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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハイパーギアの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全0件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハイパーギアの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハイパーギアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ハイパーギアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ハイパーギアの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ハイパーギアの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ハイパーギアの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ハイパーギアの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年05月18日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昔からからトップダウンの気質のある会社である。下から要望等声をあげても結局は上のやりたいようにしか事が...続きを読む(全180文字)

株式会社ハイパーギアの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年05月18日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には年収は上がらないと思った方が良いです。入社時からほとんど上がりませんでした。スキルシートのようなかたちで...続きを読む(全170文字)

株式会社ハイパーギアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年01月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代が全て出るのは、とても良い点ではある
セミナーなども許可さえ貰えれば参加は可能だが、業務が建込み行く暇がない事も多々
ソレ以外は、特にこ...続きを読む(全204文字)

株式会社ハイパーギアの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年11月01日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の魅力が、ないと感じた。
社員はいつも忙しそうにしてました。
働きやすい環境で...続きを読む(全201文字)

株式会社ハイパーギアの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年04月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代が全て出る

【気になること・改善したほうがいい点】
社長が、ある特定の社員Aを贔屓しすぎるせいで
その社員Aの待遇が無駄に良く社員は不...続きを読む(全338文字)

株式会社ハイパーギアの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年04月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員で女性を雇うことが少なく
基本テスターさんとして、
パートの女性を雇う傾向が強く、主婦でも働きやすい環境

【気になること・改善したほう...続きを読む(全322文字)

株式会社ハイパーギアの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職理由、退職検討理由のため特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由:
・思いつきと思えるような雑多な割り込み作業や追加要望...続きを読む(全323文字)

株式会社ハイパーギアの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年09月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場内のメンバー間は、とてもよい関係で業務をする事ができる
【気になること・改善した方がいい点】
上司は
・物忘れが激しく、揉める
...続きを読む(全246文字)

株式会社ハイパーギアの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

製品の選択肢が多い為、クライアントのニーズや課題に併せて様々な提案を用意する事が出来る点。
他社に中々無い技術を複数持っている為、それが強力な誘引となっ...続きを読む(全159文字)

株式会社ハイパーギアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年08月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前の印象では、パッケージ開発の会社であり、腰を据えてじっくり開発できる印象があった。
【気になること・改善した方がいい点】
実際は、...続きを読む(全151文字)

IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
経理
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員の方から制度についての不満等を聞いたことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員雇用ではなかったため、それほど福利...続きを読む(全102文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色んな常駐先があるため、色んな資格に対する手当がある
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がほとんど出ないため、一人暮らしをするの...続きを読む(全84文字)

株式会社Cygamesの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅勤務時は通勤手当に加え、毎月リモート手当が出ていた。コロナ時の勤務だったため利用することはなかったが、マッサージやネイルサロンなど様々な福...続きを読む(全88文字)

株式会社アクロビジョンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベンチャー企業のため、母の日、父の日、バースデー制度などの福利厚生はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本的には禁止で...続きを読む(全103文字)

株式会社ミラクルソリューションの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
サーバ運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレワーク手当など、景況によって柔軟に手当を導入したりしています。すべてがそろっているわけではないですが、どんどんよくしていこうという会社の方...続きを読む(全88文字)

株式会社ボードルアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
口コミによくある休日のレクは3か月に一度となった。個人的には行きたければ行く、行かなくても特に困りはしないと感じている。
やりたい人はかなり楽...続きを読む(全84文字)

株式会社enishの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
商品企画
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な福利厚生は揃っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社ならではの魅力的な福利厚生は全部消えました。普通です。続きを読む(全78文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性でも育休取得している方がちらほらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の仕組みが変わりすぎてあまりよくわかっていない。続きを読む(全78文字)

日本事務器株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い社員は会社が用意する社宅、寮がある。社宅は会社からある程度近いエリアになるので通勤時間はそこまで長くない。
リモートワークが主流になってか...続きを読む(全192文字)

株式会社DTSの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地域手当1万円しかない
寮あるだけどガチャできれいな寮に入居するのは不可能
今年だけ花粉手当と眼精疲労手当があった続きを読む(全63文字)

ハイパーギアの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ハイパーギア
フリガナ ハイパーギア
設立日 1991年11月
資本金 8350万円
従業員数 26人
代表者 本田克己
本社所在地 〒330-0851 埼玉県さいたま市大宮区櫛引町1丁目72番地2
電話番号 048-654-2141
URL http://www.hypergear.com/
NOKIZAL ID: 1382641

ハイパーギアの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。