【地元医療と接点、ドラッグストアの真実】【22卒】杏林堂薬局の夏インターン体験記（理系/【薬学生】ワンデー仕事体験）No.13146（東北大学/女性）（2021/3/14公開）

1つは地元企業であったため。参加当時は地元の医療に貢献したいという気持ちが強く、自分がよく知っている、利用したことのあるドラッグストアの実際について知りたいと思った。
もう1つはツルハホールディングスの傘下に入ったことで、どのような変化があったのかを知りたかったため。

選考はなかったので、特に対策はしていませんが、事前に企業理念などの解釈を深めたり。自分の知りたいことを抽出しておきました。

課題はなかった。

1日目にやったこと

会社説明、店舗見学、質疑応答がメイン。店舗見学時には、薬局のみでなく、日用品や健康食品などの売り場も案内された。会社説明時にも、見学時にも適宜問いが投げかけられ考え、学ぶことがあった。また、昼食時に企業がテレビで取り上げられた際の映像の視聴もした。

なし

フィードバックは特になかったが、インターンシップ後に話を伺う時間を得られ、自分の進路への悩みを話したことが印象に残っている。学歴によらない仕事であるからこそ、入社後の頑張りが重要であるといった旨の話が印象的であった。

常に頭を働かせていないと与えられた問いに対して回答ができなかったので、日頃自分がなあなあでいるのかを痛感した。周りの学生がほとんど５年生であり実習を終えていた一方で、自分は4年時に参加したこともあり、やや話の理解が不足したことも苦労といえば苦労であった。

杏林堂薬局が静岡県内という限られた地域の中で、いかにして成長してきたのか、また地元住民に根付いてきたのかを知ることができた。ツルハホールディングスの傘下に入っても、企業としてのマインドは変わっていないことがわかり、むしろポジティブな方向に進んでいることが窺い知れた。チャレンジ精神を買っているからこそ、新しい取り組みに前向きなのだとわかり、自身の今後の考え方を変えるきっかけにもなった。

ドラッグストアが果たすべき役割について自分なりの考えを持っておくことで、企業と自分との意向の適合度合いをはかりやすかったように思う。ある程度情報を収集した上で臨み、自分が聞きたいことはピックアップしておくのも有効な手立てだと思う。

地域に根ざした医療提供施設としての矜持が感じられ、地元医療に貢献したいという自分の思いが達成できそうだと考えたため。新しい取り組みに対しても前向きであり、薬剤師があるいは薬局・ドラッグストアが生き残るために、薬剤師が成長する必要があるという考えかたにも共感でき、自分の目標とする姿が容易に想像できたため。

内定が出ると思う理由もあまり見当たらないが、内定が出ないと思う理由もあまり見当たらないため。医療倫理観であったり、コミュニケーション能力であったりと言った企業側が求めていることに対しては、人並み程度には問題ないとは思うが、特筆して有利・不利に働くような事柄は思い当たらない。

具体的な福利厚生や給与体系について言及した上で、人事の方が「うちより条件が良いところを探すのは難しい」といった旨を明言していたことで、信頼できるように感じた。人事の方が自社に自信が無いよりは過信でない限り自信があった方が良いと感じているため。
他にはチャレンジ精神を買っており、新しい取り組みにも前向きで、かつ地域連携にも積極的に取り組んでいる点にも魅力を感じたため。

インターンシップに参加したからといって選考に関わるようなことは特に行われてはいないため。ただし、参加しないよりは得られる情報は当然多いので、選考に有利にならないからといって参加しないというのはもったいないよう思った。

薬局・ドラッグストア・病院いずれも薬剤師としての職能を果たせるところを志望していた。
元々は病院の方がより多くの学びがあるという考えがあったため、若いうちに病院で勤めたいという希望が強く、これには大学の先生方の思想も多分に影響していたように思う。
どんな形であれ医療に貢献したいという思いがある一方で、研究開発には自分は向いていないということも感じていたため、上述のような志望をしていた。

先述の通り、病院の方がより多くの学びがあると考えていたため、希望としては病院の方が強かった。しかし、病院で難しい症例を経験することが薬剤師としての成長の全てではないということ、あるいは地域に根差した医療貢献という意味ではむしろドラッグストアなどの方が進んでいるようにも感じられた。よって、病院側に傾いていた天秤が水平に戻され、改めてフラットな目で志望を考え直す契機となった。