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【社員から聞いた】成果主義なので、成果さえ上げれば、休暇を取ったり時短勤務したりして労働時間が少なくてもキャリアアップでき、給与も増えるという制度を取って...続きを読む(全121文字)
株式会社コスメテックジャパン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コスメテックジャパンのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コスメテックジャパンで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
【社員から聞いた】成果主義なので、成果さえ上げれば、休暇を取ったり時短勤務したりして労働時間が少なくてもキャリアアップでき、給与も増えるという制度を取って...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリアに関係なく、自分でどうにかしないといけないため自ずとスキルアップ出来る環境ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
独...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
化粧品づくりに関する部内研修が徹底されており、短期で化粧品づくりのプロとなることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長意欲...続きを読む(全183文字)
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社員研修は様々あり、新入社員研修は約1か月間集合研修を行った後、数か月間、1か月に一度くらいのペースで研修があります。
また、マネージャーなど管理職に...続きを読む(全151文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年6月17日【良い点】
製造部門においては日々の業務への真面目な取り組み姿勢や安全基準の順守や生産効率の向上への貢献度がきちんと評価される。劇的な年収アップはないが着...続きを読む(全102文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年3月23日【良い点】
評価基準が明確に決められている。
地方の中小企業よりは年収は高くなる。
特に管理職になると大幅に手当てなどが増える為年収が高くなる傾向にある。...続きを読む(全201文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年7月9日【良い点】
担任を持っていなければ定時帰り可能。遅番でない限りだが、、、
...続きを読む(全80文字)
社員同士の仲は普通だと思...続きを読む(全31文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2025年2月7日【良い点】
私の上司は話は親身に聞いてくれる人だった、同僚も割かしいい人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場では課長、部長などが現場...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
福利厚生は、普通。特筆していいところもないけど、悪いところもない。でも親会社の桃谷順天館の商品が社割で買えたのが良かった。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
ものすごい昔からある日本の会社の割には、若い人が多くあまりおじさんが幅を利かせていない会社だった。若い女性の採用も多く、女性でもキャリアやチ...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
普通に福利厚生などはあるけれども、出産、育児とかの制度を使う人が実際にはほぼいなかったから、気兼ねなく使えるかは...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結婚しても働いている人が極端に少なかった。ので、なんとなくやめるのが普通かなとおもっていた。ロールモデルはいなかった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
化粧品が大好きなら、企画、営業、開発、製造、納品、キャンペーン立案など、化粧品にかかわるほぼ全ての仕事を流れで全部わかるので、楽しかった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
部署移動の希望は、聞き入れ検討してくれました。人事部の対応はわりかしスムーズだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
化粧品を...続きを読む(全235文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働きやすい環境なのはいいが、その代わり、管理職の入れ替えもなく、組織の新陳代謝ができていない。何年勤めても、ずっ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
休みも多く、有給も消化しやすい環境だったと思う。なんと言っても、子供がいる人は時短でも給与が減らないという神システムがあるため、ママにとって...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業がとても偉そうで、企画は使われている印象がある。また、中途に厳しく、スキルを見定めようとしてくる人もいるので...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
自社工場もあるため、処方開発などスピーディーにできるのは面白いと思う。各部署にエキスパートのような人たちもいるので、勉強にもなる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
技能検定のテスト材、初回費用半額負担してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
合格してもその半期の評価にしかならない。また、取得...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
部署で取得推奨の資格であれば、初回は資格取得にかかる費用を負担してくれる。
受験の際は出勤扱い。
通信教育等も修了すれば半額会社負担。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
業界として確立されているの安定的に仕事に織組むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時のはなしになりますが、仕事が属人化...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自発的なことは受け入れる。やりたいことには推奨されるが、資金の提供はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社負担での研修制度は少...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じことを半期ごとに繰り返し行うだけなので、人によっては物足りないと感じる。また、基本的に新卒よりも中途で採る会...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
倉庫関連の業務は一見地味に見えるかもしれませんが、物流全体の流れを把握することが求められるため、実は非常に幅広い知識が身につきます。会社の規...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
会社の研修制度というよりは、先輩や技術系の社員が必要に応じて勉強会をしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の新入社員研...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
スペシャリストなど、専門性を高める機会はある。年に1度試験が開催され、挑戦できるが合格基準はかなり不明瞭である。新商品が出る際はトレーニング...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
仕事は先輩方が一からきちんと教えてくださいます。わからないことはすぐに聞ける環境にありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
たま...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
向上心ややる気はしっかり買ってくれる。やりたい仕事があれば上司がその機会を与えてくれるし、スキルアップの手助けもしてくれた。教育体制も非常に...続きを読む(全111文字)
| 会社名 | 株式会社コスメテックジャパン |
|---|---|
| フリガナ | コスメテックジャパン |
| 設立日 | 1993年12月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 427人 |
| 代表者 | 藤本謙介 |
| 本社所在地 | 〒552-0012 大阪府大阪市港区市岡2丁目4番30号 |
| 電話番号 | 06-6571-1626 |
| URL | https://www.cosmetecjapan.com/ |
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