就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社阪急阪神ハウジングサポートのロゴ写真

株式会社阪急阪神ハウジングサポート

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪急阪神ハウジングサポートのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社阪急阪神ハウジングサポートのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社阪急阪神ハウジングサポートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

阪急阪神ハウジングサポートの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.0
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
年収・評価
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.5
スキルアップ
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.6
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.7
成長・将来性
active
inactive
inactive
inactive
inactive
1.3
社員・管理職
active
inactive
inactive
inactive
inactive
1.1
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.7
女性の働きやすさ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.7
入社後のギャップ
active
inactive
inactive
inactive
inactive
1.3
退職理由
inactive
active
inactive
inactive
inactive
1.8

阪急阪神ハウジングサポートの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

阪急阪神ハウジングサポートの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
3件中3件表示

株式会社阪急阪神ハウジングサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年1月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気が無い人間でも、会社として利益を出す、質を高めるという思考が組織的に皆無のため、特に進捗管理もされないのでとりあえず表面的に取り繕いさ...続きを読む(全234文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社阪急阪神ハウジングサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年10月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    場所によって良いところ悪いところの格差が激しい
    確実に言えることは現場は近くが一番
    遠くまで行...続きを読む(全236文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社阪急阪神ハウジングサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年12月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の仕事担当だけ守っておれば、さほど会社に対して負担になることはない。フロント業務に関してはどこも同じだと思います。要は顧客である管理組合...続きを読む(全201文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)
    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
    口コミ・評判TOPに戻る

    カテゴリから評判・口コミを探す

    阪急阪神ハウジングサポートの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社阪急阪神ハウジングサポートの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    阪急阪神グループの割引などがある。そこは魅力に感じる人もいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与が安いため、きちんとボーナスなど...続きを読む(全91文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社阪急阪神ハウジングサポートの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    真面目な女性が多く、男性営業社員との連携が上手く取れている。また、休暇も取りやすいため長時間労働等はあまりない傾向
    【気になること・改善した...続きを読む(全124文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社阪急阪神ハウジングサポートの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2021年4月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 ルートセールス・代理店営業 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手阪急グループの会社なので大手企業並みの基本待遇は備わってはいます。但し管理会社という形態なので土日は理事会の参加はもちろん担当件数もジオ...続きを読む(全197文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社阪急阪神ハウジングサポートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年2月28日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社指定の資格(管理業務主任者、宅地建物取引士、簿記検定)等を取得すると受験費用とお祝い金と登録費用全額が出ます。
    【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社阪急阪神ハウジングサポートの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    目標も指針も何も無く、規律も無いに等しく楽すぎて、ネットサーフィンをしながら仕事が出来ること。時折、進捗の確認をされても上席も形だけでやる気...続きを読む(全366文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社阪急阪神ハウジングサポートの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年1月13日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    限りなく犯罪に近い行為でも解雇になりません。
    精神的に病む方もいますが、辞めさせる事も無く回復後は復帰できます。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全266文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社阪急阪神ハウジングサポートの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年1月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収については明確な評価制度がなく、また定める気も皆無なため、仕事をいくら怠ろうが給与が下がることは無い。ただ逆を言えばあるていどの実績を上...続きを読む(全275文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社阪急阪神ハウジングサポートの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年1月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社としての方針や指針、目標などが皆無のため、ある種、全ての個人判断で動けることが大きな魅力。社内チェックもしていない書面を会社の決定事項通...続きを読む(全277文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社阪急阪神ハウジングサポートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年12月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とりあえず親会社の阪急阪神不動産がマンションを今のところ建ててくれるため、ある程度の供給が見込めることは良いこと。
    【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社阪急阪神ハウジングサポートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年12月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にあれをやれこれをやれと言った、強制的な雰囲気が無いことはとても良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    役職者でも業務能力やマネジ...続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ

    エン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    長く勤めていると融通がきく。
    リモートでも問題なく働ける為、柔軟に調整可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長が代わりアンチリモ...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社トリニティの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    独身であればある程度稼げる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日や派遣先就業後にもサビ残させられるので世帯持ちにはお勧めできません。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 倉庫関連 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取りやすくて良い。割と自分のペースで働けるからやりやすい。土日祝休みなのでかなり安定している。続きを読む(全56文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは完全週休2日制のため、休日が多い。
    夏季休暇が3日、年末年始休暇も3日、有給は10日あるため、そこは良い点だと感じる。
    【気になること...続きを読む(全114文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休が取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    就業先も働きやすいところだったため、有休や在宅などが基本的に自由で良かった。ただ...続きを読む(全133文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に無し。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先による。場所によっては毎日残業が当たり前だし、新入社員だと配属先の選択権も全然ない...続きを読む(全104文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社キタムラの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日々の残業はほぼないが、繁忙期になると発生する場合もある。スタッフ皆んなで協力しながら乗り越えているイメージ。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全130文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社CAICA DIGITALの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスはかなり取れており、とても良い。残業時間も少ないしリモートでの案件も多いので自分の時間を作れるのは魅力的。休日出勤などは...続きを読む(全170文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社グッド・クルーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先の店舗で希望休を出せるのはよかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リモートワークはなかった。残業は20時間から30時間ほど...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社合人社グループの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 マンション管理・ビル管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般職ならある程度良いのでは?
    【気になること・改善したほうがいい点】
    総合職やフロントで入社する場合、ワークライフバランスは捨てる覚悟でい...続きを読む(全235文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    阪急阪神ハウジングサポートの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社阪急阪神ハウジングサポート
    フリガナ ハンキュウハンシンハウジングサポート
    設立日 1999年2月
    資本金 2000万円
    従業員数 864人
    代表者 曽野泰行
    本社所在地 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1丁目1番4号阪急ターミナルビル内
    電話番号 06-6313-8987
    URL https://hhhs.hankyu-hanshin.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1501155

    阪急阪神ハウジングサポートの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。