この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若くても優秀ならどんどん仕事を任せてもらえる。あっという間に管理職になる事も。研修やセミナー参加に理解があり自分でどんどん技術力を磨いてバリバ...続きを読む(全180文字)
株式会社永和システムマネジメント 報酬UP
属性 |
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【良い点】
若くても優秀ならどんどん仕事を任せてもらえる。あっという間に管理職になる事も。研修やセミナー参加に理解があり自分でどんどん技術力を磨いてバリバ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
スキルアップの為の本は購入してもらいやすいです。
外部の研修も費用、交通費全額出してもらえますし、断られたことはないので申請すれば通りやすい環...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
全国的にみても有給はとりやすい会社だと思います。
他の部署はわかりませんが、有給の取得理由は、ほぼ”私用”でも通ります。
有給の取得に書類の申...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
福井という地方にしては給与は高めだと思います。
技能/マネジメント能力と給与のテーブルがあり、
上司との面談の上でどの位置にあるか決定します。...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
産休や育休はとりやすいです。
たぶん、ほぼ全員とられていると思いますし、結婚、出産で会社を辞めないといけない雰囲気はまず無いと思います。
また...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年収はスキルレベルに応じて変わります。
毎年、個人目標をたてて、上司との面談で達成の程度を認識合わせのうえ、スキルレベルが決定します。
福井と...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給について、部署、プロジェクトによって変わってきますが、とりやすい傾向にあると思います。
当日にメールにて私用で休むと伝えるだけでもOKです...続きを読む(全169文字)
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プログラミングを、仕事としてだけではなくライフワークとして取り組む人が多く、そこを魅力に思い入社を決めました。実際、入社してからもそう感じましたし、社が行...続きを読む(全156文字)
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働きやすい環境だと思いますが、女性が働きやすい環境という意味ではまだ物足りない部分が多いです。
残業は、プロジェクト、部署によって異なります。
給料は...続きを読む(全162文字)
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女性の妊娠・出産・育児・復帰の会社側のサポートは手厚いと思います。
制度を使用しても評価が下がることはありませんし、復帰後も自分が望む働き方が可能なので...続きを読む(全159文字)
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どこの会社でもそうかもしれませんが、歳だけとって仕事が全然出来ない、あるいは仕事をしない人が一定数いますね。
所詮、年功序列なのでそういった出来ない人でも...続きを読む(全193文字)
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自分で勉強していかないと周りのレベルにあっという間についていけなくなります。
転職されて来た方でも実力が足りない人がいて使いづらかったです。
会社が与え...続きを読む(全150文字)
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専門外のプロジェクトで過度な労働環境に追い込まれた。また、毎日のように些細なことで怒られ精神に深い恐怖心を植え付けられた。その結果上司不審に陥り心身のバラ...続きを読む(全211文字)
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●求人、面接で受けた印象:人を大切にする会社
▲入社後に受けた印象:病気になった社員に退職を迫る会社
●魅力を感じた点:技術が高そう。尊敬できる先輩社員...続きを読む(全174文字)
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アイデアを求める社風でした。私も依頼のある度に時間を割いて研究に走り回り、レポートをまとめて提出しました。その後の上層部のアクションを期待してのことでした...続きを読む(全170文字)
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労働時間は配属先により大きく異なります。
ただ、社員には無茶をさせないので劣悪な労働環境になることはないと思います。
住宅補助は家賃の半分が支給されます...続きを読む(全154文字)
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非常に社員を大切にしている会社だと思います。
基本的に、会社の利益より社員の利を大切にすることを着実に実行している会社です。
管理職の方も親切な方が多...続きを読む(全180文字)
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社員旅行や育児休暇など、福利厚生がしっかりしており、社員に優しすぎる会社です
いきいきプランという制度があります
福井の優良企業ですが、東京や県外の仕...続きを読む(全164文字)
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福利厚生はあまりよくない。
特に本社から離れている東京については、ないがしろにされている感覚が強い。
昨年まで商工会議所のプランも使えたが、利用率が低...続きを読む(全152文字)
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上長との面談でスキルアップなどの目標を相談する機会は設けられているが、本当にスキルアップするには自助努力が求められる。
部署によっては技術交流が盛んな場...続きを読む(全176文字)
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部署によってはアジャイル開発手法など、システム受託開発業者として他とは一線を画す強みを持っている。他の部署も含め、会社の現状としては非常に安定している。そ...続きを読む(全187文字)
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基本的に年功序列ですね。評価は年2回ありますが、評価によって大きく年収がアップするようなことはなさそうです。逆に極端に下がるという話も聞いたことはありませ...続きを読む(全154文字)
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福利厚生はあまり手厚いとは言えません。手当はありますが、住宅手当以外は期待しない方がよいと思います。健保は北陸のものであるため、福井の本社と東京の支社と比...続きを読む(全175文字)
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ついた部署、上司や先輩次第というのが大きいのは普通の会社と同じだと思います。
社内の勉強会はそれなりにあるので、学習する意欲さえあれば学ぶ環境はあると言...続きを読む(全157文字)
会社名 | 株式会社永和システムマネジメント |
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フリガナ | エイワシステムマネジメント |
設立日 | 1980年8月 |
資本金 | 6100万円 |
従業員数 | 217人 |
売上高 | 29億5000万円 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 平鍋健児 |
本社所在地 | 〒918-8231 福井県福井市問屋町3丁目111番地 |
電話番号 | 0776-25-8488 |
URL | https://esm.co.jp/ |
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