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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ナリコマホールディングスの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全40件)

ナリコマホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.7
退職理由
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2.7

ナリコマホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ナリコマホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 40

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが土日に固定されていないので、平日でも休みを取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少なく、業務量に対して社員の人...続きを読む(全160文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部門や評価者にによって、評価の基準が全く違い、賞与などが大きく差が出ていたように思う。社内統一の基準を設けて欲しかった。続きを読む(全80文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多いので、色んなロールモデルを参考にすることが出来る。独身、既婚、子持ち、正社員や役職付き、パートなど様々なライフステージにおける働き方...続きを読む(全165文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒は、丁寧に大事に育ててもらえる環境だと思う。いろんな部署を経験して、極力本人の希望に沿った形のキャリアを積ませてもらえる。
【気になること...続きを読む(全159文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年10月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初は土日休みと聞いていたが、始めの1ヶ月くらいが土日休みだった。
聞いていた内容と違っ...続きを読む(全205文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年10月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低い。
生活していくのに非常に苦労するレベル。
ボーナスも寸志程度。
インセンティブ制...続きを読む(全191文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年10月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
営業で入社したが、毎月必ずどこかの施設で行事があり手伝いにいかなければならない。
土日でも関...続きを読む(全185文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

社長の魅力

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
神戸の震災があった時には、自らトラックに乗って、被災地に食糧を届けたという話を本人からではないが、聞いたことがあります。また、関西が本社なが...続きを読む(全161文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年06月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に常に需要のある仕事なので比較的スムーズに商談できたと思います。
今までにない仕組みをどう上手に伝えるかが、勝負の分かれ目だったと思います。
た...続きを読む(全183文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年06月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業の成長に関しては社会の高齢化の波を受けて好調だったと思います。
食材販売に関してが、特に好調に売り上げを伸ばしていたと感じます。
将来性としては、...続きを読む(全152文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年06月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

圧倒的に女性が多いから、華やかではあります。女性でも管理職になれますし、現場のリーダーも全て女性です。社員の方はパートの年齢がいってる人をいかにうまく使う...続きを読む(全156文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2015年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

厨房の皆さんのヘルプで役にたてて、喜ばれることが一番嬉しかったです。それ以外は常に悲壮感をもって仕事をしていたような気がします。皆で一緒になってできる夏祭...続きを読む(全152文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

得意先が、老人ホームや病院なので、将来性はあるでしょう。本社は大阪なので、関西が強いようですが、別の地域にも工場をつくったりして、どんどん進出しているよう...続きを読む(全167文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年01月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスは現場、支店になるとほぼないと思って下さい。人数が足りてる現場なら休みがもらえますが、それ以外は平気で休日がないです。あっても身体を休...続きを読む(全161文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇制度は休みが月2回程度なので、なし。現場の20台の女性リーダーでさえも3ケ月間、1度も休みなしがある。労働時間は長いです。現場を早朝勤務から手伝って帰...続きを読む(全168文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働環境
絶対的に現場の人数が足りない。社員のサービス残業、無償の休出が多い。管理営業は退職するパート、社員の説得がメイン。またその実態を社長が知らなさ...続きを読む(全170文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年08月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
調理・料理長
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部所によって格差があり、優遇されているのは会社役員と営業職です。営業職は契約件数に応じて評価されますが、役員は役員と言うだけで評価されています。昇給はほぼ...続きを読む(全239文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年08月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
調理・料理長
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部所によってことなるが給料面だけを見るとあまり遣り甲斐は実感出来ない。やった事に対しての結果や、それに対しての見返りも皆無である。そもそも社員のモチベーシ...続きを読む(全220文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年07月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇はシフト制で、休みが取れるかどうかは担当厨房次第になります。
マネージャークラスになると、場所によっては思うように休みが取れていなかったです。
福...続きを読む(全181文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

社長の魅力

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般職のチーフ以下、マネージャーくらいには非常に温厚でやさしいイメージがあります。毎日、自分の親である会長のお世話をされていらっしゃいます。毎日セントラル...続きを読む(全151文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性が多いせいか・・・・出産育児に対する表むきの理解はあります。裏ではなんともですが・・・食事は食べようと思えば3食食べられます。会社は昼食のみのつもりで...続きを読む(全152文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年06月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
調理・料理長
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パートで入るなら入りやすいかも
調理はほとんどなし本部から送られてくる調理済のものを温めて配膳するだけ
調理経験がなくてもなんとかなる
正社員、準社...続きを読む(全166文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年05月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サービス業で飲食業なので給料は低いほうだと思います
賞与は数年前に比べれば良くなりました。しかし新入社員の賞与が低すぎます。6万とか?
入社1年で辞め...続きを読む(全169文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年05月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事のやりがいはお年寄りに直接感謝されることです。
ほかには、行事の提案など自分で考え、企画していくことが出来るのでモチベーションは高く保つことが出来る...続きを読む(全161文字)

株式会社ナリコマホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年05月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
10年前
調理・料理長
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日頃の頑張っていることが認めてもらえ、それを上司がしっかり見てくれて、給料も確実に少しずつですがアップしています。
バツイチの私にとってはすごく嬉しいこ...続きを読む(全174文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

ナリコマホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ナリコマホールディングス
フリガナ ナリコマホールディングス
設立日 1990年12月
資本金 5000万円
従業員数 120人
代表者 竹内美夫
本社所在地 〒567-0005 大阪府茨木市五日市1丁目7番27号
電話番号 06-6396-8020
URL https://www.narikoma-group.co.jp/
NOKIZAL ID: 2298875

ナリコマホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。