土木管理総合試験所の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
サビ残、出勤で少なくとも月120時間。
定時前の朝6時とかに現場に行っても、定時までの働きに残業...続きを読む(全164文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
時代錯誤の考え方。
会社がそうだし、上司も上にゴマすることだけ考えてる。
人件費削減のために屁理...続きを読む(全89文字)

【良い点】
地方の中小企業と考えれば無難なところ。加えて、様々な制度の改革を実施し始めており改善傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業...続きを読む(全184文字)

【良い点】
ワークライフバランスの箇所にも記載したが、女性の働きやすい環境づくりのために様々な制度が出来上がり始めている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全108文字)

【良い点】
仕事の少ない部門や徹底的に無駄を省いている部署は残業が少ない。有給休暇や育児休暇などはとても取りやすい。特に女性の取締役が、女性の働きやすい環...続きを読む(全180文字)

【良い点】
マニアックではあるものの、奥が深い。会社が対応可能な業務の幅が広いため、自社だけでも様々な提案な対応が可能。協力業者も多くおり、多角的な視点か...続きを読む(全187文字)

【良い点】
経営陣含め、いい人が多い。全体的におっとり、のんびりした傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に対して厳しい人が少ないかも...続きを読む(全82文字)

【良い点】
既存の試験業務から脱却しようと色々努力している様子は伝わってくる。イメージ払拭に力を入れていることが伝わってくる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
土日祝休みであること。
連休もカレンダーに組み込まれており、長期休みが存在している。
【気になること・改善したほうがいい点】
取ることのできな...続きを読む(全236文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は毎年の昇給があるが誤差程度しか上がらない。営業に関しては残業代を付けられない風潮があるが、業界の特性上土曜...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初は、サービス残業当たり前でしたが、

最近は時代の流れに合わせ、また業務の軽減化もあり、残

業に関しては...続きを読む(全362文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
イオングループというネームバリューで入社しました。
業務はOJTがメインですが、マニュアルがしっかり整備されている...続きを読む(全133文字)

【良い点】
組合があるため一定のボーナス額はあったが赤字経営のためそんなに貰えた記憶は無い
【気になること・改善したほうがいい点】
財団法人のため利益追求...続きを読む(全114文字)

【良い点】
今はないと思うが、新人のキャンプ合宿があり、3日間風呂に入れず閉口した。現在と違い、部や課としてきちんと部員を指導する気風があった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
自分がやりたいこと以外にも、色々やっている点に魅力を感じて入社し、実際にチャレンジ精神はあった
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社したばかりなのにすぐに色々なことをやらせられるからかなりのギャップを感じていました。最初は慌ててました。続きを読む(全74文字)

【良い点】
新人教育に関しては、人によるがかなりプログラムとしては充実している。
働く仲間は感じのいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全151文字)

【良い点】
裁量権があり、営業成績や成長次第では役割をもらえるので、自分次第で成長できる環境がある。メンバーも若手からベテランまでいるので、幅広い方々と関...続きを読む(全236文字)

【良い点】
面接で普通にしていれば誰でも通るので、初めてのバイトとかにしたらとても良いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職業柄仕方ないが...続きを読む(全269文字)

【良い点】
お洋服を取り扱うブランドでは、社割で買えたり、ユニフォームという形で貸与してくれるため、経済的には優しい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全197文字)