大末建設のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
・基本給・賞与のベースが高く、評価基準を満たせば毎年昇給可能。また評価基準については入社時や研修時に説明があるので評価面での不満は抱きにくい...続きを読む(全131文字)

【良い点】
・退職時の人事の対応が丁寧で退職後の流れもわかりやすく説明していただいた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
・心身面の病気による一...続きを読む(全81文字)

【良い点】
職種にはよるが、休暇は取りやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
法改定前ではあるが、技術職においては週休2日取れない場合...続きを読む(全83文字)

【良い点】
・家賃補助や住宅補助はそれなりに出る
・社員寮については立地の良い場所に低家賃で住める。(年齢制限あり)
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全119文字)

【良い点】
・全体的に何かあったらすぐコミュニケーションをとってくれる人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
・部署によっては体育会系優遇の名...続きを読む(全97文字)

【良い点】
賞与は半期毎に目標を設定し達成状況の評価が反映されます。目標は自分で決めるのでやりがいがあると思います。あくまで自分の場合で人に寄って違うと...続きを読む(全187文字)

【良い点】
最初の1ヵ月くらいは会社で研修が設けられていて、社会人としてのマナー研修や技術的な面の研修。実際の現場に行く研修などかなり充実していてその後...続きを読む(全122文字)

【良い点】
業務だけでなく掃除の仕方なども社内マニュアルが整備されており、迷ったときに見ることができる資料があるのは助かった。周りの方も、親切な方が多く...続きを読む(全493文字)

【良い点】
不動産や土地の事は勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく数字なので、この土地買う？と言うものも仕入れた。そういうのは...続きを読む(全85文字)

【良い点】
営業ではありますが、単に什器や内装の提案をして終わりではなく、企画から施工まで全体を見据えたサポートが求められます。なので、見せ方や動線、狙...続きを読む(全233文字)

【良い点】
電気工事士等、業務に必要な資格は取らざるを得ないような環境。
取ることで、自身のためになるものなので、それは良い点かと思う。
【気になること...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務フローや管理体制がアナログで、書類作業や事務手続きに時間がかかる。
新しい挑戦よりも「前例踏襲」を好む傾向がある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
年に一度大阪研修があり、実際に業務で使う知識が学べたり、同期との交流の機会が設けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京で...続きを読む(全85文字)

【良い点】
やりたいことや挑戦したいことがあれば、派遣社員でもやらせてもらえる可能性が高いです。
自身が作成した資料が社内ポスターやIR資料に使われるこ...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
積算・資格取得支援関係の勉強会がたびたび開かれるが、開始時間が18:00～であることが多い。つまり強制残業。もち...続きを読む(全218文字)

【良い点】
教育にはかなり力を入れてやっていると思う。昇進すると必ず教育を行なっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育の講師にもよるがあ...続きを読む(全105文字)