大和リース株式会社の内定者による企業研究レポート（全1件）

学内の合同説明会で説明を聞いて、福利厚生に魅力を...続きを読む(全55文字)

今後の人材確保のために、従業員の給料を大幅に拡大。特に新卒の給料は35万円で今後の人材についてレベルが上がるのではないかと思う。創立者、経営者はそういった人材についてよく大切にする会社なのだと理解している。また、長期ビジョンとしても、今後の事業拡大のために、このよ...続きを読む(全147文字)

私が携わりたい建築リース事業では、建物を建てたい、事業拡大を行いたいテナントと土地運用に悩んでいるオーナーを結びつけ、地域開発を行う仕事だと認識している。その他にも土地を駐車場として活用し、土地のオーナーには安定した資金を供給し、税金などははらいながらその収益を活...続きを読む(全213文字)

とにかく幅広い。1社で完結できる強みがあるからこそ、幅広い提案、そして自分自身の成長、そして、お客様に寄り添った姿勢が見せられると思った。建設業をしながら、提案、そして、土地活用についての相談に乗ることが出来るので、これほど幅が広い企業は多くないと思う。自分自身も...続きを読む(全207文字)

社風はピンキリであると感じた。わたしが住んでいる土地の人事の方は非常に優しく、温厚で、私が二次面接を受ける前にお話をした時には、あなたなら大丈夫です。動画面接の時のように笑顔でハキハキと喋っていたのを見たので、頑張ってください。同じようにすれば良いだけですと応援し...続きを読む(全181文字)

給与、福利厚生はこれ以上は無いのではないかと思う。しかし、給与が良い会社は危ないということを聞いたことがあるので、不安であるが、去年改定されて、改定される前の給料は至って普通だったので、なぜこんなに大幅に変更されたのかが、分からない。経営者は事業拡大、そして人材確...続きを読む(全247文字)

私が最終面接をした際...続きを読む(全26文字)