この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職種によると思うが研究所はワークライフバランスが良い方だと思う。若手はそこまで残業が多くないイメージだが、本社は部署によっては毎日21:00ま...続きを読む(全193文字)
ニプロ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニプロ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にニプロ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職種によると思うが研究所はワークライフバランスが良い方だと思う。若手はそこまで残業が多くないイメージだが、本社は部署によっては毎日21:00ま...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
休みはきちんと取れるのでワークライフバランスは取りやすいのでは
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはテレワークが推奨されてい...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今は残業時間がある程度管理され、ワークライフバランスをとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や担当業務により、残業時間に偏...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
1日の行動にノルマは設けられていないので、自身の裁量で活動内容を決めることができる。
日によっては直帰も可能なため予定が立てやすいこともある。...続きを読む(全165文字)
特別休暇や看護休暇など特殊制度あり、休暇が取りやすい続きを読む(全26文字)
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【良い点】
残業時間もほぼ皆無で、ワークライフバランスは充実している。というか、ライフライフバランスになっており、もう少し仕事に熱中した方が良いのではない...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
よくわからない。医療業界だと低いらしい。よくわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やめていく人の大半が給料に不満があるらしい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
定時退社ができるのでワークライフバランスの面でとてもいいんじゃないかと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
そうした反面、大きくな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本的に自身の裁量で仕事を進めることができるため、ワークライフバランスは取りやすい。有給取得に関しても、上司から文句を言われたことはなく、取り...続きを読む(全85文字)
本社と研究所は大阪・滋賀の関西圏の主要都市にあるため、プライベートを充実させることが出来ると思う。しかし、その分雰囲気が賑やかなため、人によっては嫌な人も...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
上司によるが、有給は比較的取りやすい。休日出勤は学会などがない限りほぼなし。
長期休暇は付与されている有給から消費する。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メンタルが強い方や生き方が上手な人はいいかもしれないが、個人的にはプライベートの時間が一切存在せず、家にいても常に...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
有給等は自分の都合で取れることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、上司によると「俺より早く帰るな」「なんで休みとるん?」など...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を頼みやすい人に業務が集中する傾向にあった。同じ部署の同じ経験年数でも月45時間以上残業している人と10時間未...続きを読む(全92文字)
口コミサイトで、有給が取りやすいというコメントをよく見た。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
休みはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴルフなど上司との付き合いが半ば強制。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
仕事をあんまりやらなくても誰も何も言わない風潮ができあがってる
。有給はいえば簡単にとれるのでかなりホワイト。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
休みは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
試験が入ると休みたくても休めない。
どの会社でもそうかもしれませんが、他に出来る人も...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
営業は部署にも寄るが有給は比較的取りやすく、申請理由を詳しく聞かれることもない。ミーティングがある月曜を除いて、直行直帰にも寛容で自由に仕事を...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
時間休が設けられるなど休みや取りやすい印象
【気になること・改善したほうがいい点】
得意先が医療機関のため土日、代休取得時も電話がかかってくる...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
残業時間は月10時間程で、大変ワークライフバランスが良く保たれると思います。
またフレックス制度を推進しており、午前休みや、午後休みと取得する...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先に納入されている製品のメンテナンスのため、緊急対応が常。
そうでなくてもほとんどの時間は治療に使われているため...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
交替勤務だとその分の手当もついていいお給料いただけます。
配属部署によると思いますが、同僚たちとは仲良くやっていたので人間関係で悩むようなこと...続きを読む(全525文字)
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【良い点】
営業職なので予定を自分で立てられるので、急なアポイントなどない限り調整はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務作業の量が多く...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
入社してから良い点はあまり感じられていない。
星ゼロでもいいと…
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して驚きましたが、非常に排他的で...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
世間的に名の知れた企業であること。
新型コロナウイルス禍においても実証されたが、
有事のの時においても患者さまの役に立てるところによろこびをか...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
昇級試験
などがあり試験に通れば給料も上がります。どのランクでいくらの給料になるのかわかります。また、退職金等も計算できます。
【気になること...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
学会に参加させてもらって勉強できたり大阪の企業だから面白い人が多いです。
有給とかみんな取っているし取りやすい環境です。
【気になること・改善...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
年々ベース給与が上がっており、組合が頑張っている印象。
医薬品メーカーという見方をすると外資新薬メーカーのような羽振りのよさはないが、国内企業...続きを読む(全506文字)
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【良い点】
同僚のみなさんの人の良さは素晴らしかったと思います。お給料も世間一般以上の水準だったので、ぬるい環境で仕事をしたい人にとってはいい環境だと思い...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
辞める、と騒ぎ立て始めてからは居酒屋でのお伺いたてなどが始まりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属ガチャ失敗でした。
場所に...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助のシステムが悪い。親の住居が本人が住めるかどうかは考慮されず、通勤範囲内であれば、借り上げされないし、入社...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は部下に仕事を渡すことが仕事と思っている古いタイプが少なからず残っており、中堅にとっては上司の分まで仕事をこ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
若手社員には、ケアが厚く、比較的要望も通りやすい。比較的若手は経験を積むことができるので、やりがいがある部署も多くある。
【気になること・改善...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
部署にもよるが、基本的に残業はそんなに長時間になることはない。(0~2時間)
一日の残業も20時以降は申請が必要となるので、できるだけ20時ま...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
大手企業や研究所が相手なので電話対応が定時以降はほぼないです。残業するとしたら事務仕事なので残業は自分次第になります。出張は長くても2泊なので...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
16時30分で仕事が終わるのでプライベートの時間がとれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日が休みではなかったです。忙しい時は...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
リモート業務が可能で、幸運にも理解ある上司に恵まれてるので、与えられてる役割をきちんとこなしていれば、ある程度融通の利く働き方が可能なため、子...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、自分が所属しているチームは非常にワークライフバランスを取りやすいです。
基本は一週間前に休む日を申告することがチームのルー...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
非常に取りやすい。リモートワークの比率も高く、予決算の時期など繁忙期を除けば残業もほとんどなく有給もとりやすい。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
有給休暇はほぼ思い通りに取得ができる。
繁忙期(4.5月、10月、11月)残業や休日勤務がとても多い続きを読む(全56文字)
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【良い点】
部署によりとても残業が少ない部署があり、私はほとんど定時に帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に部署によりサービス残業をして...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
土日は基本的に休みなので、プライベートが充実する。また会社の一斉年休日や年末年始、お盆などの長期休暇もあるため、旅行が好きな方や帰省したい方も...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
バランスはあまり取れない。基本的に長期の現場では週1休みが前提。直近では働き方改革により、改善傾向にあるがそもそも...続きを読む(全143文字)
会社名 | ニプロ株式会社 |
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フリガナ | ニプロ |
設立日 | 1954年7月 |
資本金 | 843億9780万円 |
従業員数 | 37,728人 |
売上高 | 5867億8500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐野嘉彦 |
本社所在地 | 〒566-0002 大阪府摂津市千里丘新町3番26号 |
平均年齢 | 40.7歳 |
平均給与 | 575万円 |
電話番号 | 06-6310-6910 |
URL | https://www.nipro.co.jp/ |
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