回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場仕事が多いため女性は少ないと思います。
コーディネーターには多少いるみたいでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ジャパンクリエイト
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジャパンクリエイトの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャパンクリエイトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場仕事が多いため女性は少ないと思います。
コーディネーターには多少いるみたいでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣先、人間関係による
女性も男性もほぼ業務は同じだが
男性のように筋力が必要な場所には配属はされない。続きを読む(全58文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年7月29日【良い点】
年一回給与アップのチャンスがある。
ボーナスは一応あるがほとんどない。
年二回と決まっているが、全員一律ではなく、給与の数%なのでお小遣い程度...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年6月13日【良い点】
きちんとやっていれば評価はされると思います。特に頑張るところもないので、毎日の業務をしっかりこなすことが重要です。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全91文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年8月18日【良い点】
特にない。良い点がないことが最大の伸びしろですので、社員の声を聞き入れて改善に取り組めば、良い点も増える。
そういう意味では、伸びしろが多くあ...続きを読む(全204文字)
【良い点】
大企業並に福利厚生は充実していて、若い人で地方出身者は手当が厚いので安心して働ける環境です。健康保険組合も大手のものですし、制度もしっかりして...続きを読む(全214文字)
【良い点】
だんだん縮小傾向ではありましたが大手と同じ福利厚生が使えて充実していると思います。30代でも周りで人間ドックや婦人科検診を受けている社員も多く...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
担当に話をしっかり通せば、副業も可能な場合があるので、自分である程度の収入や余暇の使い方を考える余地はあると思う。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
営業担当が基本的に何かあった場合は対応してくれるが、自分の担当は凄く丁寧で良い方なのでなにかあった際はすぐに相談出来る環境である。
【気にな...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料に関しては派遣先次第で時給が変わる。
また、元々いまの派遣先に行く際に危険手当を含めての時給提示との事だった...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
自分に合った企業に紹介されるとやり甲斐も感じ楽しく仕事が出来る
また、自分に合わないと思った場合、相談すれば他の所を紹介してくれることもある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ここの会社に行きたいと思った所に派遣している場合、派遣として行けるように動いてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の会社に...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
事前の説明にあった通り残業などは全くなかった。
ただ人が少なかったので休日出勤はよく頼まれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
現場だとみんなすぐに辞めていくし人員が足りなくなると募集をかけて補充していくだけなので教育や育成というものはない。
【気になること・改善した...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
キツい現場だと人がすぐに辞めていくので引き留めるために時給は上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません、続きを読む(全74文字)
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【良い点】
現場によりますが私の担当者は親身になって相談に乗ってくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する現場が多すぎて社員さんは大...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
現場にもよるが誰にでもできる仕事だけなので全く面白みなどはない。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
事務系の女性はリモートワーク、産休など
それなりに制度は整っていました。
なので結婚、出産を機に離職と言う人はあまりいなかった。
【気になる...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
育休産休が取りやすい
女性でも管理職が多く、求めていればキャリアアップは可能であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年齢幅は広く、比較的女性スタッフは多い環境で働いていたのもあり、おそらくキャリアとか働きやすさというのはあったように思う。
【気になること・...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
産前休暇及び産後休暇・育児休暇・勤務時間時短制度が整備されているので妊娠、出産で休暇をいただきつつ職場復帰ができます。
実際にこれらの制度が...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
当社は、産休・育休からの復帰率が非常に高く、長期的に安心して働き続けられる環境が整っている点が大きな魅力だと感じています。実際に周囲でも、出...続きを読む(全568文字)
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【良い点】
社員の約半数が女性、女性幹部の割合も50%程度なので、女性特有の悩みなども非常に相談しやすい環境が整っています。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性は重宝されるため非常に働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト次第なので結婚や出産などの人生でのキャ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性が多い職場に勤務していたが年齢層かが高めね会社だった為、産休育休をとるは人が少なかった。
だか産休育休は気がねなくとらしてもらえまわりの...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
男女関係なく、頑張る人を応援してくれる基盤ができているので女性でもキャリアアップしている方がたくさんいます。私自身も少しずつ役職を経験して今...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
性別問わず働けると思うが、女性の割合の方が多いイメージ。産休、育休を取られる年代の方がいないので正直わからない。続きを読む(全62文字)
| 会社名 | 株式会社ジャパンクリエイト |
|---|---|
| フリガナ | ジャパンクリエイト |
| 設立日 | 2001年8月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 240人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 加藤智 |
| 本社所在地 | 〒532-0002 大阪府大阪市淀川区東三国4丁目3番1号 |
| URL | https://www.japancreate.net/ |
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