富士車輌のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
歴史のある企業で、資源循環型社会の実現に即しているので、今後も成長産業だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
100%子会社...続きを読む(全99文字)

【良い点】
変わった人もいるが、穏やかな人が多い印象がある
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が高く、時代に沿った仕事のやり方を取り入れにくい印象続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性は産休育休は問題なくとらせてもらえて、復帰させる人が多い印象
男性でも育休をとられた方がいた。
女性のキャリアアップについても、近年役職...続きを読む(全172文字)

【良い点】
条件を満たせば、借上社宅があります。
休日出勤もほぼなく有給取得に関しても問題なく取れています。
部署や人によっては、休日出勤や残業が多い人...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低い、賞与も基本的に基本給の3カ月程度
上期.下期で評価される、評価制度的に高い評価を取れない仕組みに感じ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
有給は取りやすい環境にある。
自分の仕事をいかにスピーディーにこなすかにかかってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
直接部門は業...続きを読む(全138文字)

【良い点】
住宅補助や資格手当や出張時の日当は普通程度ある。
社宅制度は改悪されたが、現在も社宅制度はある。
残業代、休日出勤も満額でる。続きを読む(全69文字)

【良い点】
若手でも責任ある仕事を任せられる。
やる気があればどんどんと新しいことに挑戦できる。一人ひとりの業務範囲が広く様々な経験を積むことが可能。
...続きを読む(全329文字)

【良い点】
個人の評価は頑張っていれば上げてもらえるのでそれなりの評価は期待できる
【気になること・改善したほうがいい点】
本社に勤務していますが、営業...続きを読む(全207文字)

【良い点】
新規事業の企画で発展を目指す姿勢が前面にでていてよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社更生法の適用により、消極的になってい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社内教育はeラーニング受講が充実している。資格取得の奨励金もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育費の予算制約があり、たくさん...続きを読む(全83文字)

【良い点】
技術職にも工場経験をさせる為、入社後１年程度、現場経験が出来、モノづくり現場経験が出来た。また、現場作業に必要な資格も合わせて取得させて貰え...続きを読む(全101文字)

【良い点】
若いうちから比較的大きな案件や重要な業務を任されることがあり、実務を通して経験を積みやすい環境だと感じた。担当する業務の範囲も広く、ある程度...続きを読む(全499文字)

【良い点】
通信教育制度があり、学びたい人には会社から補助が出る。また、外部講習など自分が必要だと思うものには、基本的には申請すれば有料のものでも受講さ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた部署では少なくとも教育体制は整っていませんでした。研修スケジュールや業務マニュアルもな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
クレーンと玉掛けの資格が会社負担で取得できるのでとてもありがたいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は担当の人に...続きを読む(全113文字)

【良い点】
ないですよ。
【気になること・改善したほうがいい点】
困ってても何も教えてくれず自分でどうにかしろって感じです。もしこれから入る人いたらなん...続きを読む(全156文字)

【良い点】
年に2回直属の上司と面談する機会がある。研修があるが自身のキャリアとは関係ない研修である
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって...続きを読む(全95文字)

【良い点】
数年に一度の教育クラス別教育がある。
製造業の基本的な事から、人材マネジメント教育も定期的に行ってくれる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
研修制度や自己啓発支援は一定の整備がある。公式研修施設「教育センター」など教育投資はある
【気になること・改善したほうがいい点】
配属後のO...続きを読む(全101文字)