この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生と世間体は魅力的です。
ただ, どこでも使える汎用的な技術が身に付くわけでもありません。
社外から見れば, 一部上場企業の社員として見...続きを読む(全256文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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旭化成エレクトロニクスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、旭化成エレクトロニクス株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に旭化成エレクトロニクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
旭化成エレクトロニクスの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
4.3
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
1.2
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
2.3
- ワークライフ
-
4.9
- 女性の働きやすさ
-
4.1
- 入社後のギャップ
-
4.6
- 退職理由
-
2.7
旭化成エレクトロニクスの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.4
- おすすめ度
-
3.4
カテゴリから評判・口コミを探す
旭化成エレクトロニクスの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
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該当件数：
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旭化成エレクトロニクスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2012年頃
投稿日：2014年10月14日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 12年前
- ビジネスコンサルタント
- 正社員
非常に小規模の会社の為、休暇はおおまかに、通常のサラリーマンと同じ程度は取得できる。案件の谷間や、エンドクライアントも休むお盆や、年末年始は休める。住宅補...続きを読む(全153文字)
在籍時期：2007年頃
投稿日：2023年7月21日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 30代前半
- 女性
- 13年前
- 広告・宣伝・プロモーション
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
当時は小さなベンチャーでしたが、新卒の平均年収を上回る年俸だったと思う。稼いだ分は社員に配ることをモットーにしてあり、ボーナスも多かった。
【...続きを読む(全196文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2024年8月8日在籍時期：2013年頃
投稿日：2023年5月27日カテゴリから評判・口コミを探す
旭化成エレクトロニクスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
住宅補助は7割ほど補助を受けられる方もいるが、条件付きであり実家が勤務先から通勤可能であるなどの場合は条件を満たさないケースもあるため注意が必...続きを読む(全215文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リスキリングなどの学び直しの教材などを提供していて、仕事の上で学ぶ環境に会社が力を注いでいる
【気になること・改善したほうがいい点】
提供する...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
上司にもよるのかも知れないが少なくともどの上司も、特別な理由がない限り有給休暇は取りやすい環境であると感じる。実際に業務に影響がなさそうなタイ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
部署によりますが、本社側は基本ホワイトです。
コロナの影響で、基本在宅勤務になります。
個人裁量で必要に応じで出社すればいいです。
土日出社す...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
上司、同じチームで働く仲間には恵まれてたと思います。
遅刻・早退・残業があっても連絡をしっかり取れば、注意されることは無かったです。
フォロー...続きを読む(全184文字)
メーカー(電子・電気機器)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【良い点】
一般職の人達は良い人がおおいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
間接部門の一部社員が仕事しないのに残業している。
パワハラ管理職が多い。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部に関してだが、昭和の考えが拭えていないものがある程度在籍しており、すべてを紙ベースでやりたがる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
管理職が役職者としての役割を果たせていないのは良くも悪くも個人がおかれた状況による。放任主義の部署とプライベートまで管理したい部署と考え方がバ...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列の会社なので、同期はほぼ横並びで出世していきます。その為、同期間で格差が生まれにくいのは良いことだと思います。
【気になる...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
社員、管理職のコミュニケーションは比較的に取れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員については受け身の日の人も多い。管理...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
一般職は比較的良い方が多かったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職（所長、部長等）に行くほど癖ありの方が多かったよ...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近は損益ばかりで管理職が下を育てる余裕がない。
また、管理職自体熱意のある人が少ない。もう惰性でやっているような...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
上司との距離が近く、基本的に優しくてノリのいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
クセの強い人間がたまにいるので、その人とどう...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
部署や上司によるとおもいます。基本的には相談などしやすいとおもいますが、雰囲気が最悪なところもあって気軽に相談にいけないときもあった。
【気に...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
私の周りはいい人が多かった。上司がしっかりと評価してくれたし、定期的に声かけもしてくれて人間関係で悩むことはなかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
旭化成エレクトロニクスの 会社情報
| 会社名 | 旭化成エレクトロニクス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アサヒカセイエレクトロニクス |
| 設立日 | 1980年1月 |
| 資本金 | 31億7100万円 |
| 従業員数 | 780人 |
| 売上高 | 604億2200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 篠宮秀行 |
| 本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目1番2号 |
| 電話番号 | 03-6699-3933 |
| URL | https://www.akm.com/jp/ja/ |
NOKIZAL ID: 1134210
