回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代が全て出るのは、とても良い点ではある
セミナーなども許可さえ貰えれば参加は可能だが、業務が建込み行く暇がない事も多々
ソレ以外は、特に...続きを読む(全204文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ハイパーギア
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハイパーギアのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハイパーギアで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代が全て出るのは、とても良い点ではある
セミナーなども許可さえ貰えれば参加は可能だが、業務が建込み行く暇がない事も多々
ソレ以外は、特に...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昔からからトップダウンの気質のある会社である。下から要望等声をあげても結局は上のやりたいようにしか事...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には年収は上がらないと思った方が良いです。入社時からほとんど上がりませんでした。スキルシートのようなかたち...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
特になかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の魅力が、ないと感じた。
社員はいつも忙しそうにしてました。
働きやすい環境...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
残業代が全て出る
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が、ある特定の社員Aを贔屓しすぎるせいで
その社員Aの待遇が無駄に良く社員は...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
正社員で女性を雇うことが少なく
基本テスターさんとして、
パートの女性を雇う傾向が強く、主婦でも働きやすい環境
【気になること・改善したほ...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
退職理由、退職検討理由のため特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由:
・思いつきと思えるような雑多な割り込み作業や追加要...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
職場内のメンバー間は、とてもよい関係で業務をする事ができる
【気になること・改善した方がいい点】
上司は
・物忘れが激しく、揉める
...続きを読む(全246文字)
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製品の選択肢が多い為、クライアントのニーズや課題に併せて様々な提案を用意する事が出来る点。
他社に中々無い技術を複数持っている為、それが強力な誘引とな...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
入社前の印象では、パッケージ開発の会社であり、腰を据えてじっくり開発できる印象があった。
【気になること・改善した方がいい点】
実際は...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
未経験で転居を厭わないのであれば設計職を紹介してくれる可能性はありますが
リスト作成、部品図や組図の改定だけで終わるような設計補助に満たない...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
新卒・中途を問わず、意欲のある人には積極的に仕事が任され、自ら手を挙げて業務の幅を広げていける環境であると感じております。主体的に動き、成長...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
資格の支援があった場合でもいいからの
【気になること・改善したほうがいい点】
資格、資格、と上司がうるさかったけどいいから仕事ばかりする時間切れ続きを読む(全78文字)
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【良い点】
評価は仕事の成果よりも、上司に気に入られるかどうかが大きく影響するように感じます。そのため、実力よりも人間関係が重視される場面が多い職場だと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
あえて社訓を絶叫させるようなイベントを組み合わせることで、そのコントラスト効果による洗脳がうまくいっている
定期的にイベントを開催し、みんな...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
希望者はudemyに会社で加入しており動画で自己学習ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーチンワークが多く、現場でのスキル...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
資格取得すると、一時金がもらえる。資格の難易度で金額がかわる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はまったくないので、スキルを...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理者になる事を勧められる。
エンジニアより、管理出来る人物を強く求めている印象。
エンジニアコースと管理者コー...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
現場での実践を通じて着実にアウトプットを出し、それを正当に評価に繋げられる実戦重視の体制が整っているため、着実なスキルアップを実感できます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
現場へ配属する前に経験に応じて研修を受けることができる。未経験者の研修が一番長い。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属前の研修を受...続きを読む(全139文字)
| 会社名 | 株式会社ハイパーギア |
|---|---|
| フリガナ | ハイパーギア |
| 設立日 | 1991年11月 |
| 資本金 | 8350万円 |
| 従業員数 | 26人 |
| 代表者 | 本田克己 |
| 本社所在地 | 〒330-0851 埼玉県さいたま市大宮区櫛引町1丁目72番地2 |
| 電話番号 | 048-654-2141 |
| URL | http://www.hypergear.com/ |
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