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Real Challenge, Real Change

JA三井リースの新卒採用・就職・企業情報

JA三井リース株式会社の社員・元社員による総合評価は4.0点です(口コミ回答数192件)。ESや本選考体験記は346件あります。基本情報のほか、JA三井リース株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

JA三井リースは こんな会社です

  • 会社について
  • 当社の強み・当社の課題
  • 向いている人・向いていない人

JA三井リースは、「JA系統」と「三井系・商社系」の特性を併せ持つ、個性豊かなリース会社です。

JA系統としての「多様なチャネル」や「国内トップクラスの金融・物流ネットワーク」と、三井系・商社系リース会社としての「商品・業界に対する豊富な知識と専門性」。これらの強みを融合し、リースやファイナンスの枠にとらわれない、高付加価値サービス・ソリューションを提供しています。
農業、流通、環境・エネルギー、医療、ICT、官公庁、グローバル金融等、国内・海外問わず幅広いフィールドで、様々なお客様のビジネスパートナーとして経営課題に向き合い、その成長に貢献することで、経済の発展や豊かな社会の実現に取り組んでいます。

・当社の強み

お客様の思い描くビジネスの将来を、共に見つめ、育み、挑戦する

これからの時代、企業が成長を続ける、あるいは洗練された企業へ進化していくためには、困難の伴う挑戦が不可欠です。
JA三井リースは、このような変革の時代だからこそ、『Real Challenge, Real Change』という経営理念を掲げ、お客様のパートナーとしてともに新たな価値創出に“挑戦”していきたいと考えています。

私たちは、生活に身近な店舗設備や、社会インフラに関わる農業・製造・医療設備、船舶輸送・不動産等の様々な商材を、リース・ファイナンス等を通じてにお客様へ提供すると共に、海外ビジネス、新エネルギー分野・ICT分野等の新たな事業領域へと挑戦し、世界中のお客様や社会へ新しい価値を提供しています。

様々な知識やアイデアを活かして多彩なソリューションを提供

JA三井リースが取り組んでいる事業は、扱う商品やメインビジネスが世の中の変化に即応するため、常にお客様の役に立つチャンスがあるという業界です。私たちは、その時々に必要とされるモノやサービスを、モノ・ビジネス・金融・人を知恵で繋いで創り出していくことで、お客様の事業を多角的にサポートしています。

日本の食を支える農業や産業を支える製造業など、多くの分野で国内外に営業展開していますが、今後は「モノ・事業・金融」起点のユニークなビジネスの強化と、成長分野や当社の独自性が発揮できる事業分野への注力により、専門性を極めたユニークな会社となることを目指して挑戦を続けていきます。

社員の挑戦をサポートする環境を整備

JA三井リースの最大の資産・資源は「人材」です。そのため、社員一人ひとりに対して実務や研修の場で成長の機会を提供しています。
例えば研修では、リースの基礎知識やビジネスマナー、OJTによる丁寧な実務指導に加え、語学研修や海外研修員制度により、グローバルに働きたいという社員の熱意を後押ししています。

また、ノー残業デーの導入による残業時間削減の推進、育休・産休・時短勤務制度の利用等、ワークライフバランスのための環境づくりにも力を入れています。

・当社の課題

成長著しい海外市場での取組強化

当社が特に積極的に進出しているのは、成長が著しく需要も大きいアジア市場です。
台湾の半導体・シンガポールの船舶・インドネシアの鉱山などに関連する企業にリースや投資を行っているほか、特にインドネシアでは個人向けに自動車のファイナンスも行っており、現地に密着した産業として大きな役割を担っています。
また、2019年6月、アメリカのリース会社First Financialグループを完全子会社化し、同年10月には、マレーシア駐在員事務所を開設しました。
今後も外部パートナーとの連携を通じて、海外事業を多角化させていきます。

成長産業であるICT領域

国内では、急速に伸びているICT関連事業への対応を進めています。パートナーとなるのは大きな企業から、ベンチャーまでさまざま。彼らとの連携を強めるため、設備投資の支援や資金面のサポートを行っています。例えば、建設現場と職人をつなぐマッチングアプリ「助太刀」の運営会社、国内や東南アジアで通信設備を提供する「JTOWER」などへの出資があります。

