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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

駿河生産プラットフォームのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全14件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社駿河生産プラットフォームのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社駿河生産プラットフォームで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

駿河生産プラットフォームの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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駿河生産プラットフォームの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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駿河生産プラットフォームの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 14

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
その他の事務関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方改革とは?だと言えるが、残業代は分単位で出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく急な残業が多く、平日退社後のプライベート...続きを読む(全89文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
技能工(加工・溶接)
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業ない時はスパッと帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
突然忙しくなったり落ち着いたりでその時の状況で変わるから忙しい時がずっと...続きを読む(全100文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
技能工(その他)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝休みと謳っているが、土曜日と祝日が年の半分は出勤で、その代休が自分の好きな時に休めない。続きを読む(全77文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
技能工(加工・溶接)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
暦と同じだけの日数は休める。
一応日曜は休みだが、土曜日は帰りが遅いため、日曜朝からの用事は大変。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全344文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年05月12日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
5年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日が土日祝日になりプライベートの時間も取れます。出荷の状況に応じて休日出勤がありますが多くても月に1回ほどですので問題は無いと思います。
【...続きを読む(全177文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年11月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土曜日、日曜日、祝日が休みで、年間休日が多いのです。有給休暇も取りやすいので予定が組みやすいと思います。夏休みは3日間有給休暇扱いで休みを取る...続きを読む(全180文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年05月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
生産管理・品質管理(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休は申請すれば比較的取りやすい。
仕事を作業として実施する分にはやりやすい。
年に一度昇給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全183文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
貿易、国際業務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
長時間残業が常態化しており、部門によってはサービス残業を強要されているケースもあった。
定時にタイムカードを押して...続きを読む(全197文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年05月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
技能工(加工・溶接)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
命懸けで働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みなどない。
一般社員は週休2日あるが、年俸以上はあってない様なもの。
休日は当た...続きを読む(全202文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は支払われる。
残業減らす様に上からきつく言われるがその為の対策がほとんどされないで、パワハラが横行している。
【気になること・改善した...続きを読む(全200文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年01月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業開拓や新しいチャレンジが出来る。プロジェクトを上司に丸投げされる為、超過残業が多く、完全実力主義なので、退職者も非常に多い中、ネバリ強...続きを読む(全325文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年04月26日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
品質管理・品質保証(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工場は新しく建て替え、とても綺麗で立派なものでした。
色んな仕事を任せられ内容によっては海外工場への出張などもある為、やる気のある人にとっては...続きを読む(全248文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年10月27日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
11年前
物流、購買、資材調達
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ミスミ向け製品納期対応の関係もあり、原則、休日は土日のみです。年末年始は1週間程度の連休がありますし、盆休みは個人で3日連休を取って良いことになっています...続きを読む(全161文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年06月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年俸職になれば、月残業80時間以上は覚悟しなければならない。
残業が多く、WLBが悪い。
これがこの会社の最も残酷な問題点である。
会社側も問題点と...続きを読む(全170文字)

14件中14件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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駿河生産プラットフォームの 他のカテゴリの口コミ

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
その他の事務関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収にすると事務員にして高い方なので、辞める時にここ以上の年収で探して決まるまでは苦労しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全101文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
その他の事務関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望の部署や得意な作業に就ければ楽しいかもしれませんね。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外赴任を断るとまずリーダー以上の出世はない...続きを読む(全106文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
その他の事務関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務員は女性が多い。育休後に時短勤務もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務は子供が小学校2年生まで。時短分は給料から引か...続きを読む(全106文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
その他の事務関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナス良い。1年間で4.5ヶ月分位。
部署や上司によっては働きやすい環境のところもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は少...続きを読む(全188文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
その他の事務関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保養所7割引きの制度あり。ディズニーランドのチケットも1人につき3,000円引きの制度ありのところが良かった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全107文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
技能工(その他)
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手先が器用な人には向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
手先が不器用な人には向かず,入って1ヶ月でも失敗すると,なんで?なんで?...続きを読む(全107文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
技能工(その他)
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
黙々やりたい人には向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
バイトがやる仕事量ではない。(多すぎ)
バイトだからっていうのもあるとは...続きを読む(全124文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
技能工(加工・溶接)
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者が管理をしないこと。クレーム来た時,管理者が平気でアルバイトのせいにして場長に報告しようと...続きを読む(全225文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
技能工(加工・溶接)
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
細かいことが好きな人は向いていると思う。自分は製造業が初めてでしかも不器用だと思って入ったら全ての工程が出来るようになってわかりやすくて丁寧に...続きを読む(全102文字)

株式会社駿河生産プラットフォームの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
技能工(その他)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がかなり多いが残業代はちゃんとでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
就労環境を整えて、余剰人工を持つ。
土日祝休みと謳っている...続きを読む(全110文字)

メーカー(機械・プラント)のワークライフバランスの口コミ

ヤンマー建機株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
無理矢理残業させる、休日出勤させてプライベートを削らせる
正社員が責任を負う事は一切なく、パート...続きを読む(全103文字)

株式会社日立国際電気の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手のうちは仕事が回ってこないのでワークライフバランスはとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるとは思いますが、年次を積...続きを読む(全134文字)

株式会社天辻鋼球製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
倉庫関連
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は少なめで、有給も自由に取れるため、ある程度は自分の好きなように働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日は全て出勤日続きを読む(全78文字)

株式会社トーケミの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
生産管理・品質管理(機械)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人付き合いが好きな人は向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートを干渉されるのが苦手な人は向いていないかも。続きを読む(全77文字)

株式会社アドバンテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートが全くなく、祝日や土曜日はほぼ出勤となる。
また、月に1度は日曜出勤もある為、...続きを読む(全89文字)

株式会社川本製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的バランスは取りやすくなっている。残業が多すぎると指導が入るため、早く帰宅している人の方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全82文字)

株式会社クボタの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
技能工(加工・溶接)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は平日は帰って寝るだけ。
休日は連休等しっかりありめりはりがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤があると休みがとりずらかった。続きを読む(全80文字)

村田機械株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価や昇格を一切気にしないのであれば残業せずにいられる。一方、残業したからといって評価されるものでもない。続きを読む(全59文字)

東芝エネルギーシステムズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
研究員、リサーチャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人の負荷が調整しやすいため、柔軟な働き方ができる。研究職は特に、自分で仕事の量を調整できる場合もあるのでかなりマシな方である。続きを読む(全70文字)

株式会社日阪製作所の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒若手、中途入社の人は覚悟してください。土日行事が強制的にあります。労働祭、慰安会、運動会などは絶対参加で圧がかかります。
【気になること・...続きを読む(全213文字)

駿河生産プラットフォームの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社駿河生産プラットフォーム
フリガナ スルガセイサンプラットフォーム
設立日 1964年5月
資本金 4億9100万円
従業員数 882人
決算月 3月
代表者 遠矢工
本社所在地 〒424-0066 静岡県静岡市清水区七ツ新屋505番地
電話番号 054-344-0304
URL https://www.suruga-g.co.jp/
NOKIZAL ID: 1579618

駿河生産プラットフォームの 選考対策

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