この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
概ね安定しています。普通に従事していれば生活に困らないサラリーは確保出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属支店(部署)の評価...続きを読む(全203文字)
株式会社十六銀行 報酬UP
株式会社十六銀行の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は103〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社十六銀行の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社十六銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
概ね安定しています。普通に従事していれば生活に困らないサラリーは確保出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属支店(部署)の評価...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
残業があるので残業代は稼げます。月の平均は20代にしたらまあまあだと思います。支店により残業がでるかでないかが決まるので支店長の方針に従う感じ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
同世代間では給与が高いと理解しているが、業務負担及びストレスを考えると割に合っているかどうかは疑問です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
成績評価はあるが、相対評価であり、支店、ブロック評価なども加味されるため賞与が極端に上下する事がなく、安定していると言える。安定志向なのでそこ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年収については20代で相応の金額がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を出している人間とそうでない人間の差があまりないこと...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
最初の2年間はほかの業種とくらべると年収は低いと感じるが、3年目以降から昇進試験をクリアしていけばやがて追いついてくる。6年目以降からはだいぶ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
キャリアアップが明確なところ。基準を達成すれば、昇格できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格基準が年々厳しくなっているので、キ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
岐阜県内で働く分には比較的県内平均よりも給与水準は比較的高いです。岐阜県がほかにめぼしい産業がなく低いという考えたかもできますが…
【気になる...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
思い当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職で厳しいノルマを必死で達成したとしても、給与は事務職と同じです。
ボーナスが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
基本的には所謂年功序列的な要素が強い為、言ってしまえば何もしなくても勤め続けていれば上がり幅は小さいもののほぼ確実に昇給していく。
【気になる...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
・年功序列の賃金体系。昇進試験をパスし年次があがっていけば実力がなくても厚待遇を受けることができている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
役職につけばそこそこ貰える。若手の頃は上場企業とは思えない水準。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価体系があいまいなこと。内勤と営業...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
入社時は低い部類ではありますが、資格や通信教育、内部試験をパス出来れば徐々にそれなりのものにはなっていくかと思います。最初は低いとはいえど、実...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ボーナスは安定してもらえる。もらえない年はなかったが昇格試験に合格しないと雀の涙ほどしかもらえない。具体的には25万〜30万。
【気になること...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
給与面では特段の不満はない。現在は26歳で420万程度。上手くいけば20代後半で600万弱、30代前半で役職につければ800万円弱の年収は確保...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
安定的な収入を得ることができる。ボーナスなどは余程のことがないかぎり、毎期安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給与...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
30才代の方は役職がつけば沢山もらえるらしいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
下の行員の給料がとにかく低いです。1年目のボーナス...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年功序列であり、支店長代理になればそれなりの年収が確保できる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の評価は支店長に気に入られるかど...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
周りの同年代と比べると年収は比較的多いと思います。早帰り励行がされているので残業代を稼ぐことは今の時勢むずかしいですが、月収は悪くないと感じて...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
ある程度昇格すれば一定の年収が見込める。一般の会社で係長までなると一定の年収になる。ただし、それまでは平均より低い年収であり、新入社員から3年...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年収は徐々に増加していく。中堅行員になる頃には他の企業の同期よりも年収は高くなる。月給は少ないがボーナスは多く出るため賞与は楽しみである。
【...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
同地域では平均よりは多めにもらえている。とはいえ、若手で手取り20万に届くことはほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
一定の試験に合格して昇格すれば仕事の出来不出来に関わらずそれなりの給料がもらえる点。大企業を除いた一般的な給与水準よりは高いというのを転職活動...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
30歳で年収500万くらいには誰でも可能
以降は能力のある人しか出世できない。
出世できれば30前半で800くらいはいける
【気になること・改...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
職位が同じであれば、概ね年収水準に開きがない点では安定的。
【気になること・改善したほうがいい点】
多忙を極める中で業務量の配分が不平等感を与...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
ある程度大きな会社なので一般的や社内制度は整っているが、社員が喜ぶような目立った福利厚生は特に無かった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
岐阜県でトップクラスの地銀としての安定感はある。職種、支店によっては定時で帰ることができる。残業には厳しく2時間以上することはほぼないため、他...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
残業が少ない。土日は法人担当者は必ず休める。個人担当者は休日出勤がある場合もあるが基本的には休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
支...続きを読む(全195文字)
古くから岐阜県の人にとっては根強い企業なので、多くの企業経営者と関わることができる。続きを読む(全42文字)
営業店は休暇を少し取りにくい風潮になっているそう。続きを読む(全25文字)
さまざまな資格を取ることになり、それをとるためのサポート体制も整っている。続きを読む(全37文字)
良くも悪くも古くからの文化を感じるそう。続きを読む(全20文字)
地元に貢献したいという人が多かった。割と高齢の方とのかかわりも多く説明が大変な部分もあるそう。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
若手でも中小企業の経営者や経理責任者と折衝することができる点は、金融機関ならではだと思う。金融に関する知識は嫌でも身につく。また、岐阜県内では...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性は出世や休暇などの面で働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも厳しいノルマを課せられることが多い
中の事務員が手...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人的には、当時の月給はとても低いように感じていました。賞与とあわせて営業手当が支給されていました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
評価制度: 資格重視の評価制度。営業成績も大事ではあるが、あくまで資格を取得していることが条件になるので、正直営業成績が良くなくても、取るべき...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
新人事制度に伴い、選び選ばれる関係を目指す模様。30歳頃に1000万には到達する。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代の昇給率が低い。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
りそなショック以降銀行業界ではかなりの低い給与ベースだと思う。地銀の方が給与がいいことがほとんど。顧客からのりそな...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
年収は若いうちはあまりもらえませんが、それでも他業種と比べると貰えている方ですし、先行投資的な意味合いがあると上の人たちは口酸っぱく言っていま...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
ベースアップにより毎月のお給料がかなり上がりました。同じ年代の方と年収を比較すると多い方だと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
一般的に見て平均以上は貰えると思います。インセンティブも業績に応じてですが基本的には下がることはなく毎年金額は増えていきます。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため営業としていくら数字を残しても給与は上がりにく。評価はされるものの、昇格は資格を取っているかどうかの...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自身の評価・直属の上司・支店長の評価により決まるので、公平性がある。
半期に一度の上司との面談でフィードバックがあるのも良いと思う。
【気にな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
基本的にはホワイト。残業時間も比較的少なくきちんと休めるしほぼ有給も取りたいとこで取れる。また地域密着型の金融機関として、地元経済の発展に貢献...続きを読む(全502文字)
会社名 | 株式会社十六銀行 |
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フリガナ | ジュウロクギンコウ |
設立日 | 1877年10月 |
資本金 | 368億3900万円 |
従業員数 | 2,386人 |
売上高 | 948億3600万円 |
代表者 | 石黒明秀 |
本社所在地 | 〒500-8833 岐阜県岐阜市神田町8丁目26番地 |
平均年齢 | 40.7歳 |
平均給与 | 664万円 |
電話番号 | 058-265-2111 |
URL | https://www.juroku.co.jp/ |
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