阪急阪神ハウジングサポートの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
阪急阪神グループの割引などがある。そこは魅力に感じる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安いため、きちんとボーナスなどで...続きを読む(全91文字)

【良い点】
真面目な女性が多く、男性営業社員との連携が上手く取れている。また、休暇も取りやすいため長時間労働等はあまりない傾向
【気になること・改善したほ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
大手阪急グループの会社なので大手企業並みの基本待遇は備わってはいます。但し管理会社という形態なので土日は理事会の参加はもちろん担当件数もジオシ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
会社指定の資格(管理業務主任者、宅地建物取引士、簿記検定)等を取得すると受験費用とお祝い金と登録費用全額が出ます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
目標も指針も何も無く、規律も無いに等しく楽すぎて、ネットサーフィンをしながら仕事が出来ること。時折、進捗の確認をされても上席も形だけでやる気が...続きを読む(全366文字)

【良い点】
限りなく犯罪に近い行為でも解雇になりません。
精神的に病む方もいますが、辞めさせる事も無く回復後は復帰できます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全266文字)

【良い点】
会社としての方針や指針、目標などが皆無のため、ある種、全ての個人判断で動けることが大きな魅力。社内チェックもしていない書面を会社の決定事項通知...続きを読む(全277文字)

【良い点】
やる気が無い人間でも、会社として利益を出す、質を高めるという思考が組織的に皆無のため、特に進捗管理もされないのでとりあえず表面的に取り繕いさえ...続きを読む(全234文字)

【良い点】
とりあえず親会社の阪急阪神不動産がマンションを今のところ建ててくれるため、ある程度の供給が見込めることは良いこと。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
特にあれをやれこれをやれと言った、強制的な雰囲気が無いことはとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者でも業務能力やマネジメ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
残業は繁忙期多いがきっちり全て出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は入社してから2年ぐらいで正社員になり、満額受け取るには2年...続きを読む(全184文字)

【良い点】
普通にやることをやっていればランクが上がり、給与も上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は1年半基本給が変わらない。競合他社と...続きを読む(全93文字)

【良い点】
アルバイトの時給制。業務内容や業務量に対して妥当な時給と思えた。残業は繁忙時のみで強制はなし。なお残業はアルバイトは殆どなかったが、社員は忙し...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は微々たるもので、役職に就かない限りはほぼないに等しい。
ただ、上に上がるとなると厄介な会長の手下のような存在...続きを読む(全109文字)

【良い点】
派遣社員ですが営業の方が頑張ってくれる場合は多少の昇給がある時もありました。運と人次第なところはあります。続きを読む(全59文字)

【良い点】
面談が年に2回程あり、その際に用いられる評価シートに沿って質問等がなされる。ある程度まで進むと頭打ちになり面談内容もあまり変わらなくなってくる...続きを読む(全109文字)

【良い点】
努力とやる気があれば入社半年で役職に就ける
【気になること・改善したほうがいい点】
基本正社員雇用でも実質派遣ベース。
他の派遣会社と比べると...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
タレントパレットによる人事考課制度が適用されている。
個人の売上やコンピテンシー評価をもとに給与が決定する。
しか...続きを読む(全129文字)

【良い点】
給料はほとんど上がらない。一般的な社員や派遣スタッフは残業などで稼ぐ手はあるが、メンタルを持ち崩すのでやめたほうが良い。
業務内容が非常に厳格...続きを読む(全223文字)

【良い点】
いい点は未経験でも比較的収入はいいと思います。もちろん経験者は優遇されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業がきつい。若手を...続きを読む(全180文字)