが出来る。自分でスケジュール管理出来る。各種改善の余地...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
評価制度は形式だけに感じた。昇給もほとんどなく上がったとしても1%もなかったと思う。基本的は年功序列社会だが、同業他社と比べても特に変わらない...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
残業が減った。
【気になること・改善したほうがいい点】
一時期は、深夜まで残業をすることが当たり前だったが、残業代の抑制や仕事が減ったこともあ...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長の気分次第で色々変わる。
社員は基本的に主体性がなくただ社長が言ったことをやるだけ。
作る資料が沢山あり、社員...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
やりたいことがあればたくさん挑戦できる環境です。ただし、それだけ課題が多い会社であるということ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風...続きを読む(全240文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
みんなよい人で仕事はやりやすいが、自発的なタイプというより輪を貴ぶタイプが多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部、他責思...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
平均年齢が若い分活気溢れている環境ではある
同年代が多いので仲間意識が高いと感じる
社員のモチベーションは高い
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
日本国内においては温和な方が多く、人柄という面で苦労することがあまりない。海外においては一定数、温和とは言えないかたが決裁権を持つポジションに...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
社員は皆優しくて商品知識もあるので気兼ねなく相談できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は、全員が忙しいので自分で解決しなけれ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
部署によると思いますが個人的には面倒見も良くフォローは徹底していると感じました。
よく聞く圧力などもなく風通しはとても良いです。
【気になるこ...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
風通しは非常に良いと思われる。
上席の方含め皆んなフランクに接している。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の管理が出来ておらず、...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
社長の指示は絶対といったように、管理職のほとんどは視野が狭まっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が威圧的で報連相がしづらい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
穏やかな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの為、「ノー」と言える人がおらず間違った方向に進んでしまっていても元に...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長以上は、役員の顔色を伺うだけであまり役にたっていると感じない。
末端には、ロジカルな思考や提案をもとめてくるが...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職の方は人柄が良い方が多く、丁寧に優しく指導して頂いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社歴が長い人が管理職や正社員になっていて...続きを読む(全196文字)
会社名 | 株式会社光・彩 |
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フリガナ | コウサイ |
設立日 | 1967年4月 |
資本金 | 6億200万円 |
従業員数 | 75人 |
売上高 | 33億5800万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 深沢栄二 |
本社所在地 | 〒400-0100 山梨県甲斐市竜地3049番地 |
平均年齢 | 34.0歳 |
平均給与 | 403万円 |
電話番号 | 0551-28-4181 |
URL | https://www.kohsai-qq.co.jp/ |
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