この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手先が器用な人には向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
手先が不器用な人には向かず,入って1ヶ月でも失敗すると,なんで?なんで?...続きを読む(全107文字)
株式会社駿河生産プラットフォーム 報酬UP
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【良い点】
手先が器用な人には向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
手先が不器用な人には向かず,入って1ヶ月でも失敗すると,なんで?なんで?...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
黙々やりたい人には向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
バイトがやる仕事量ではない。(多すぎ)
バイトだからっていうのもあるとは...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
暦と同じだけの日数は休める。
一応日曜は休みだが、土曜日は帰りが遅いため、日曜朝からの用事は大変。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全344文字)
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【良い点】
夜勤をやれば人並み以上に稼げるが、上司がシフトを組むため必ずしも夜勤をやれるとは限らない。
ある程度考慮はしてくれる。
昇給、昇級、ボーナスは...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
講習会やスクールなどは予算を立てて、プロジェクトに対して必要な内容であればいくらでも行かせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収で言えば少ないわけでもなく多いわけでもない。評価制度は目標管理シートをもとにどの程度達成出来たかを評価される。実務が目標管理シートに沿って...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
土曜日、日曜日、祝日が休みで、年間休日が多いのです。有給休暇も取りやすいので予定が組みやすいと思います。夏休みは3日間有給休暇扱いで休みを取る...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
普通に仕事していると勝手に出世できる。
させられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のレベルが低すぎて、普通に仕事していたら勝手...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
命懸けで働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みなどない。
一般社員は週休2日あるが、年俸以上はあってない様なもの。
休日は当た...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
とにかく残業で稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
何せハラスメントの塊、年俸で縛られたリーダーたちは無制限の残業で力尽きていく。...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
残業代と遅番手足はしっかりつき、男女平等なので女性でもそれなりに年収はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女平等なので女性といえ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
残業代は支払われる。
遅番手当もちゃんとつくのでそれなりの収入はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる。
一人一人への...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
残業代は支払われる。
残業減らす様に上からきつく言われるがその為の対策がほとんどされないで、パワハラが横行している。
【気になること・改善した...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
業績がいいためその分給与にも跳ね返り、県内では比較的年収が高い水準だと思う。残業云々は考えないなら残業代でも十分稼げるのでとにかく稼ぎたい、ひ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
精密機械を扱っているので、社屋が綺麗で清潔な職場です。冷暖房も完備なので暑さ寒さに苦しむ事はほぼ無いです。
生産技術と言っても物流もあるので部...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
給料は比較的貰える方です。
残業は確実にありますが、最近は削減傾向にあります。無茶苦茶な労働を強いられる事は無いと思います。
様々な物を作って...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
残業手当が支給されること。しかし最近では削減傾向にあるので残業すると白い目で見られる。地方にしては給与水準が高い方だがそれだけ。特にスキルアッ...続きを読む(全314文字)
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社員の入れ替わりが激しいですが、5年、10年勤めた人は長いほうですが、その人たちもどんどんやめていくので、新しい人がどんどん入ってきます。当然何の教育も無...続きを読む(全188文字)
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若い人が多いので20代はなじみやすいと思います。
しかし容赦なく海外に飛ばされますので、彼女がいる方やこれから彼女を作る方、プライベートも充実させたい方...続きを読む(全261文字)
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仕事の進め方
理屈や論理的な思考は無く、とにかくやれと言われるが、そもそも個人でどうこうできる問題ではない。
しかし、頭のイカれた上司が多く、とにかく...続きを読む(全258文字)
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社内の雰囲気が悪いため。ただでさえ人が少ないのに、過酷な労働で辞める人も多いため、その人の仕事も割り当てられる。精神論では出来ない。海外の工場は独自のカレ...続きを読む(全163文字)
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世界に事業を拡大しているのでグローバルにやるにはいい環境です。当然出張は多いので、海外での仕事が好きな人には向きますが、日本国内にいたいと思ったら辛いと思...続きを読む(全153文字)
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「くるみん」を取得しているので、女性の復帰プログラムは制度として完備されていると思います。ただそれと受入先部署の考え方は別物なので、女性が働きやすいかは部...続きを読む(全159文字)
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仕事のやりがいとしては、かなり充実している会社です。入社1年後にプロジェクトを任されたり、自分のやりたい事、有る程度は自分の責任にて判断出来る事は仕事に対...続きを読む(全195文字)
会社名 | 株式会社駿河生産プラットフォーム |
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フリガナ | スルガセイサンプラットフォーム |
設立日 | 1964年5月 |
資本金 | 4億9100万円 |
従業員数 | 882人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 遠矢工 |
本社所在地 | 〒424-0066 静岡県静岡市清水区七ツ新屋505番地 |
電話番号 | 054-344-0304 |
URL | https://www.suruga-g.co.jp/ |
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