この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇級試験
などがあり試験に通れば給料も上がります。どのランクでいくらの給料になるのかわかります。また、退職金等も計算できます。
【気になること...続きを読む(全109文字)
ニプロ株式会社 報酬UP
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【良い点】
昇級試験
などがあり試験に通れば給料も上がります。どのランクでいくらの給料になるのかわかります。また、退職金等も計算できます。
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【良い点】
学会に参加させてもらって勉強できたり大阪の企業だから面白い人が多いです。
有給とかみんな取っているし取りやすい環境です。
【気になること・改善...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は安く、転勤ありの営業職でなければ住宅手当も営業手当もでない。ボーナスについては評価次第なので成績がよくない...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
特に性別で評価基準が変わったりはしないため女性でも成績さえ上がれば評価はされる。ただ、女性の管理職はほとんどいない印象。
【気になること・改善...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
1日の行動にノルマは設けられていないので、自身の裁量で活動内容を決めることができる。
日によっては直帰も可能なため予定が立てやすいこともある。...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時と業務内容が大きくかわったため。
経営陣の一声で現場の方針が決まるため振り回されることが度々ある。
また、営...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
本社勤務であれば働き続けやすいと思います。営業は、女性だから働きにくいなどは無いですし、むしろ可愛がってもらえると思います。
【気になること・...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
支店長や部長に気に入られれば昇格しやすい。
新卒の場合は、おそらく周りに比べて給与はもらえる方だとおもうが、5年目あたりで追い越される。評価方...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
殺伐とはしておらず、和気藹々としている雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質が残っており、定年をとっくに超えた人たち...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
3年目までは家賃1割負担、その後3割負担で、家賃補助としてから給与に追加されるのではなく、負担分を給与天引きとなり、税金対策となる点はとても良...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
医療機器、医薬品と幅広い製剤を取り扱えることに興味を持ち入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
医療機器、医薬品共に品薄状態が続い...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列の状況。個人評価と支店評価で分かれており、個人の頑張りというよりチーム戦の意味合いが強い。自分自身の進捗が悪くても、支店全...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が急増しているが、上は特に気にしていない様子。優秀な人が抜けていくと言われているので、居続けることに不安を感...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
社員の雰囲気は皆穏やかな人が多い。バリバリ働くというより安定型。そこが居心地がいいとも感じるが、ふとした時に不安になる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
社宅制度はあるが、結婚等で引っ越した場合はなくなる。家賃手当が少しだけ出る。
部署異動はほぼない。転勤が少ないという面では良い点。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
上司によるが、有給は比較的取りやすい。休日出勤は学会などがない限りほぼなし。
長期休暇は付与されている有給から消費する。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性はまぁまぁ働きやすいと感じる。
いい意味で緩いので、子供のお迎えなどで早く帰る人は多いし、責める人は基本的にはいない。
【気になること・改...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
住宅手当が新人だと充実している。
1割負担で済むため新人の頃はお金に余裕ある人はいる。
ただ3年目以降になると負担割合が増えるのと控除も増える...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
福利厚生はまぁまぁ。申請が手間がかかる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇や特別休暇が一辺倒。誕生日やペット忌引など、もっとユ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
透析は強み。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品開発能力がない、マーケティングのプロがいないので、シリンジなど普通に売れる消耗品以外...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
教育には力をいれていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性役職が増えないのは使えない男性社員が上で詰まっているからです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
医療というなくならない業界だから。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく昭和。変化を好まないので、ライバル会社の開発能力がうらやましい。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
良い点はなし
【気になること・改善したほうがいい点】
チーム評価はやめた方が良い。全く売れない人・課が足を引っ張り頑張って売っても給与が上がら...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
誰でも課長になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間的な魅力がない役職しかいない。部下がハラスメントされていても知らん顔。続きを読む(全74文字)
会社名 | ニプロ株式会社 |
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フリガナ | ニプロ |
設立日 | 1954年7月 |
資本金 | 843億9780万円 |
従業員数 | 37,728人 |
売上高 | 5867億8500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐野嘉彦 |
本社所在地 | 〒566-0002 大阪府摂津市千里丘新町3番26号 |
平均年齢 | 40.7歳 |
平均給与 | 575万円 |
電話番号 | 06-6310-6910 |
URL | https://www.nipro.co.jp/ |
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