使命感を持つ食農領域に注力

2019年4月には、第1次・第2次・第3次産業をつないでいくなど、農林水産業や各関連ビジネスの枠組み作り・新たな事業領域の開発のために「食農ビジネス推進部」を新しく立ち上げました。リース事業で培ったネットワークを活用し、JAグループ、三井グループ、そして私たちのお客さまのマッチングプラットフォーム構築を目指しています。例えば、優れた農業系の技術を持つスタートアップ企業でも、農家とつながりがないために商品を売り込めないということがよくあるのですが、私たちが両者の間に入ることでWin-Winの関係を築けます。全国のお客さまにサービスを提供するため、食農業界最大のプラットフォーマーを目指しています。

・向いている人

1.創造 既存の枠にとらわれず、自由な発想や考え方でビジネスを創造することができる人材
2.挑戦 顧客や仲間のために、困難な課題であっても解決に向けて果敢に挑戦できる人材
3.貢献 情熱をもってchallengeしつづけることで、組織、顧客、社会の変革に貢献できる人材
4.変革 仕事、顧客、仲間との関わりを通じて、自らを変革しつづけることができる人材

JA三井リースにとって、最大の資産・資源は「人材」です。
社員として「期待する人材像」は以下の4つのキーワードに集約されていますが、現時点ですべてを兼ね備えている必要はありません。入社後に、仕事や研修を通じて様々な成長の機会を提供していきますので、「こうした人材となる素養のある方」や「こうした人材になりたいと考えている方」と是非一緒に働きたいと考えています。

・向いていない人

上記「向いている人」に当てはまらない方

JA三井リースの 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
ここでわかること
    • 選考難易度
      重視する項目
      あなたとのマッチ度
  • 就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したJA三井リース株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したJA三井リース株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

    JA三井リースの 本選考情報(ES・体験記)

    本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

    • エントリーシート
    • 本選考体験記

    JA三井リース株式会社

    総合職
    通過
    Q. あなたが人生において、「主体性をもって取り組んだこと」と「そこから学んだこと」を、当時の思いを踏まえながら、具体的に記述してください。(400字程度)
    A.

    アメリカで参加したインターンシップで、チームの縁の下の力持ちとして、方向性を明確にする調整役を務め、新規顧客先を二社獲得した経験があります。プロジェクトの進行中、メンバー間で意見が食い違う場面がありました。そこで、私は積極的に意見交換を促し、問題点や課題を整理して...続きを読む(全396文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年11月10日
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    JA三井リース株式会社

    総合職
    内定
    Q. なたが人生において、「主体性をもって取り組んだこと」と「そこから学んだこと」を、当時の思いを踏まえながら、具体的に記述してください。(400字程度)*
    A.

    所属するサークル活動において、大規模なイベントの運営を担当しました。私は副責任者として企画から当日の統括までを担い、準備期間中は関係者との調整や広報資料の作成など、メンバーが研究に集中できる環境を整えることに注力しました。当日は、進行全体の管理や50名以上のチーム...続きを読む(全348文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年10月30日
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    JA三井リース株式会社

    総合職
    通過
    Q. 学生時代に取り組んだこと
    A.

    私はサークルの代表として、部員100人と協力し、毎年最下位だった学園祭の売上と来客数を1位にしたことだ。代表就任後に運営委員会から今回も最下位なら次回は出店できないと通告され、部員と共に「最下位脱出、売上と来客数7倍にする」を目標に掲げた。過去の出店記録を分析した...続きを読む(全403文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年10月30日
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    JA三井リース株式会社

    総合職
    通過
    Q. 経営理念が Real Challenge.Real Change ですが、あなたが入社後当社で挑戦したいことをあなたの強みをどうやって活かせるかを踏まえて 
    A.

