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東興精工株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東興精工のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東興精工株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に東興精工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東興精工の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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退職理由
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東興精工の 学生による会社の評価

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東興精工の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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東興精工株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年3月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働条件が非常に良く休みは大手企業並みに完全週休二日制・国民の休日・夏季休業・年末年始休業・有休休暇と申し分ない内容です。
また、社内の雰囲...続きを読む(全277文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    東興精工の 他のカテゴリの口コミ

    東興精工株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年7月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長や工場長は、製品の事・現場の事を何も知らず、物理的に出来ないことを指示する。
    社長の指示は絶対で、物理的に出...続きを読む(全246文字)

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    東興精工株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年7月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得やセミナーの参加を申し出れば問題なく受理され、費用も会社に負担してもらえる。
    冠婚葬祭などの休みや慶弔金は普通にある。
    【気になるこ...続きを読む(全161文字)

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    東興精工株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年7月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    女性は2人しかいないので、重い荷物の移動や宅急便の受け取りは男性がしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性用のトイレが無い。...続きを読む(全88文字)

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    東興精工株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年7月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員同士が職場で常におしゃべりをしているので、コミュニケーションは良く取れていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    おしゃべり...続きを読む(全113文字)

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    東興精工株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年7月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    楽をしようと思えば、いくらでも楽が出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    口ばかり達者で仕事をしない人や仕事が出来ない人により回ら...続きを読む(全108文字)

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    東興精工株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年7月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    能力が無くてもイエスマンであり口がうまければ評価される。
    業績が上がると決算ボーナスが出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長の...続きを読む(全177文字)

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    東興精工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年7月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得やセミナーの参加・展示会へ行くことに会社として前向きである。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    セミナーに参加しても、その成果...続きを読む(全88文字)

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    東興精工株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年8月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 生産管理・品質管理(機械) 正社員

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    【良い点】
    工場は10名程度で運営されメーカーと言っているが町工場である。しかし、この規模の町工場にしては給料は若干良いし福利厚生もしっかりしていいると...続きを読む(全313文字)

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    東興精工株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年5月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 生産管理・品質管理(機械) 正社員

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    【良い点】
    小さな町工場的な感じで働きやすく気さくな社員も多く楽しく仕事ができました。
    また、仕事量も日々残業をするほど多くないので家族とのコミュニケー...続きを読む(全247文字)

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    東興精工株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    【良い点】
    面接で会社説明を受けた際に休みなどの労働条件が良く魅力を感じた。
    社員数も10数名と小さな工場ですがメーカーとして有名な大手の企業と対等に仕...続きを読む(全331文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社小松製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給はかなり取りやすい環境だと感じた。年間19日はマストでとる必要があり、上司も有給をとれるように業務調整してくれる。
    非管理職は月平均残業...続きを読む(全193文字)

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    パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    出社志向は高まりつつあるが、それでも家庭や体調都合、また私用などでも在宅にすることは柔軟に可能なので良い環境だと思う。続きを読む(全65文字)

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    西山工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく残業が多い。
    毎回のように残業出来るかを聞いてくる。断ると不機嫌な態度を取ってくる。
    有給休暇を取ろうに...続きを読む(全157文字)

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    PACRAFT株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    繁忙期は残業があるものの有給休暇は取得しやすい環境。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただし展示会や、顧客対応によっては休日出勤となる。続きを読む(全78文字)

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    工機ホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    キャッシュ不足による残業規制がかかりほぼ定時退社の状態が続いていた。そのため、自分の時間はとることができた。続きを読む(全60文字)

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    ヤンマーアグリ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業がないところ。ワークライフバランスは整備士の方は整ってると思う。それだけしかない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員を駒とし...続きを読む(全89文字)

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    株式会社不二越の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年間の有給休暇はしっかり取れる
    組合が管理し、休暇日数が足りないと早く取るように促されるため休みが取れないことはない
    【気になること・改善し...続きを読む(全149文字)

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    株式会社クボタの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    のんびり働いても許されるので、進んで早く帰れば好きなバランスで働ける。時短勤務やフレックスを活用してる人が多い。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)

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    タカラベルモント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    取れる時もあれば取れない時もあります。
    頑張れば頑張るほど数字で返ってくる訳では無いので、ガス欠にならない程度に頑張るのがいいかと思います。...続きを読む(全193文字)

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    トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    就業先によって異なるが、会社のスタンスとしては自由に有休を使用できる。残業時間、リモートワークなどの働き方についてもすべて就業先の都合による。続きを読む(全77文字)

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    東興精工の 会社情報

    基本データ
    会社名 東興精工株式会社
    フリガナ トウコウセイコウ
    設立日 1985年10月
    資本金 2400万円
    従業員数 19人
    代表者 武藤尚近
    本社所在地 〒335-0033 埼玉県戸田市笹目北町10番地の18
    電話番号 048-421-0255
    URL http://www.tokoseiko.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1301674

    東興精工の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。