ＮＴＴ西日本ビジネスフロントの評判・口コミ一覧（全167件） 5ページ目

【良い点】
親会社からの期待度は高く、成長性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも親会社の意向に左右され、企業としての長...続きを読む(全177文字)

【良い点】
営業所にもよると思うが、私の配属になった営業所は年齢を重ねた方が多く、若手だった私は面倒を見てもらっていた。
ある意味ではNTTの看板を持った...続きを読む(全226文字)

【良い点】
売れば売った分だけ自分の給料に反映されるので、売り上げが良かった月は明細を見るのが楽しみになる。インセンティブだけで20〜30万円の社員もそこ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
受注の分だけ給料に反映されるため、稼ぎたければ売ればいいという分かりやすいシステム。売れば売るほど儲かる社員の方もいた。
【気になること・改善...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
代理店とやっていることはかわらないが、こちらはNTTグループのため、値下げなどがしづらい。扱う商材が、NTTである...続きを読む(全185文字)

【良い点】
残業はほとんど無い。営業所にもよるのかもしれないが、会社側としても残業は非推奨している状況。そのため、結婚してお子さんのいらっしゃる女性でも、...続きを読む(全211文字)

【良い点】
福利厚生はNTTグループである為、非常に恵まれている。特に問題はない。社内制度については研修などをしっかり受けることができるが内容についてはあ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
休日はしっかり取ることができる。有給、年休も取れていない場合はしっかり取るように促される為、非常に休みなどは取りやすい環境にある。また当日連絡...続きを読む(全177文字)

【良い点】
受注がすべてで基本給は安いので契約を取って来ないと給料は上がらない。営業力に自信がある人に取っては非常にやりがいのある職場。
【気になること・...続きを読む(全214文字)

【良い点】
年収や評価基準に関しては非常に良かったかと思います。
たくさんの商材があるのですが、高額商材を販売できるとインセンティブで
年収がかなり上がり...続きを読む(全192文字)

【良い点】
福利厚生はかなり満足できるものであるかと思います。
基本的に土日祝日休みなのに加えて、有給に関しても積極的にとるように
指示をされます。また残...続きを読む(全245文字)

【良い点】
残業など時間に特に厳しくなっているので、時間的なバランスはしっかりしていると思う。
残業についても、やらされるといった感じではなく、あくまで自...続きを読む(全181文字)

【良い点】
母体がNTTというだけあって、充実している。
有給など通常は取りにくかったり、理由を細かく聞かれる場合があるかと思いますが、その点、いつ休みた...続きを読む(全204文字)

【良い点】
売り上げ、頑張り次第で無期契約社員、正社員になる事もできる。
入ってすぐの新人でも、何年か経っている中堅、ベテラン層でも同じ。
【気になること...続きを読む(全192文字)

【良い点】
結果を出さざるを得ない環境（出さなければ食っていけない）ですので、やり方に差はあれ何かしらの営業スキルはそれなりに身につくと思います。但しそれ...続きを読む(全225文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常に良いと思われる。
やはり業界大手だけあって福利厚生が安定している。
急な出張などにも日給＋に出張手当が付き、ほとん...続きを読む(全212文字)

【良い点】
入社理由は前職の経験を活かせる環境を考えての転職でした。
前職は接客販売で勤務していたので、その経験を安心して活かせる
職場で働きたいと考えて...続きを読む(全195文字)

【良い点】
やはり大手の会社だけあって福利厚生はいいです。
基本的に定時刻に帰れて残業代もきちんと支給されます。
また営業所入所後は専属のトレーナーが付い...続きを読む(全323文字)

【良い点】
ＮＴＴグループということもあり、有給休暇などは取りやすく公務員体質なので営業においても数字に対して民間の営業会社に比べると非常に緩いです。
【...続きを読む(全240文字)

【良い点】
良い点としてはＮＴＴグループ全体で共通した点ではあるんですが労働組合がきちんとあり労基が順守されてる点があります。所長等の上司を管理者という名...続きを読む(全814文字)

【良い点】
契約社員ですが年収に関しては文句ありません。
自分が頑張っただけ評価され、インセンティブとして給与に反映されます。
人気ＳＥともなれば年収５０...続きを読む(全364文字)

【良い点】
売れば売るほどインセンティブとして、お給料が上がる点です。お給料に直結する分、モチベーションが維持しやすいかと思います。
その一方で残業はほと...続きを読む(全181文字)

【良い点】
企業が大きく名前がうれてる、研修などは多いと感じる


【気になること・改善したほうがいい点】
正社員にはなれないし、社員との格差が酷すぎる、...続きを読む(全184文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりして、有給消化率は100％取れると言ってもいい。お客様に迷惑がかからなければ有給の取り方の自由度は高いので長期休暇も取りやす...続きを読む(全171文字)

【良い点】
営業所による部分もあるが、基本的に有給は非常に取得しやすい。要は結果が全てなので、いつ休もうが顧客に迷惑をかけないのであれば自由である。極端な...続きを読む(全220文字)