    私は貴社で、企業の成長を支え、その可能性を広げることで社会課題の解決に貢献したいと考えています。
    リース業界は、モノとカネの両面から企業を支え、成長を後押しできる点に魅力を感じています。特に貴社は、JA系と三井系の強みを活かし、幅広い業界のニーズに応じた柔軟な提...
    続きを読む(全360文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年10月14日
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    JA三井リース株式会社

    総合職
    通過
    Q. あなたが人生において、「主体性をもって取り組んだこと」と「そこから学んだこと」を、当時の思いを踏まえながら、具体的に記述してください。(400字程度)
    A.

    私が主体性を持って取り組んだことは、100人規模のキャンパスツアーガイド運営団体の副代表として、ツアーの参加者増加と満足度向上を目指した経験である。私は大学選びの際に、実際の大学生活をイメージできる機会が少なく、大学選びに苦労した。この経験から、より多くの人に大学...続きを読む(全597文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年9月30日
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    JA三井リース株式会社

    総合職
    通過
    Q. あなたが人生において、「主体性をもって取り組んだこと」と「そこから学んだこと」を、当時の思いを踏まえながら、具体的に記述してください。(400字程度)
    A.

    私が学生時代に主体性をもって取り組んだのは、地元の奉仕活動です。大学の奉仕活動講座を受講し、地域住民と打ち合わせを重ねながら、2か月かけて地域のお祭りを企画しました。この活動を通じて、地域活性化に貢献するとともに、地域のニーズに応える力を養いました。特に意識したの...続きを読む(全373文字)

    good_icon 1 good_icon 0
    公開日:2025年9月2日
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    JA三井リース株式会社

    総合職
    通過
    Q. あなたが人生において、「主体性をもって取り組んだこと」と「そこから学んだこと」を、時の思いを踏まえながら、具体的に記述してください。
    A.

    タリーズコーヒーのアルバイトで、お客様ごとに寄り添った接客を心掛けた経験だ。勤務先の店舗は商業施設の一角にあり、幅広い層のお客様が来店する。当初は、どのお客様にも速やかな接客と提供が最善だと考えていた。しかし、同じ接客でもお客様によって反応が異なり、マニュアル通り...続きを読む(全413文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年7月7日
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    JA三井リース株式会社

    総合職
    通過
    Q. 当社は経営理念に「Real Challenge, Real Change」を掲げています。あなたが入社後、当社で「挑戦したいこと」を記述してください。
    A.

    入社後に挑戦したいことは、「農業リースの仕組みを活かして、海外の農業支援に貢献すること」です。インターンや企業研究を通じて、JA三井リースが農林中央金庫の傘下である強みを活かし、国内農業を支える多くの取り組みを行っていることを知りました。今後は、そのノウハウを新興...続きを読む(全330文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年7月14日
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    JA三井リース株式会社

    総合職
    通過
    Q. 学生時代に力を入れたこと
    A.

    学習塾の〇〇アルバイトとして、自習室管理の改善に取り組んだ。生徒が自習室を退室する時間を以前は把握できておらず、問題となる点があった。それは災害時に安否確認ができないことと、保護者の方から「子供はいつ自習室を退室したか」と問い合わせがあった際に対応できないことだっ...続きを読む(全389文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年7月24日
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    JA三井リース株式会社

    総合職
    通過
    Q. あなたが人生において、「主体性をもって取り組んだこと」と「そこから学んだこと」を、当時の思いを踏まえながら、具体的に記述してください。
    A.

    留学生との交流イベントを企画する〇〇サークルの活動である。所属当初はイベントの参加者が◯人程度と、集客力の低さに悩まされていた。この課題を解決するために、私は広報担当としてSNSの運用や学内掲示ポスターの作成に携わり、サークルの情報発言に努めた。特に私は新規参加者...続きを読む(全370文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年6月30日
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    JA三井リースの インターン情報(ES・体験記)

    • エントリーシート
    • インターン体験記

    JA三井リース株式会社

    1Day仕事体験 / 総合職
    通過
    Q. 学生時代に取り組んだことは
    A.

