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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的に今後のキャリアパスに関する面談があり、希望する方向に進みやすい。
通信教育に関する補助がある。続きを読む(全57文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
バイエル薬品株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、バイエル薬品株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にバイエル薬品株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
定期的に今後のキャリアパスに関する面談があり、希望する方向に進みやすい。
通信教育に関する補助がある。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
キャリア開発に向けてこまめな面談が行われており、他部署への異動を含めて多くの選択肢を取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
希望するキャリアパスを年に上長と面談があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内異動、希望する職種につけるとは必ずしも保証されない続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員もここ数年はおらず注力しているイメージが無い。スキルアップやキャリア開発に投資する余裕が無いと感じる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
業績がよかった際には、管理職・非管理職に関わらず、社内外研修の機会があったと思う。OJTや社内公募システムもあり、若手にも成長の機会がああった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制はあまりイメージがない
自分で学んでいく姿勢が必要
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
TOEICの受験料補助やオンライン英会話受講補助などがあった。e-learningなども定期的に受講申し込みの募集があったため、積極的に活用...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
若いうちでも、様々な研修に参加させてもらえた。
また、自分の配属されている都道府県での学会には積極的に参加させてもらえたし、毎年1回は担当領...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
ある程度アピール能力がないと実力だけでは難しいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前よりも定性的な評価項目を軽視する傾...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
選ばれた人は、さまざまなトレーニングを受講できスキルアップの機会が与えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手に与えられる企画...続きを読む(全116文字)
バイエル薬品の過去の選考データから就活会議AIで分析
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
製品関連の教育は自分でe-learningを受けて確認テスト。output研修は基本WEBでの実施、普段は会うことのない他営業所と合同なので...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
バイエルの本社がドイツにあるため、英語ができると海外出張なども連れて行ってもらえる。
そのために無料でTOEICが受けられたり、仕事上がりに...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
スキルアップ研修等は充実
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を受けられるのは、一部社員のみであること。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
TOEICの受験サポートや各種個人のスキルアップのための研修が無料又は安価で受けられる。TOEICも年間1度までだが無料で受けられる。
【気...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
キャリアデベロップメントには積極でみずから学びたい意志があれば尊重してくれるのでとてもいい環境である。ただ時間を捻出したりするのも自分次第で...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
キャリア開発と言っても一般のMRにそのような機会が与えられることは殆どありません。
英会話スクールなどの補助はあります。
【気になること・改...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
部門を超えた異動も可能です。流動的に動きはあります。その場に合わせた活動ができる方にはぴったりかと。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
キャリアに関してはそれなりに実績を残していれば順当に昇進できおそらく定年までは安定して働ける環境がありそうな社風。会社の教育補助などの制度は...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
若手や次期所長候補に対しては存分に投資していると感じます。
全て外注ですので、レベルとしてはけして低くないと感じます。
【気になること・改善...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
学術教育はIT技術でしっかり学べる。定期的に研修があり、外部研修なども豊富である。学ぶ意識が高い人には十分なプログラムがある。スパルタでなく...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
英語力の向上をグローバルで取り組んでおり、日本にも遂に英語力のプログラムが適応されました。管理職に着任するにはTOEIC600以上が必要であ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
係長や管理職候補の若手には社外研修を中心に年1,2回用意されている。
管理職も同様に研修プログラムがある。
係長候補、管理職候補から外れてし...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性MRの採用も多く、若い人の活躍のチャンスは多いと思うまた、最近は派遣MRのバイエルでの勤務されている方も増加傾向。派遣MRから、赴任され...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
同じ部署のglobal部門と週1回traningがあった。英語でのtraningだったので英語の勉強になった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
新人研修は六甲山に山籠り一カ月。
そのあと大阪市内のホテルに缶詰一カ月でみっちり、製品、疾病などを勉強。
その後に支店配属で、支店内を...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
グループ全体では米国における除草剤(旧モンサント製品)の大規模な訴訟の問題が解決に近づきつつあることが報道されています。
【気になること・改...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
考えられる福利厚生は整っている。
ただ勤務希望地に配属されるか否かにより住宅手当が大きく異なる。
【気になること・改善したほうがいい点】
希...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
競合優位性の高い製品もあるが数が少なすぎる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品パイプラインが少なく今後どうなるか不安ではあった。...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
以前はパワハラセクハラ管理職がいたが、今はほぼ絶滅している。
社員に関しては協調性の高い温厚なものが多く働きやすい。
【気になること・改善し...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
製薬企業全般に言えるが、ベテラン社員の年収は非常に高い。しかし最近はベースアップも低く昇格しないとなかなか昇給しないため若手社員の給料は低め...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
産休、育休も周りに気を使うことなく取れる。産休、育休を繰り返す社員も多い。退職勧告もなく出産に対する懸念はない。復職後も従前の職務に戻れるの...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
自分で時間配分が可能であり、残業ゼロでの勤務も可能である。有給休暇もとりやすく直前の申請も可能。10日以上連続の取得もできる。
【気になるこ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
全体的に穏やかで優しい人が多い印象。1on1などによる管理職とのコミュニケーションの機会を設けることを会社として推奨しているようで、管理職と...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
福利厚生での車の使用ができます。月額のお金を支払うと乗り放題です。お子さんを送迎するのみのプランもあります。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転職活動中ですが、周りのMRも結構考えているので、情報が入りやすい。会社の方針がぶれるので、転職を検討されている...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
製造現場では複数のメンバーで協力して業務を進めるため、周囲との連携や情報共有が重要になります。それぞれが自分の役割を理解し、責任を持って仕事...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
経理なので黙々と作業するのが得意な人が多かったですね。これといっていいところはあまり無かったかじがします。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)
3年育成施策を取っており、手厚く研修している。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
浮かびません
【気になること・改善したほうがいい点】
研修もありきたりで独自色がない やめた方がいいと思います 古い体質で考え方が時代に則し...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
色々な部署と交流があるので、そこは面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップするための研修などは特にないので自力で上司な...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なところがあるのでなかなか、上がらないです。最近は若者をあげる取り組みがなされてますが、逆に長年働いてる...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
資格支援などの補助は豊富
【気になること・改善したほうがいい点】
資格支援は充実している一方、成長は自己責任で進める必要があります。制度を活...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
確かGMPでそう決まっていたからだと思うが、非正規雇用でもしっかり教育を受ける機会があった。初めての業界であったため教育が手厚く助かった。
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【良い点】
毎月製品研修の時間がある。
ジョブポスティングが頻繁にあるので興味のあるポジションに応募できる。
社員のキャリア開発に力を入れている。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
教育制度はしっかりとマニュアルやキャリアアッププランがありそれに沿っていくことで誰でもしっかりとキャリアが詰めるような仕組みになっておりとて...続きを読む(全139文字)
| 会社名 | バイエル薬品株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | バイエルヤクヒン |
| 設立日 | 1973年4月 |
| 資本金 | 22億7300万円 |
| 従業員数 | 1,552人 |
| 売上高 | 1640億2000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | アシュラフ・アルオウフ |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2丁目4番9号 |
| 電話番号 | 06-6133-7000 |
| URL | https://www.pharma.bayer.jp/ja/ |
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