キコーテックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
入退社が多いので気兼ねなく退職できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰にも話していない個人の事柄が知れ渡っていることがあり、不安...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパスが不透明で、なぜ採用されたのか理解しづらいぐらいの状況でした。不文律となっているルールが多く、周りを常...続きを読む(全101文字)

【良い点】
産休育休後も働かれている方がおられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休やその後の取り扱いに対して会社のルールなどがなく、個...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
制度的な業務教育が殆どありませんでした。企業型年金などの社員向けの福利厚生もありませんでした。一応何かのサービスに...続きを読む(全116文字)

【良い点】
ラーメンや町中華など美味しいお店の情報を教えて頂けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
お酒の席での話ですが、飲酒強要的な言動などパ...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の運営に対する不満が社内でも強くありました。同業他社では当然の事でも中々導入されなかったり、上役の理解が得られ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
女性も採用している。とても気が強く、どんな人にも上からの態度で偉そうに言い、他の事務員に圧を掛けて支配すれば会社からも一目置かれ特権待遇が受け...続きを読む(全238文字)

【良い点】
現在もパワハラモラハラが続いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
いまだに法令違反やパワハラを放置している
社内での陰湿な嫌がらせ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
休みはほとんど好きなように取れる。
ただ多少嫌味のようなことを言われたりは普通にある。
家に居づらい、家族関係が悪いといった人からすれば無限に...続きを読む(全262文字)

【良い点】
たまに会社に来て具体的な業務内容が見えないにもかかわらず、多額の報酬を受け取っている年配の外部取締役が、「社長は素晴らしいですよ！」といった具...続きを読む(全591文字)

【良い点】
給与は、同年代と比較すれば良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、半年ごとに人事考課がありますが、上長の好み...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業が多いので稼げる。月間100時間は越えることもある。それだけで20万弱は上乗せされるイメージ。ただ身体は壊しやすい。基本的に一日12時間以...続きを読む(全225文字)

【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給が安く、生活するのにはかなり困難である。残業代も少なく、副業もできないため生活がくるしい続きを読む(全79文字)

【良い点】
個人実績が賞与に直結する。シンプルで分かりやすい評価制度となっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になると当然店舗実績を見ら...続きを読む(全102文字)

【良い点】
年収は出世をすれば、同世代に比べると多いと思います。若手は出世のチャンスがあるので、頑張れば年収1000万も夢ではない。
【気になること・改善...続きを読む(全163文字)

【良い点】
初任給から基本給は平均的な額がもらえる
手当でごまかしたりみこみ残業もあるわけでは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は微々たる...続きを読む(全133文字)

【良い点】
売上目標に届かなくても、普段の行動と年に一回のレポートによって評価がされるため、結果で全てを評価しているわけではない点。
【気になること・改善...続きを読む(全247文字)

【良い点】
賞与は夏と冬に約1.5カ月ほど出る
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いので残業手当が無いと厳しい
また、みなし残業の為決まっ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
評価基準は明確に記載されている。
基本的には、年功序列であるが若手にもチャンスがある制度になっている。続きを読む(全57文字)

【良い点】
月一で上司と面談があり、仕事の状況や困った事はないかなどを細かくヒアリングしてくれる。
出世コースに乗りたい人は要望を伝えやすい。
【気になる...続きを読む(全177文字)