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【良い点】
女性社員が年々多くなってるのでコミュニティは広く感じる
子供がいる方は時短業務などの配慮はあるかとおもう続きを読む(全59文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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大末建設の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大末建設株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に大末建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
大末建設の 社員・元社員による会社の評価
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大末建設の 学生による会社の評価
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-
3.0
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-
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-
3.0
- 福利厚生
-
3.0
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-
3.0
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【良い点】
男性が多いため、基本的には女性には優しいように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多いため肩身が狭く感じる事があると思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
給与や昇進等の仕組みに男女差は無く、女性特有な働きづらさのようなものは無く、女性に優しい会社だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)
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前提として、女性社員は少ないです。加え、出産、育児をしながら。に該当する社員が圧倒的に少ないので、該当者が自ら文化を作っていく立場になります。総合職、事...続きを読む(全181文字)
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・仕事ができれば女性にも責任のある仕事が与えられる。
・特に総合職の女性は、女性だからといって男性社員と同様の労働条件であり、会社として女性の労働環境...続きを読む(全161文字)
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大末建設の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
現場に大きな裁量が与えられ、自らの判断でプロジェクトを進められる達成感があると聞いた。続きを読む(全43文字)
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マンション施工件数では業界第2位の実績を誇り、首都圏・近畿圏を中心に強固な地盤を持っている。続きを読む(全46文字)
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完全週休2日制、年間休日125日以上、住宅補助・社宅制度、家族手当など、制度面が豊富で手厚いケアがある。続きを読む(全52文字)
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回答者：
新入社員研修～3年目までのフォロー研修、技術系勉強会、資格取得支援制度が充実している。続きを読む(全43文字)
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誠実なものづくりと現場・協力企業との信頼関係を重視する温かみのある文化が根底にあると聞いた。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
・退職時の人事の対応が丁寧で退職後の流れもわかりやすく説明していただいた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
・心身面の病気による一...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
職種にはよるが、休暇は取りやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
法改定前ではあるが、技術職においては週休2日取れない場合...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
・家賃補助や住宅補助はそれなりに出る
・社員寮については立地の良い場所に低家賃で住める。(年齢制限あり)
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
・若手に対する定期的な研修への取り組み、一級施工管理技士の資格取得に向けた研修などの取り組みが見られる点。
・新人研修を筆頭とした研修への取...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
・基本給・賞与のベースが高く、評価基準を満たせば毎年昇給可能。また評価基準については入社時や研修時に説明があるので評価面での不満は抱きにくい...続きを読む(全131文字)
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メーカー・製造業(建設・設備)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性の場合は8:00出社、17時退社が可能な部門に入る事ができる為、比較的、働きやすいと考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
会社全体でコンプライアンスの意識が高まっており、ハラスメントなどは起こりにくい環境だと思う。また、育休も取りやすいような配慮があると思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の方が上に上がりやすく、希少なので重宝される。女性なので、数字が悪い時のメンタル面とスタミナの管理をしっかりすれば大丈夫だと思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
産休育休は希望すれば全員取れてると思う。
また男女差別がなく、女性も積極的に昇進できる会社方針になっている。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
保守点検(現場)に女性が少ないため重宝される。女子更衣室などは
男性社員でなく女性社員にお願いすることが多いため。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
時短勤務をしている女性社員が多く、周りの社員もそれに配慮できている。
育休産休をとってから会社に復帰するひともおおい。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
全体的に男性が多いので、キツイ仕事からは解放されやすいです。
過去はあまりありませんでしたが、最近では女性管理職登用を進めているので、男性よ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性は事務作業が多いので、事務で仕事する人にはいいかも
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で事務作業する人からするとお客さん対応す...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
性別は関係ないが、子持ちの人には働きにくい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供が小さい方には働きにくい環境。
周りの理解がない。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性を活躍させようと言う考えはなかったと思う。
女性に限らず教育はなかった。
女性の雇用も増えて、環境が良くなっ...続きを読む(全88文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
大末建設の 会社情報
| 会社名 | 大末建設株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイスエケンセツ |
| 設立日 | 1947年3月 |
| 資本金 | 43億2400万円 |
| 従業員数 | 683人 |
| 売上高 | 890億2700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 村尾 和則 |
| 本社所在地 | 〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町2丁目5番28号 |
| 平均年齢 | 41.7歳 |
| 平均給与 | 766万円 |
| 電話番号 | 06-6121-7121 |
| URL | https://www.daisue.co.jp/ |
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