人気の部署にやや偏りがあり,入社後の配属に不満を抱える人も少なくない.続きを読む(全35文字)
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
関西テレビ放送の評判・口コミ一覧(全87件) 2ページ目
関西テレビ放送株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
関西テレビ放送の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.5
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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関西テレビ放送の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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関西テレビ放送の 全ての評判・口コミ一覧
属性 |
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部署にもよるが,伝統的な日本企業の体質が残っていると思う.続きを読む(全29文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頭がいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
40代以降の管理職は、テレビが栄華を誇っていた時代の人が多く若手とあまりにも意見や...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
制作現場のディレクターレベルには女性はほとんどいないが、残っている女性ディレクターは優秀な人しかいない。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場はやりがいに溢れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
やり甲斐搾取の構造は常に付き纏うが、それを気にしない人が現場で生き延びる印象。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はかなり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場であれば、有給休暇は基本的に使えないと思っていい。非現場も「有給休...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お金は現場であればたくさん貰える。
休みは非現場であれば平均的には貰える印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
制作現場は休みがかなり...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は圧倒的に高い。他局と比べても高水準であることは間違い無いので、全く休みがなくてもお金が欲しい、という人は向いている。続きを読む(全67文字)
【社員から聞いた】自分が手掛けた報道番組で話題を作れたり、人々の中でのブームがおきるのが面白いといっていました。また、関西のヒトならだれでも知っているのが...続きを読む(全89文字)
【社員から聞いた】新卒の初任給は手取り30万円くらいで、比較的高いと聞きました。賞与や年2回、1回目は初任給と同じくらいで、2回目は2倍の金額という話を聞...続きを読む(全82文字)
【社員から聞いた】就労環境としては災害時を除いて基本的に関西拠点であると聞きました。まった、住宅は大阪駅からほど近く、長期的に住んでも申し分ないところだと...続きを読む(全85文字)
【社員から聞いた】若手でも有給が取りやすく、連休を取る方も多いとOBの方に聞きました。しかし、災害が起きると急な出勤があったり、遺族の方へのインタビューで...続きを読む(全92文字)
【社員から聞いた】若手から活躍でき、上層部との意見交換も盛んであると聞きました。社員の多くが関西弁で、毎日活気あふれる社内であるそうです。続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が入社した頃は、出産育児のどこかで辞める方が多かったが最近(2018〜)は復職される方がほとんどではないか。
周りの理解もあって、特段やりづ...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非現場はカレンダー通り&有休はしっかり取れる。入社当時は残業が青天井で働いて稼ぐ!のが常識だったが、某広告代理店での働き方問題を受けて、テレビ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
一時期は、総合商社を上回る給与水準だったらしい。私も入社一年目から手取り130近いボーナスが貰えたと記憶している。しかし、視聴率低下に伴い現在...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビは特殊な業界ゆえ、他業界で生かせるようなスキルはほとんど身に付かない。ゆえに、転職する人も同業が多い印象。続きを読む(全76文字)
【社員から聞いた】地上波コンテンツに関われるところ。自分のやった仕事の反響は良くも悪くもすぐに現れる。そこが大きなやりがいになると話していたと思う。続きを読む(全74文字)
【社員から聞いた】関西局も平均年収は高く、初年度でも600~はあると思う。家賃手当などがない代わりに数ヶ月おきに精勤手当というものが支給され、それがそれな...続きを読む(全115文字)
【社員から聞いた】新卒採用は一応総合職採用であり、入社後の研修を経て配属が決まるので、志望部署に必ずしもいけるとは限らない。ただ、希望を伝えていけばいずれ...続きを読む(全90文字)
【社員から聞いた】年々地上波事業が厳しめになっているが、それでもまだまだやれている感じではあり、新規事業にも挑戦しているが、そこまでは上手くいっていない感...続きを読む(全129文字)
【社員から聞いた】部署によって異なる。制作系で連ドラや朝の情報番組を担当する場合、かなり忙しくなる。一方で人事系のバックオフィス部門であれば、あまり残業を...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も多いので働きやすいと思いますし、
同じ業務で稼動することも多々あるので先輩後輩としてしっかり働ける環境だとは思います。
【気になること・...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
番組にもよりますがとても働きやすい環境だとは思います。
特にバラエティ班はユニークな方が多いので企画だったり収録も楽しんでいただけると思います...続きを読む(全419文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は安くて美味しい食堂でした。8が付く日日には無料で食事ができて嬉しかったです。たまに芸能人の方も利用されていたりします。ただ、絶対に声をか...続きを読む(全106文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
関西テレビ放送の 会社情報
会社名 | 関西テレビ放送株式会社 |
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フリガナ | カンサイテレビホウソウ |
設立日 | 1958年2月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 588人 |
売上高 | 533億2800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 福井澄郎 |
本社所在地 | 〒530-0025 大阪府大阪市北区扇町2丁目1番7号 |
電話番号 | 06-6314-8888 |
URL | https://www.ktv.jp/ |
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