    私は責任感を持ち、チームワークを高め、チーム一丸となり物事をやり遂げることができます。100人以上のサークルの代表を去年の10月からやっています。二か月後学園祭での出店が決まり、学園祭で来客数と売り上げ1位を目標に役員で運営についての話し合いの場を設けた。しかし、...続きを読む(全376文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年10月16日
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    JA三井リース株式会社

    1Day仕事体験
    通過
    Q. あなたがJA三井リースの1Day仕事体験へ参加を希望する理由とそれを通じて習得したいことを教えてください。
    A.

    ファイナンスリースの仕組みや、企業がどのように資産を効率的に活用しているかについて理解を深めたいからである。特に、リース事業を通じた資産管理の最適化や、経済の変動が企業の財務に与える影響について知識を得たいと考えている。また、貴社が農業分野に対して行っているサポー...続きを読む(全287文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年10月14日
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    JA三井リース株式会社

    1Day仕事体験 / 総合職
    通過
    Q. あなたがJA三井リースの1Day仕事体験へ参加を希望する理由とそれを通じて習得したいことを教えてください。(300字)*
    A.

    私は単純な融資だけでなく、モノを組み合わせ自由度の高いビジネスを展開していることでより多様化する顧客のニーズを満たすことができることからリース業界に興味を持っています。貴社では異業種とのアライアンスによる事業領域拡大など、お客様が求めている未来のニーズに対して社員...続きを読む(全289文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年8月4日
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    JA三井リース株式会社

    1Day仕事体験 / 総合職
    通過
    Q. あなたがJA三井リースの1day仕事体験へ参加を希望する理由とそれを通じて習得したいことを教えてください。
    A.

    「モノ」にとどまらず「コト」にも関わるリースビジネスの本質を理解したいと考えたからだ。特に貴社は農業分野においてのJA系ネットワークと商社系の知識を持ち合わせており、地域課題と軽税価値の両方に取り組んでいる点に魅力を感じた。今回の仕事体験では、そうした強みを活かし...続きを読む(全217文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年5月16日
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    JA三井リース株式会社

    1Day仕事体験 / 総合職
    通過
    Q. 仕事体験へ参加を希望する理由とそれを通じて習得したいこと
    A.

    貴社の風土を体感し、理解を深めるために参加を希望する。私はまちづくり会に所属し、地域の防災意識の低さを改善するために、地域を構成する人々に寄り添い、誰もが楽しみながら防災を学べるイベントを運営してきた。この経験から、顧客に寄り添い、幅広い提案で課題解決に貢献できる...続きを読む(全297文字)

    good_icon 0 good_icon 1
    公開日:2025年4月15日
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    JA三井リース株式会社

    1Day仕事体験 / 総合職
    通過
    Q. あなたがJA三井リースの1Day仕事体験へ参加を希望する理由とそれを通じて習得したいことを教えてください。
    A.

    私はリースについて「経済活動を止めさせない、お客様を前に進める」ものであると認識しています。そのリースについての理解を深めると同時に、貴社の強みである国内外の幅広いネットワークや「JA系統」と「三井系・商社系」のパイプを活かした取引などについても吸収したいと考えた...続きを読む(全295文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年4月17日
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    JA三井リース株式会社

    1Day仕事体験
    通過
    Q. あなたがJA三井リースの1Day仕事体験へ参加を希望する理由とそれを通じて習得したいことを教えてください。
    A.

    貴社についての理解をさらに深め、貴社で働くイメージを掴みたいからだ。私は、〇〇でのアルバイトで外国人留学生のサポートをした際、異国の地で挑戦をする留学生をサポートしたことにやりがいを感じた。この経験から、モノを貸すことにより企業の挑戦をサポートできるリース業界に興...続きを読む(全248文字)

    good_icon 0 good_icon 0
    公開日:2025年4月14日
    問題を報告する

    JA三井リースの みんなの就活速報

    JA三井リースの 社員・元社員による会社の評価

    評点をもっと見る
    総合評価
    4.0
    やりがい
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    4.3
    年収・評価
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    4.6
    スキルアップ
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    4.4
    福利厚生
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    4.7
    成長・将来性
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    3.3
    社員・管理職
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    3.9
    ワークライフ
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    4.6
    女性の働きやすさ
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    4.1
    入社後のギャップ
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    3.6
    退職理由
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    4.0

