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【良い点】
女性社員が年々多くなってるのでコミュニティは広く感じる
子供がいる方は時短業務などの配慮はあるかとおもう続きを読む(全59文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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大末建設の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大末建設株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に大末建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
大末建設の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.8
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
3.7
- ワークライフ
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
4.0
- 退職理由
-
3.3
大末建設の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
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大末建設の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
男性が多いため、基本的には女性には優しいように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多いため肩身が狭く感じる事があると思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
給与や昇進等の仕組みに男女差は無く、女性特有な働きづらさのようなものは無く、女性に優しい会社だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)
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前提として、女性社員は少ないです。加え、出産、育児をしながら。に該当する社員が圧倒的に少ないので、該当者が自ら文化を作っていく立場になります。総合職、事...続きを読む(全181文字)
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・仕事ができれば女性にも責任のある仕事が与えられる。
・特に総合職の女性は、女性だからといって男性社員と同様の労働条件であり、会社として女性の労働環境...続きを読む(全161文字)
全5件中5件表示
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大末建設の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
・退職時の人事の対応が丁寧で退職後の流れもわかりやすく説明していただいた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
・心身面の病気による一...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
職種にはよるが、休暇は取りやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
法改定前ではあるが、技術職においては週休2日取れない場合...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
・家賃補助や住宅補助はそれなりに出る
・社員寮については立地の良い場所に低家賃で住める。(年齢制限あり)
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
・若手に対する定期的な研修への取り組み、一級施工管理技士の資格取得に向けた研修などの取り組みが見られる点。
・新人研修を筆頭とした研修への取...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
・基本給・賞与のベースが高く、評価基準を満たせば毎年昇給可能。また評価基準については入社時や研修時に説明があるので評価面での不満は抱きにくい...続きを読む(全131文字)
メーカー・製造業(建設・設備)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
ひと昔前と比べると、随分と女性社員は増えました。他業界と比べてまだまだとは言え、管理職登用も多くなっています。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していたときは、女性の管理職はいなかったです。
また時短やリモートの制度がなかったちめ、結婚した方は、辞め...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
建設業界全体で見ると女性の比率はまだ低いかもしれませんが、当社は女性でも活躍できる機会を積極的に作っていると見ています。
現場では、女性も働...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
男性が8割の職場環境でしたが、女性への配慮がきちんとされています。
会社がハラスメント対策を厳しく行っているので、不快な思いをしたことは無か...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性も働きやすい職場です。
ただ所詮は飛び込み営業の会社です。
男女関係なく大変な仕事です。
あくまで傾向ですが、女性の方で長く働かれている...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
営業職なので男性が多いですが、女性ならではのきめ細かい営業で、バリバリ受注を取っている女性や管理職になっている女性もいるので、性別関係なくキ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
実力主義のため、数字が出せれば女性でも問題なく活躍できます。女性管理職もいらっしゃったと記憶しております。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
やはり建築系の仕事なので、女性はとてもやりやすいと思います。育休や昇進傾向もあるためとてもいいです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
産休・育休は制度として整っており、取得している女性社員も一定数います。復職後は時短勤務や業務量の調整が可能で、家庭と両立しながら働いている方...続きを読む(全275文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休制度は整っており、取得実績もあるため制度面での不安は少ない。ただし管理職への登用はまだ少なく、キャリア...続きを読む(全100文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
大末建設の 会社情報
| 会社名 | 大末建設株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイスエケンセツ |
| 設立日 | 1947年3月 |
| 資本金 | 43億2400万円 |
| 従業員数 | 683人 |
| 売上高 | 890億2700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 村尾 和則 |
| 本社所在地 | 〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町2丁目5番28号 |
| 平均年齢 | 41.7歳 |
| 平均給与 | 766万円 |
| 電話番号 | 06-6121-7121 |
| URL | https://www.daisue.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1136122
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