ＴＶＳ　ＲＥＧＺＡの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全29件）

【良い点】
営業職のため、成果に応じたインセンティブ制度があり、数字を出した分だけ評価や年収に反映される点はモチベーションにつながると感じました。実績を...続きを読む(全320文字)

【良い点】
基本給は普通だけど、ボーナスが年に5回も出るので年収はとても良かったですし、個人的にはけっこう満足でした。続きを読む(全59文字)

【良い点】
ボーナスの割合が比較的高く、会社の業績や個人の評価に応じてある程度反映される点は評価できます。また、福利厚生も最低限整っており、制度としては...続きを読む(全288文字)

【良い点】
初任給は家電メーカーの為、基本的に給料は悪くはない、ボーナスでのもらえるお金が結構大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・賞与...続きを読む(全252文字)

【良い点】
時給制のアルバイトだったが、とても時給が良かった。田舎だったのでさらに他ではないと断言できるほど高かった。続きを読む(全59文字)

【良い点】
賞与の回数が多いので失業給付の際に有利だった。
年収は満足していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は評価制度がはっきりしなか...続きを読む(全236文字)

【良い点】
KPIで評価されます。自ら目標設定できて達成できれば評点が高くなる仕組みです。それぞれのレベルに合った評価ができることがいい点です。続きを読む(全72文字)

【良い点】
だいぶ前なので参考にならないと思いますが、どのように評価しているのかよくわからなかったです。現在はわかりません。続きを読む(全62文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
ふつうにもっと年収あげて欲しかった
せっかく色々覚えても全然評価してもらえなかった
上司...続きを読む(全101文字)

【良い点】
年に4回の四半期ボーナスと年に1回の年度末ボーナスがあり、また残業代も1分単位で付くため、給与は安定していたと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全210文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほぼ無い（１０００円程度）
ユーザーからの評価は全く反映されず、一部上層部からのお気に入...続きを読む(全86文字)

【良い点】
親会社がハイセンスだけに給与は高い方
【気になること・改善したほうがいい点】
数字面だけでプロセス的評価は皆無続きを読む(全61文字)

【良い点】
実績で多少の変動があるが、店舗にいかなくても同僚と同じ給与ががもらえる。
外資系で人事総務など基幹部署が本社に集中しているため、地方の社員ま...続きを読む(全233文字)

【良い点】
文句なしです。研修はしっかりしており若手の意見をしっかりと取り入れる会社です。新人研修はきちんと基礎を学び、実務に特化した内容でした。コンプ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
今はコロナウイルスの影響で大変な世の中ですが頑張りましょう。転職、就職を考えている皆さんはまず自分の目で確かめて自分がこの会社に入ってやって...続きを読む(全185文字)

【良い点】
会社一丸となってシェア拡大を目指しており、とてもやる気に満ちた会社です。派遣社員・アルバイトへのインセンティブなども素晴らしく、やる気があっ...続きを読む(全223文字)

【良い点】
成果主義の色が強いので、評価が高いと役職に任命され、役職者は高額の役職手当が支給されるため、年収1000万円は軽く超える。またインセンティブ...続きを読む(全257文字)

【良い点】
平均年収は世間よりは高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
東芝からの転籍者が、給与水準や退職金制度で優遇されている。毎年...続きを読む(全196文字)

【良い点】
基本給25万、残業代はつきます
フレックスで朝は比較的ゆっくりできると思う。スタートは契約社員から始まるのでなかなか正社員の道は険しい。中国...続きを読む(全230文字)

【良い点】
中途採用者の給与は一律金額からスタートなので、その意味では公平といえなくはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハイセンス傘下にな...続きを読む(全191文字)

【良い点】
残業代は出た分はほとんど付きます。
全てでは無いです。
サービスエンジニアとしてお客様宅を訪問し家電修理を行うのですがお客様相手なので夜訪問...続きを読む(全252文字)

【良い点】
中国資本の会社で、外資系の会社となります。以前は、株式会社東芝の関連会社のため、年功序列の賃金制度と基本的になっていました。外資系となったこ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
色々とやることは多いですが、個人の頑張りはしっかりと評価してもらえる
しかし誰が、どのような評価をされているかは不明。予算達成のインセンティ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
面接や入社当時、正社員後には各種手当賞与など年収は600万円以上は獲得できると言われてたが、全く夢物語。実現されていれば良かったと言える。
...続きを読む(全232文字)

【良い点】
休みをしっかりとれる点は非常によい。また、残業時間も一分単位でつくので福利厚生はしっかりしている。有休も自身のスケジュール次第だが、使うのが...続きを読む(全207文字)