    ※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    JA三井リースの 学生による会社の評価

    評点をもっと見る
    総合評価
    3.6
    やりがい
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    3.8
    年収・評価
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    3.7
    スキルアップ
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    3.6
    福利厚生
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    3.7
    成長・将来性
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    3.5
    社員・管理職
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    3.2
    ワークライフ
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    3.6
    社風・文化
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    3.7
    女性の働きやすさ
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    3.6
    入社後のギャップ
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    3.3
    入社難易度
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    3.5
    おすすめ度
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    3.7

    JA三井リースの 社員の口コミ・評判

    JA三井リース株式会社の口コミ・評判

    女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年12月2日
    回答者:

    【良い点】
    一般職であれば基本的に転勤等も無いためとても働きやすいと思う。
    育休や産休を取っている人も多かったようにが感じる。
    オフィス環境も良いため、部...
    続きを読む(全257文字)

    JA三井リース株式会社の口コミ・評判

    福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年12月2日
    回答者:

    【良い点】
    福利厚生については基本的なものは揃っていたように感じる。
    また、会社都合の転勤の場合、自己負担1割で借上げ社宅に住むことが出来る。
    【気になる...
    続きを読む(全169文字)

    JA三井リース株式会社の口コミ・評判

    年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年12月2日
    回答者:

    【良い点】
    金融業界だからかもしれないが、メーカー等に比べたら高いと思う。
    同じリース業界と比べても規模の割に良いと思う。
    新卒の給与も年々上がっていると...
    続きを読む(全267文字)

    JA三井リース株式会社の口コミ・評判

    ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2025年12月2日
    回答者:

    【良い点】
    部署や上司、休職者等の状況にもよるが、繁忙期や取引先との都合が立て込んでいる時以外は調整しやすい部類なのではないかと感じる。
    【気になること・...
    続きを読む(全200文字)

    JA三井リース株式会社の口コミ・評判

    社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年9月21日
    回答者:

    【良い点】
    農林中央金庫と三井物産が株主という安定性
    【気になること・改善したほうがいい点】
    未だに合併前の農林中央金庫の旧共同リースと三井物産の旧三井リ...
    続きを読む(全113文字)

    JA三井リース株式会社の口コミ・評判

    年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年9月21日
    回答者:

    【良い点】
    業績関係なく給料は安定してるし良い方だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    結局上司の好き嫌い。上司に嫌われてたら案件も稟議が下り...
    続きを読む(全119文字)

    JA三井リース株式会社の口コミ・評判

    退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年9月21日
    回答者:

    【良い点】
    業績関係なく、給料が安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司の好き嫌い人事に疲れた。出張のお土産を全員ではなくお気に入りの...
    続きを読む(全181文字)

    ※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    JA三井リースの 学生の口コミ・評判

    JA三井リース株式会社の口コミ・評判

    仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年11月16日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    JA三井リース株式会社の口コミ・評判

    年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年11月16日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    JA三井リース株式会社の口コミ・評判

    ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年11月16日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    JA三井リース株式会社の口コミ・評判

    キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年11月16日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    JA三井リース株式会社の口コミ・評判

    社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年11月16日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    JA三井リース株式会社の口コミ・評判

    事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年10月26日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    JA三井リース株式会社の口コミ・評判

    就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年10月26日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    JA三井リース株式会社の口コミ・評判

    ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年10月26日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    JA三井リース株式会社の口コミ・評判

    女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年10月26日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    JA三井リース株式会社の口コミ・評判

    経営陣・管理職

    5.0

    投稿日: 2025年10月26日

    回答者:
    学生
    2026卒
    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    JA三井リースの 年収分布

