高松機械工業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
社員の教育について、現場でのOJT、座学勉強会など様々な教育がされていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
豊富な種類の教育をする...続きを読む(全171文字)

【良い点】
自分の出した成果によっては年齢に関係無く、高い評価をもらえること。
【気になること・改善したほうがいい点】
高い評価をもらって出世するまではい...続きを読む(全158文字)

【良い点】
基本的には担当業務の範疇で上司に相談すれば仕事をある程度選べることが多い。他部署との連携もあるので人と話す事が好きな人には合うと思う。
【気に...続きを読む(全128文字)

【良い点】
部署によって異なるのかもしれないが年齢に関係無く成果で評価をしてもらえる所。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは評価によって微...続きを読む(全117文字)

【良い点】
通信教育の種類やラインナップが豊富であり、スキルアップを目指す方には頑張れる環境であると思います。
半年の期間内に通信教育を終えることができれ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
機械が組み上がっていくのは達成感があって良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全55文字)

【良い点】
石川県内で考えれば、それなりではあると思う。残業代はきちんと支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって忙しさが違いすぎ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
正直あまり期待できないが、悪すぎることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって差がある。続きを読む(全61文字)

【良い点】
上司や先輩に対してコミュニケーションは取りやすい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全62文字)

【良い点】
スポーツジムは法人価格で通うことができます。
また、映画館・スキー場の割引券ももらえるのでかなりお得な
福利厚生かと思います。
教育制度につい...続きを読む(全526文字)

【良い点】
完全週休二日あり、年間休日も120日以上あった為休みに関しては問題なかったように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は土曜日...続きを読む(全113文字)

【良い点】
上司が若い方で歳が近かったため、有休は取りやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
組合が無いので、36協定もなく、残業代は40時間...続きを読む(全116文字)

【良い点】
業務の進捗管理さえできていれば有給を取得しやすい環境であるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ部署内でも一部の人に負担が偏っ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
休みが多く当時は祝日は土日の休みに引っ付ける形になるので平日の休みもあり役所など平日しかやってない所に行くこともできた。
【気になること・改善...続きを読む(全113文字)

【良い点】
部署によるが、全体的に残業時間を削減する取り組みをしている
【気になること・改善したほうがいい点】
残業削減の取り組みを表面上ではしている一方...続きを読む(全126文字)

【良い点】
残業は少なめ。繁忙期はそれなりに発生するが、それ以外の時期はあっても1h/日程度。休日出勤も殆ど無いが、休日出勤分は残業時間に換算される為、代...続きを読む(全188文字)

【良い点】
帰りたい人は帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし残業を80時間以上はやらないといけないので調整が必要。
たまに80時間残業で...続きを読む(全131文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすい。部署によって運用ルールは異なる可能性はあるが、私がいた部署は前日に申告・申請しても大丈夫だった。また、当時は完全フルフ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
休みも取りやすく、休むことを奨励されているため、ワークライフバランスの充実は他社より秀でている。コアタイムもないので自由に働ける。
【気になる...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いちおう日曜日と祝日は休み。土曜日は月1回程度の出勤日があった。平日は時間外が当たり前に発生する。休日も顧客先から...続きを読む(全115文字)