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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の研修が1ヶ月もなく、現場で覚えていく形
覚える項目が膨大にある中、自身で全て覚えていかなければならず、配属...続きを読む(全115文字)
セキスイハイム中部株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セキスイハイム中部株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にセキスイハイム中部株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の研修が1ヶ月もなく、現場で覚えていく形
覚える項目が膨大にある中、自身で全て覚えていかなければならず、配属...続きを読む(全115文字)
実力重視である。そのため、店長クラスは展示場間の異動が多い。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
とても鍛えられるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
鍛えられる反面、きついことが多いです。めんどくさい上下関係も存在します。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
入社時に詰め込みの知識研修と、ビジネスマナー研修があった。それ以降は定期的に年次研修あり。年次研修は全国の販社の同世代が集まり、情報交換ので...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
定期的に外部の研修もあり充実していると思います。資格支援制度もあったと思います。OJTもあるが中途採用にはそんなに手厚くない続きを読む(全68文字)
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【良い点】
営業としてのスキルはかなり上がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育に関しては研修がありますがほとんど配属先の展示場に...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
高額な商材を取り扱うため、顧客ひとりひとりへの対応を非常に大切にしています。相手がどう考えているか、どのように商談を進めていくかをチームで考...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
精神的には鍛えられます。どこに行っても、あの時のことを思えばとメンタルは鍛えられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社で社...続きを読む(全262文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社会人なので怒られることはもちろんありますが、理不尽に強く当たられたりすることが多い傾向にあります。営業職だから...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
新人教育もしっかりとしてあり、先輩社員からの風当たりも、かなりいい。
ただ甘やかして育てるのではなく、厳しく指導もされるため、納得のいく教育...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
新入社員で入社をしたが、研修期間は充実していて、初めにしっかりと知識を蓄えることができる。同期同士の団結力もあり、切磋琢磨して成長することが...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
お客様の一生のお買い物に携われるのはとても大きな営業力になると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーとうたっていますが...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
大手なだけあって研修がしっかりとしているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の対応することがなく、若いうちはひたすら電話...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
ロープレは展示場内で行われるので、必然的に喋れるようにはなると思うが、それと契約ができることは別。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全191文字)
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基本的には現場を見て、現場で学べ、という風土がありますが、若手社員に対しては研修制度が整っているかと思われます。
ただし、本社の思惑と実際の現場とでは...続きを読む(全179文字)
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研修制度に関しては、非常に充実していると感じる。特に若手のうちはスキルアップのための研修だけでなく、モチベーションアップやキャリア形成に役立つような内容...続きを読む(全194文字)
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教育体制に関しては、新人研修の1ヶ月だけだと考えて良い。あとは現場任せになるが、上司によっては放置プレイにされることも多く、自分自身で見て学んでいくしか...続きを読む(全162文字)
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宅建はマスト。営業なので当然のようにスケジュール管理の能力は身に付く。
メーカー等の営業と違い、迷いながら来たお客様を迎え入れてからの営業となるので、...続きを読む(全174文字)
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上司のやる気があり人間関係も良好で働きやすい職場です。
仕事自体は所属場所にもよりますがほとんどがかなりハードな職場です。
体力に自身がある方なら問題...続きを読む(全154文字)
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トップ営業マンはすばらしい人が多い。学べる点に関しては対象となる人それぞれである。身に着けたスキルに関しては、高級な商品を扱うので、基本的はマナーは学べ...続きを読む(全155文字)
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教育制度に関しては、全く整っていないです。
早期判断により見極めできるできないで異動させられます。
自分で生き抜いていく力はつくと思います。
基本...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
親会社の制度を利用できるため、福利厚生面は非常に充実していました。各種休暇制度や手当、健康管理に関するサポートなどが整備されており、日々の生...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
残業はあまりなく、定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務都合により有給休暇を計画的に取得しづらく、また土日が通常出勤日...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
親会社が安定した経営基盤を持っているため、将来的な倒産リスクについては大きな不安は感じておりませんでした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
管理職管理職として活躍している女性社員が複数在籍しており、昇進までには一定の時間を要するものの、性別に関わらず着実にキャリアアップを目指せる...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
基本給プラス残業代で30万前後の月給はあり若い時は年収としてはそれなりに高い。また基本賞与は契約数に関わらず頂ける。一年目40万で毎回の賞与...続きを読む(全383文字)
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【良い点】
大企業らしく振替休日や代休に関しては厳しく必ず取得が義務づけられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は30時間程度しかつけ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
入社してから研修がかなり短いので、あまり内容が分からないまま仕事の現場に行くことがかなりきつかったです。
何も分からないため雑務から始まりま...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
休み希望は休日基本通りません。
半減休日で土日どちらかは休めると説明会時にはお聞きしましたが、取れる空気ではなく皆さん取っていないです。その...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
モチベが無くならなければ良いと思う。
お客様のことをどれだけ考えることができるか、かなり多方面のことを学べる。人生最大級のお買い物に関わるこ...続きを読む(全231文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日は休めるので良いが、仕事のある日の残業が長く、友達と仕事終わりに会おうはできないと思う。配属場所によって社風...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
配属先によるが、プライベートなことに関しても誘ってくれて信頼関係の構築にはさほど時間がかからなかった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
新しい施策を常に行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局どの位の頑張りで評価が上がるのかが分からない。項目や段階が細かく分...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
入社時の研修は基礎的な内容が中心で、配属後は実務の中で学ぶ機会が多い。
経験を積む中で専門的な知識が身につく。周囲に相談しやすい雰囲気があり...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
宅建を取得しろという割に、宅建を取ったから何か報奨金とかが貰えるというわけではない。あくまで、会社として社員にと...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
新卒採用の研修に関しては手厚く充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって違うのかもしれないが、中途採用者の...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
入社直後は基礎知識の習得や会社理解を深める研修があり、ビジネスマナー・商品知識・住宅リフォームの基本などを学びます。
現場配属後も、先輩社員...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
最初の1ヵ月くらいは会社で研修が設けられていて、社会人としてのマナー研修や技術的な面の研修。実際の現場に行く研修などかなり充実していてその後...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
業務だけでなく掃除の仕方なども社内マニュアルが整備されており、迷ったときに見ることができる資料があるのは助かった。周りの方も、親切な方が多く...続きを読む(全493文字)
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【良い点】
不動産や土地の事は勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく数字なので、この土地買う?と言うものも仕入れた。そういうのは...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
営業ではありますが、単に什器や内装の提案をして終わりではなく、企画から施工まで全体を見据えたサポートが求められます。なので、見せ方や動線、狙...続きを読む(全233文字)
| 会社名 | セキスイハイム中部株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セキスイハイムチュウブ |
| 設立日 | 1985年3月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 640人 |
| 売上高 | 391億4686万9000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 八木健次 |
| 本社所在地 | 〒461-0005 愛知県名古屋市東区東桜1丁目13番3号 |
| 電話番号 | 052-955-8160 |
| URL | https://www.816chubu.jp/ |
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