この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ナシ
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが、年齢層が高い。
コミュニケーションが取りづらい。
気にならない人にとって...
NTT西日本ビジネスフロント株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NTT西日本ビジネスフロント株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にNTT西日本ビジネスフロント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
ナシ
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが、年齢層が高い。
コミュニケーションが取りづらい。
気にならない人にとって...
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約社員でも、産休、育休が取れているようでした。残業もあまりなく、休みも取りやすく、働きやすかったです。
事務の人数は少なかったですが、こど...
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【良い点】
働くはは親に対する対応はどれもよかったように思う。子の行事や、熱発による急な休みなど他の誰かが対応して仕事を回していた。
【気になること・改...
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【良い点】
福利厚生はとても整っている。いつでも有給休暇が取得できるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目に見極めという制度がある。...
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【良い点】
女性社員も積極的に採用しており、働きやすいよう職場の環境や福利厚生を改善している動きがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ...
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【良い点】
育休産休、時短勤務の人もいっぱいいて働きやすい感じです。女性が多い職場なので、優遇されている感じがすごくします。男性の育休取得も積極的に推奨...
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【良い点】
男性よりむしろ女性の方がバリバリ契約をとってらしたイメージがあります。
また横並びの営業マンのなかでも可愛がられていらっしゃったので、女性で...
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【良い点】
残業はほとんど無い。営業所にもよるのかもしれないが、会社側としても残業は非推奨している状況。そのため、結婚してお子さんのいらっしゃる女性でも...
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【良い点】
配属される、営業所によって違うが、休みなどは、融通がききます。残業は、ほぼありません。
バックヤード業務から、上を目指していくと、総合職的な...
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【良い点】有給がとりやすい環境
【気になること・改善した方がいい点】産休がとれると聞いたが、とれるのは契約社員1の社員のみ。
契約社員2であればと...
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拠点(拠点長・管理者)により待遇や評価基準、方向性が違うので一概には言えませんが女性には甘い傾向が高く社長含めて女性営業への期待も高いですので営業で成功...
会社名 | NTT西日本ビジネスフロント株式会社 |
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フリガナ | エヌティティニシニホンビジネスフロント |
設立日 | 2014年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,900人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 前田敦 |
本社所在地 | 〒534-0024 大阪府大阪市都島区東野田町4丁目15番82号 |
電話番号 | 06-6445-1900 |
URL | https://www.nttwest-bf.co.jp/ |
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