ソフトブレーンの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
女性が多い部署だったこともあり、性別を問わず活躍できる環境と感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いだけに、同部署内での他...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正規職員と非正規職員は首から下げるバンドの色で違いがわかるようになっていた。
しかし、正社員からの態度が違うように...続きを読む(全242文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足のため、基本的に残業が発生する。
残業を強制されることないが、タスクが終わらない...続きを読む(全144文字)

【良い点】
一年目から業務量をこなすことが求められる。
基本的に人材不足のため、若いうちから重要な仕事をやらざるを得ない状況になりがちなため、成長環境とし...続きを読む(全260文字)

【良い点】
管理職は上昇志向が強く、また面倒見がいい方が多かったです。いい意味で人間味に溢れていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に...続きを読む(全117文字)

【良い点】
事なかれ主義の社員はほとんどいませんでした。他部署と協力し合いながら、目標に向かっていける環境です。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
育児と両立するなら、契約社員がいいと思います。基本残業が多いので、全社員が見れるスケジュールに「定時帰宅」と書き、...続きを読む(全100文字)

【良い点】
新入社員以外は、自主的にキャリア開発に動かないと会社が援助してくれません。受け身ではただただ時間が仕事に浪費されていきます。
【気になること・...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に時間がとられます。出勤だと夜10時まで働くことがありますし、テレワークをしていても夜9時まで仕事するのもザラ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
年俸制なので分かりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業手当が45時間分入っているが、45時間以上残業しても残...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特になし。何年も前から家賃補助を検討しているとのことだが、今も検討中とのことでおそらく導入しようとはして...続きを読む(全81文字)

【良い点】
奨学金返済支援があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化率を上げるためだと思うが、正月休みに有給を使うのは意味が分からない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員には季節休暇がないため、盆や年末年始に暦以外で休みたい日は有休を使う必...続きを読む(全82文字)

【良い点】
最低限の福利厚生はあります
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務は会社命令ではないので、電気代が出ず、出社組と比べて昇給がしづらいです。続きを読む(全80文字)

【良い点】
資格手当でかなり金額をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
格安で社員寮に入ることができるが、立地や建築年数が悪いところに当たる...続きを読む(全83文字)

【良い点】
通るかは場合によりますが、要望自体は出しやすい環境だと感じました。
社内の記念日や忘年会はホテルでの立食パーティーがあったりなど、還元してくれ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
マイクロソフトは、世界を変えるテクノロジーを提供するリーダー企業です。WindosやOfficeなどの革新的なソフトウェアは、ビジネスや日常生...続きを読む(全246文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は出ますが、レオパレスです。
福利厚生はいろんな割引がもらえたりします。最近...続きを読む(全94文字)

【良い点】
コロナが流行り社内行事は少なくなったが、球技大会やeスポーツ大会など１年の中でも3,4カ月ペースで行事はある。
定期的に連絡があったが観劇やシ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
資格に合格すれば補助金が出る、ボーナスも上がる制度。
福利厚生はあまり充実しておらず、割引などのサービスが一部あるのみ続きを読む(全65文字)