    平均年収 ??? 万円

    ※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

    JA三井リースの 職種別年収

    職種別年収

    営業系

    ??? 万円

    企画・事務・管理系

    ??? 万円

    専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

    ??? 万円

    その他

    ??? 万円

    JA三井リースの 会社情報

    基本データ
    会社名 JA三井リース株式会社
    フリガナ ジェイエイミツイリース
    事業内容 複合型ファイナンスサービス
    ■リース・割賦・レンタル等
    情報・通信機械、船舶・車両その他輸送機械、工作機械、医療機械、 林水産業用機械・商業設備等、各種動産の賃貸や売買ならびに権利・不動産の賃貸など
    ■融資・出資、各種コンサルティング業務
    設立日 2008年4月
    資本金 320億円
    従業員数 965人
    ※2020年1月1日時点
    売上高 3448億3000万円
    ※2019年3月期:単体
    決算月 3月
    代表者 代表取締役 社長執行役員 古谷 周三
    本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目13番1号 銀座三井ビルディング
    事業所 〈 国内支店・営業所 〉
    札幌、盛岡、仙台、宇都宮、東京、さいたま、
    長野、新潟、金沢、静岡、名古屋、大阪、岡山、広島、高松

    〈 海外支店 〉
    台北、マレーシア
    関連会社 〈 国内 〉
    JA三井リースオート株式会社
    JA三井リース建物株式会社
    JA三井リース九州株式会社
    近畿総合リース株式会社
    協同ライフケア株式会社
    JA三井リースアセット株式会社

    〈 海外 〉
    JA Mitsui Leasing USA Holdings, Inc.(米国)
    JA Mitsui Leasing Capital Corporation(ニューヨーク)
    First Financial Corporate Services, Inc.(米国)
    Mitsui Rail Capital, LLC(北米)
    PT. Mitsui Leasing Capital Indonesia(ジャカルタ)
    JA Mitsui Leasing Singapore Pte. Ltd.(シンガポール)

    〈 株主 〉
    農林中央金庫
    三井物産株式会社
    全国農業協同組合連合会
    株式会社三井住友銀行
    三井住友信託銀行株式会社
    三井住友海上火災保険株式会社
    大樹生命保険株式会社
    株式会社西日本シティ銀行
    三井住友トラスト保証株式会社
    全国共済農業協同組合連合会
    平均年齢 42.0歳
    平均給与 891万円
    平均残業時間(月) 15時間
    有給消化日数 16.6日
    ※ 2018年度実績
    電話番号 0120-310-744
    お問い合わせ先 <採用に関するお問い合わせ先>
    〒104-0061
    東京都中央区銀座8-13-1 銀座三井ビルディング
    (人事総務部人材開発室 採用担当)
    TEL:0120-310-744
    E-mail:saiyo@jamitsuilease.co.jp
    URL https://www.jamitsuilease.co.jp/
    自社採用ページURL https://www.jamitsuilease.co.jp/recruit/fresh/index.html
    NOKIZAL ID: 1569041

    JA三井リースの 業績データの推移

    JA三井リース株式会社の2025年3月期
    売上高
    5952億6500万円
    営業利益
    486億1900万円
    21年3月期 22年3月期 23年3月期 24年3月期 25年3月期
    連結・単体
    連結 連結 連結 連結 連結
    資産合計
    (円)
    1兆8755億3400万 2兆1200億1800万 2兆4405億6200万 2兆9558億4900万 3兆4018億1600万
    純資産
    (円)
    2361億8500万 2595億6200万 2753億4300万 3072億8400万 3347億8700万
    売上高
    (円)
    4349億7100万 4592億3200万 5032億2700万 5478億9300万 5952億6500万
    営業利益
    (円)
    153億300万 257億8100万 286億4900万 380億300万 486億1900万
    経常利益
    (円)
    141億9600万 259億7000万 293億6300万 395億2800万 483億8400万
    当期純利益
    (円)
    91億8500万 184億6400万 209億4100万 265億300万 374億1100万
    利益余剰金
    (円)
    ----
    ----
    ----
    ----
    ----
    売上伸び率
    (%)
    - 6.89 5.58 9.58 8.88 8.65
    営業利益率
    (%)
    3.52 5.61 5.69 6.94 8.17
    経常利益率
    (%)
    3.26 5.66 5.83 7.21 8.13

    ※参照元:NOKIZAL

    JA三井リースの 選考対策

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    (証券コード:7047)
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