ＴＶＳ　ＲＥＧＺＡの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
営業職のため、成果に応じたインセンティブ制度があり、数字を出した分だけ評価や年収に反映される点はモチベーションにつながると感じました。実績を...続きを読む(全320文字)

【良い点】
部署にもよりますが、当時はフルフレックスで、勤務時間葉柔軟に調整できていました。とはいえ、なんだかんだで標準的な始業終業時刻で出退勤される方...続きを読む(全243文字)

【良い点】
働き方がかなり柔軟で、在宅勤務やフレックス制度なども導入されています。忙しい時期は夜遅くまで対応することもありますが、その分、業務の進め方に...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務上は通知や連絡が非常に多く、先方からも休日を問わず連絡が入ることがあります。そのため完全なオフが取りづらく、...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私の業務は良くも悪くもルート営業という性質上、どうしても同じような提案やアプローチを繰り返す場面が多くなります。...続きを読む(全312文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私の業務に関しては、土日に出勤する機会が月に何日か発生する状況があります。ただし、これが直接評価に繋がるわけでは...続きを読む(全241文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
KPI 評価の基準がわからずどこを頑張れば評価に繋がるか不明瞭。
また、フィードバックも少ない為、KPIに対する...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は部署にもよりますが基本的に評価は変わらないのでどれだけ仕事を頑張っても評価が変わらないので、あまりやり...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜でも構わず会社から連絡が来るし、上司は自分よりもずっと遅くまで残業をしていたので、あまりワークライフバランスは...続きを読む(全109文字)

【良い点】
基本給は普通だけど、ボーナスが年に5回も出るので年収はとても良かったですし、個人的にはけっこう満足でした。続きを読む(全59文字)

【良い点】
良い意味で皆さん個性的な人間が集まっている。〜さん付けで呼び合う風土。10年以上勤続の方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全87文字)

【良い点】
社員一人ひとりが、それぞれ考えながら皆で協力して業務を行い、上司や同僚など縦と横両方の繋がりがしっかりしており少数精鋭で業務に取り組んでいた...続きを読む(全204文字)

【良い点】
他の企業を経験してきて感じるが、同僚同士の人間関係は良い方だと思う。社員は、仕事ぶりはまじめな人間が多い。その事務所にもよると思うが、人によ...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は年配の方が多く、定年で退職していくので若手に負担がかかっている。あと10年後この会社がどうなっているのか...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
各営業所は少人数のため本社管理の目が届きにくく、マネジメントや風通しは上長の人格に大きく左右されてしまう。続きを読む(全73文字)

【良い点】
全体的に穏やかで、ガツガツした人よりも協調性を重んじる社員が多いです。部署を越えた連携もスムーズで、困っている後輩がいれば誰かが手を差し伸べ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
統率は少しなら出来ているとは思うので、合致していますね。
それはこれからも意識していく必要があります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全215文字)

【良い点】
社員は穏やかで協力的な方が多く、落ち着いた雰囲気の中で仕事ができると感じています。部署間でのコミュニケーションも比較的取りやすく、相談や調整...続きを読む(全128文字)

【良い点】
管理職の能力はその組織内においては最適化されており、皆優秀。ただし、その組織内での話であり、横断的な視点や環境的な視点に欠ける。
なぜならば...続きを読む(全316文字)

【良い点】
組織規模が大きく多様な人材が在籍しているため、参考にできる先輩や目指したいロールモデルを見つけやすい環境だったと思います。
【気になること・...続きを読む(全186文字)