この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内で人事部が強いせいか、対外的な対策か分かりませんが、ワークライフバランスは重視されている。女性には特に優遇されている気がする。配偶者の都合...続きを読む(全185文字)
大和リース株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大和リース株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に大和リース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内で人事部が強いせいか、対外的な対策か分かりませんが、ワークライフバランスは重視されている。女性には特に優遇されている気がする。配偶者の都合...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社を上げてワークライフバランスの推奨をしています。
イクボスなど、上司を今の働き方改革の基準に合わせられる様に研修を行なったりしています。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
有給はとりやすく、各部署で調整して取らせてもらえる。休日も土日休みのため比較的休めていると思う。繁忙期以外は比較的定時退社できていたと思う。
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有給休暇の取得目標日数が決まっており休みが取りやすい環境なのはとてもありがたかった。ゴールデンウィークや年末年始などと有給を合わせて長期休暇を...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
部署によっては土日返上で勤務する場合もあるが、しっかりプライベートの時間が確保でき、各々が趣味等に時間を費やすことができている様子が感じられる...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
休みはカレンダー通りで、有休も消化しやすいのでプライベートの時間は持ちやすいと思います。年に一度連続して5日間(だったかな?)の休みも取れるの...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
残業時間の削減が進んだことにより、就業環境が、だいぶ改善されてきた。
以前はもっと拘束時間が長かった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給は基本とりやすいです。半日と有給取得には理由はいらないのでシステムに登録すれば良いだけです。アニバーサリー休暇や、褒賞休暇などもあり比較的...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
毎週水曜日にノー残業デーがあり、支店によっては他の曜日にもノー残業デーを設けている
また場所や支店によっては有給休暇も取得しやすい
連続して5...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
事務の人数が少なく、時短の方もいたので忙しいときは大変でしたが、ほぼ定時で帰ることができていたので、ワークライフバランスは非常にとれていたと思...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
給料面は、いいと思う
施工管理だと自由に動ける為土曜日などは、仕事を終わらせば早く帰れる事がある
【気になること・改善したほうがいい点】
地方...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
部署にもよるが有給が非常にとりやすく、会社全体としても有給取得率を上げるため強制的に有給をスケジュールに入れ込むように指示があるなど、ワークラ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
会社全体ではワークライフバランスを重要視して推進している。
最近では派遣社員の登用で業務量の分散や効率化を図る取り組みをしている。
【気になる...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時間外労働が比較的多く、ワークライフバランスはどちらかというと良いとは言えない。平日は22時位まで、土日祝日は、休...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
土日は休みがきちんとあり、働きやすい環境だと感じた。休日出勤にはきちんと休日出勤手当がもらえるため、ワークライフバランスは取りやすいと感じた。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについて、比較的有給は取得しやすい雰囲氣にあると思う。また、年に一度リフレッシュ休暇を取得することが出来るため、長期の休暇...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
CSRがしっかりしているので、社外アピールの意味もあり、有給消化、福利厚生などはしっかりしています。
ノー残業デーも月一から週一になったりと、...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。働き方改革で、半期に3日は確実に取るよう言われる。他にも、毎週水曜日のノー残業、年に一回のリフレッシュ休暇(連続5日間)、プ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
支店によるとは思いますが、自分のいた支店はノー残業デーは徹底して全員退社するよう総務部門が管理してた。女性の社員は産休・育休制度がしっかりして...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを推奨していて、良い会社だと思います。
いうだけで無く実践して行こうという
意思が感じられます。
【気になること・改...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
残業、休日出勤に対して、しっかりと監理されており、対策も色々と行われている。ワークライフバランスに対しては、非常に意識が高い。
女性職員に限っ...続きを読む(全192文字)
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以下、どちらも東京本店の評価です。
【良い点】
当方都内の多摩地区に住んでいますが、家賃が安い(個人負担1万円)。水道光熱費を入れても3万かからない事...続きを読む(全380文字)
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週1回のノー残業デイと月1回のライトダウンを全事業所で義務付けています。
事業所によって実施出来ている程度は異なると思いますが、私がいる事業所はほぼ10...続きを読む(全158文字)
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・年間単位で有給休暇を計画的に取得することが決められていたので休暇は取りやすかったが、業務の調整ができなければ、休暇申請をしにくい雰囲気があった。
・営...続きを読む(全181文字)
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リフレッシュ休暇制度があります。一定期間の内、連続5日間をとる制度であり、以前と比べ有給を消化しやすくなりました。会社全体の流れもあり、上司も承認せざるを...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
官公庁部門はやりがいがあると思う。
良くも悪くも部門と適正次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門による。設計部門はただこなしてる...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
借り上げ社宅は月1万円の負担で住むことができる。そのほかにも、出産祝金など多数の支援は望むことができる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
産休育休制度が充実していると思う。最近では、産休育休を取った部署のメンバーに対しても補助が出るようになった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
年収は若手の割に多くもらえる。特に販促手当がかなりもらえるので、成績次第では3年目で600万円程度の年収になる人もいる。
【気になること・改善...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
官公庁事業はスキームを売っているため、うまくいきそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設単価が上がりすぎて、取れる物件もとれないこ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
挙手型の研修制度は整っている。
一方で、新入社員の教育はOJT任せのため、良くも悪くも人による。
【気になること・改善したほうがいい点】
診察...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
仕事ができない、任せられない人の方が気楽にお給料ももらえ働けるので、仕事ができる、任される人は業務が片付かず損。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
シフト制なので平日の休みが取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日の休みはほとんど取れません。
またサービス残業が多...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が長いため、平日夜にプライベートな予定を入れるのは難しいと感じました。
有給は年5日は取得できますが、それ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
自分で営業すれば、頑張るだけ収入に繋がります。定期交換(レンタルサービス)も良いコースをもらえれば効率の良い収入に繋がります。
それなりにお客...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
休みはホワイト企業に比べて少し少ない程度です。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を思うように取らせてくれない上司が多いです。みなし...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
日常業務は基本一人なので、自分のタイミングで休憩など取れる。がとにかく業務量が多いため、ワークライフバランスはない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
本社勤務は残業したくてもできません。定時には追い出されるように帰宅となります。体は楽ですが、お財布はさみしくなります。
有休はしっかりとれます...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
有給は繁忙期以外なら比較的取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は基本忙しいです。休みの日でもお客から電話がかか...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
自由が利く仕事だと感じます。営業職の特権でしょうか。
個人ノルマもありませんし、業務量やお客様も自分次第でいくらでも調整・選り好みができます。...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
プライベートと仕事をしっかり分けている点は良いと思った。有給も申請すれば取れるので、その点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全116文字)
会社名 | 大和リース株式会社 |
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設立日 | 1959年6月 |
資本金 | 217億6840万円 |
従業員数 | 2,403人 |
売上高 | 2274億1700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 北哲弥 |
本社所在地 | 〒540-0011 大阪府大阪市中央区農人橋2丁目1番36号 |
電話番号 | 06-6942-8011 |
URL | https://www.daiwalease.co.jp/ |
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