千葉興業銀行の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全81件）

【良い点】
評価制度: 資格重視の評価制度。営業成績も大事ではあるが、あくまで資格を取得していることが条件になるので、正直営業成績が良くなくても、取るべき...続きを読む(全168文字)

【良い点】
月の給与は悪くない。
残業も少なく、ワークライフバランスはしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方ボーナスは少ない。
...続きを読む(全96文字)

【良い点】
特になし
役職のない社員の給与を上げたが、元々役職者の給与が高かった給与分を分配した形なだけなので実質的には、上げていない。
【気になること・...続きを読む(全123文字)

【良い点】
評価制度はしっかりとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業界平均からは大きく離れている。
残業規制が非常に厳しくされてお...続きを読む(全103文字)

【良い点】
今年から一般行員の基本給がベースアップとなった。賞与の水準も徐々に上がってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般行員の基本給...続きを読む(全126文字)

【良い点】
評価制度がしっかりている
安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒なので年収は低い
今はわかりませんが、当時は、...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少なく今後も増える見込みが薄い。ノルマに対する給料が不相応で社内からも不満の声をよく耳にする。続きを読む(全72文字)

【良い点】
給与制度はしっかりしているが、ベースは高くない印象。支店での成績も一部ボーナスに反映する仕組みはあるが、あまり高くなかった。課長級以上になれば...続きを読む(全210文字)

【良い点】
収入は安定している。賞与は多少変動するが良くも悪くも大きく変わることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
それなりの成果を出しても...続きを読む(全109文字)

【良い点】
特になし。強いて言えば、自分の将来の待遇は上司のそれを見れば一目瞭然なこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・昇格はほぼ経験年数...続きを読む(全169文字)

【良い点】
評価制度は明確化されていて、賞与についても、毎度面談の時間をとってもらえる為納得できるような仕組みが整っている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全127文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒だと手取20万円もいかない。実家暮らしが前提の給与。一人暮らしの同期は殆どいなかった。続きを読む(全76文字)

きちんと成績を上げて、資格をとれば着実に昇格していく。
ただ、いくら目標よりも売り上げても大幅なステップアップはない。あくまでも年功序列。続きを読む(全69文字)

【良い点】
上司と現状についての面談をする機会がある。現状の業務知識の習得状況や目標について話をすることができる。その他、資格取得状況などの要件がある。
...続きを読む(全230文字)

【良い点】
役席なれる年次が一年前倒しになったので、結果を出している社員にとってはいいこと。
給料は低いが、残業はしっかりと支払われる。
【気になること・...続きを読む(全195文字)

【良い点】
年功序列なので、頑張りすぎなくても続けていれば年収は自動的に上がっていきます。配偶者手当もあるので、若いうちに結婚したい人にはいいかもしれませ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
評価によりボーナスは少しだが加算がされる。だが、それのために頑張ろうとは思わない。子供手当が月4万円支給される点も魅力的。それだけで年収も違っ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列です。
実績をあげなくても頑張って実績を取っている人と比べて大差のない給料がもらえます。反対にどれだけ活躍しても給料面の評...続きを読む(全198文字)

【良い点】
この業務なら妥当だな、というくらいです。
特別給与が低いとは感じません。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が低いです。年次が上がっ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
職場によると思います。良い上司だったら良い評価がもらえると思いますし、相性が悪ければいい評価はもらえないと思うので。これはどこの企業でもおなじ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
サービス残業は殆ど無く、請求も普通に出来る。
最近は残業時間を減らす運動を年々強化しており、退社時間は年々早くなっている。
【気になること・改...続きを読む(全195文字)