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関西テレビ放送株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

関西テレビ放送のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全15件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、関西テレビ放送株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に関西テレビ放送株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

関西テレビ放送の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.9
やりがい
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5.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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関西テレビ放送の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

関西テレビ放送の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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15件中15件表示

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年8月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

休日出勤や深夜に稼働することもありそう。続きを読む(全20文字)

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

残業削減に取り組み、有給取得も促進。柔軟な働き方を推進している。続きを読む(全32文字)

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年4月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

番組制作の部署などでは、どうしても忙しい時期や夜遅くまでの勤務もあるようですが、他部署や報道以外では比較的落ち着いた勤務時間で働ける部署も多いとのことでした。続きを読む(全79文字)

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

投稿日: 2024年12月24日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

土日祝日でも普通に出勤があったり、夜中まで働いたら朝早くから働いたらしないといけないため、予定は立てにくい。ロケの撮影などがあれば行かないと行けないので、...続きを読む(全106文字)

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年5月9日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

テレビ番組の制作現場などよりも、経理や事務と言った管理部門の方が比較的ワークライフバランスをとりやすい。続きを読む(全52文字)

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホワイト部署に配属された場合は、ライフワークバランスがしっかりと充実する。定時上がり、休日休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙...続きを読む(全98文字)

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年8月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お金は現場であればたくさん貰える。
休みは非現場であれば平均的には貰える印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
制作現場は休みがかな...続きを読む(全134文字)

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2023年7月22日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】若手でも有給が取りやすく、連休を取る方も多いとOBの方に聞きました。しかし、災害が起きると急な出勤があったり、遺族の方へのインタビューで...続きを読む(全92文字)

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非現場はカレンダー通り&有休はしっかり取れる。入社当時は残業が青天井で働いて稼ぐ!のが常識だったが、某広告代理店での働き方問題を受けて、テレ...続きを読む(全219文字)

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2023年5月27日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】部署によって異なる。制作系で連ドラや朝の情報番組を担当する場合、かなり忙しくなる。一方で人事系のバックオフィス部門であれば、あまり残業を...続きを読む(全135文字)

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年9月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業部署は土日は完全に休み。
繁忙期でなければ業務自体はそこそこの時間で終わって帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部署は...続きを読む(全184文字)

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年10月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事に情熱を向けず割り切れば最高の会社です。土日も長期休みも問題なく取れます。基本誰でもできる仕事が殆どなので。制作部や一部の部署の実だけが...続きを読む(全286文字)

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年11月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ディレクター・AD 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によります。制作系だとなかなか休みが取れないことも。ただ、部署によってはカレンダー通り。夏休みや年末年始休みなどは普通にとれます。産休も...続きを読む(全186文字)

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 ディレクター・AD 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職種にもよるが、ワークライフバランスはほぼないと言っていい。
休日出勤は当たり前なうえ、上が休まないため、代休を取りにくい社風。
しかし給料...続きを読む(全191文字)

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年2月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 19年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

朝は10時から勤務、残業も
ほとんどなく社員も正規雇用ではないが差別することなく優しく気を使ってもらえたので非常に働きやすかった。女性の社員は
逞し...続きを読む(全154文字)

15件中15件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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関西テレビ放送の 他のカテゴリの口コミ

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年10月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

在阪局ということで、さまざまな大型番組の制作に関わることができるだろう。続きを読む(全36文字)

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年10月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

大阪とはいえ地方局なので、将来は若者のテレビ離れなどにより厳しい面はあると思う。続きを読む(全40文字)

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年10月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

在阪局なので、かなり高い。しかしその分多くの業務量をこなす必要がある。続きを読む(全35文字)

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2025年10月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

フジテレビ系列ということで、以前のフジテレビの事案にあった通りの雰囲気がこの曲にも浸透していると感じられる。続きを読む(全54文字)

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年10月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

3ヶ月間の研修期間があるということでかなり長い。時間をかけて人材を育ててくれる。続きを読む(全40文字)

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年8月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

特にドラマはカンテレ制作で全国に放映しているので準キー局の中でも魅力的。続きを読む(全36文字)

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年8月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

IPビジネスなどを展開しているがテレビの視聴率は落ちているので課題は多そう。続きを読む(全38文字)

関西テレビ放送株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年8月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

激務だが、その分番組を作れた時のやりがいはある思う。続きを読む(全26文字)

広告・マスコミ(テレビ・ラジオ・放送)のワークライフバランスの口コミ

長崎放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 4年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分は女性でないので詳しくはわからないが、周囲の女性を見ると育休産休は取りやすい方だと思う。会社の同僚たちも育休の取得には理解があると思う。...続きを読む(全101文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日は休みを取ることが基本できない。有給使ってお休みを取るにも、配属先によっては嫌な顔されて、違うところで取...続きを読む(全85文字)

株式会社テレビ朝日の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍時はテレワーク可能な部署であったため、在宅勤務中心で就業できました。また、残業はほとんどなく、仕事自体もコントロールできたため、勤めやす...続きを読む(全184文字)

株式会社TOKAIケーブルネットワークの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年11月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 個人営業 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
8年勤務後、退職いたしました。休日に関しては、完全週休2日で有給も自由に取得する事が出来ていたため、ライフワークバランスは取れていたと思いま...続きを読む(全185文字)

日本放送協会の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他職種 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは部署によりますが取りにくいと思います。どうしても毎週のように締切があるので、もし企画が決ま...続きを読む(全122文字)

株式会社宮城テレビ放送の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

個々の裁量で業務調整がしやすいと言っていた。シフト制なので結構休めるらしい。続きを読む(全38文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 通信インフラ設計・構築・設置 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まったく休みが取れない週が発生する
特に繁忙期になると、過多になるが何もないときは休むことができるが
それにしても、仕事が偏りすぎており負荷...続きを読む(全299文字)

琉球放送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年11月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 その他職種 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事前に申請をすれば、年に1〜2回まとまった休みを取れる環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては業務時間が不規則です。続きを読む(全78文字)

日本放送協会の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年11月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

番組制作の繁忙期は残業が多いが、基本的には休暇制度や福利厚生が整っており、比較的安定した働き方が可能。続きを読む(全51文字)

株式会社テレビ朝日の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年11月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当している番組によって勤務時間が大きく異なる。場合によっては何日も家に帰れないことも多々ある。どの担当番組になるかは多少聞いてくれるのでそ...続きを読む(全179文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

関西テレビ放送の 会社情報

基本データ
会社名 関西テレビ放送株式会社
フリガナ カンサイテレビホウソウ
設立日 1958年2月
資本金 5億円
従業員数 588人
売上高 528億3900万円
代表者 福井澄郎
本社所在地 〒530-0025 大阪府大阪市北区扇町2丁目1番7号
電話番号 06-6314-8888
URL https://www.ktv.jp/
NOKIZAL ID: 1560380

関西テレビ放送の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。