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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

電通北海道の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

株式会社電通北海道の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社電通北海道の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社電通北海道で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

電通北海道の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

電通北海道の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

電通北海道の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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1.9

電通北海道の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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電通北海道の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社電通北海道の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年03月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与面は、他の北海道の企業からすると、高いとは思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京でも全国的ニュースになったように、自分で...続きを読む(全196文字)

株式会社電通北海道の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とてもやりがいのある仕事で毎日辛いとは思いませんでした。上司は仕事が好きな人が多く、やる気のない人が少ないので、ガッツリ働きたいという人にはい...続きを読む(全178文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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電通北海道を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年9月3日
回答者:

【良い点】
契約満了のため退職となりました。
会社の扱いで言うと卒業という形になります。
満了で退職するとお祝い金がもらえるのはよかったです。
【気になる...続きを読む(全225文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2024年5月11日
回答者:

【良い点】
NTTグループなのでコンプライアンスの研修などが行き届いており、社員の人当たりや派遣社員への接し方など対応が良かった。社内の雰囲気もよく働きや...続きを読む(全208文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2021年7月6日
回答者:

【良い点】
マスコミの仕事が好きならばどれだけでも仕事に入れ込める。何十時間も編集にかけたり気が済むまで取材することも出来る。取材のために行ったことない場...続きを読む(全178文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2023年5月20日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
吃音のある人、体臭のある人などを本人のいる前で揶揄したりする。上司も注意しない。ハラスメントの教育などまったくない。続きを読む(全78文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2022年2月1日
回答者:

【良い点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制は全くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制は全くなく、...続きを読む(全212文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

電通北海道の 他のカテゴリの口コミ

株式会社電通北海道の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年07月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地場の代理店としてはそれなりに影響力があること。
北海道としてはそれなりの規模感の仕事をおこなっていること。
人数が少ないのでそれなりに仕事の...続きを読む(全183文字)

株式会社電通北海道の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工場案内のパートをしていたのですが、子供相手の案内と大人向けの案内をしていました。
どちらも楽しそうに案内出来ればとても嬉しくまた案内終わりに...続きを読む(全188文字)

株式会社電通北海道の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年03月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
必然的に様々な業種のクライアントの要望、意向を把握して、提案を常に行っていく必要があるので、幅広い知識を得る為に、自ら勉強、情報収集を行ってい...続きを読む(全164文字)

株式会社電通北海道の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年03月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々なクライアントと密接です関係を構築し、ニーズ対応や、新規案件の提案を行ってたり、企業間のコラボレーションを行ったりするので、自分と他営業、...続きを読む(全164文字)

株式会社電通北海道の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年12月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
広告・宣伝・プロモーション
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事量は多いがやりがいのある仕事。
つらいこと以上に仕事で味わう感動の方が大きい。
下請けではなく、パートナーとしてお付き合いしていただけるク...続きを読む(全167文字)

株式会社電通北海道の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年08月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
グラフィックデザイナー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
名の知れた電通とは言え、道内企業なので道外への転勤も無く、社員同士か新卒からの長い付き合いになるので、みんな家族のように社内の人間関係が良かっ...続きを読む(全185文字)

株式会社電通北海道の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブランドを活用した営業により、顧客獲得に困ることはない。大口顧客が多いため、北海道における広告では最大規模の予算をもって業務ができるという意味...続きを読む(全189文字)

株式会社電通北海道の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年05月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クライアント、クリエイター、様々なジャンルの人々と関わることで、ありとあらゆる広告業のノウハウを自然と吸収できる。この業界ならではの出会いもあ...続きを読む(全186文字)

株式会社電通北海道の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年01月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
広告・宣伝・プロモーション
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クライアントの意向を反映しつつも,比較的自由に各メディア・制作会社と協業し,面白みのあるプロモーションを展開出来る点。北海道内の大きなイベント...続きを読む(全178文字)

株式会社電通北海道の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とてもやりがいのある仕事でハードな毎日がしんどいとは思いませんでした。
上司は仕事すきな人が多く、やる気のないひとはあまりいないので、がっつりと働く気持ち...続きを読む(全194文字)

広告・マスコミ(広告)の年収、評価制度の口コミ

株式会社ピーアール・デイリーの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
キャリアカウンセラー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数字がものを言う世界。アポが取れないと毎朝呼び出しをされます。新人に対しても教育制度はなってませんし、中途採用の方には特に、女性への蔑視が見受...続きを読む(全146文字)

株式会社ピーエイの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にこれと言って無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の受け答えでスキルが評価されるので人事担当は人を見る目がない。人事評価に比...続きを読む(全105文字)

株式会社東急エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ルートセールス・代理店営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手の間はフルで残業代がつく。
業界柄残業が多い為、額面でいえばそれなりにもらえる。
また、勤怠も場所によって差はあるものの緩い為、つければつ...続きを読む(全177文字)

株式会社リクルートの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
経営企画
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
任せる職務にに対して、適切にグレード設定が行われ、給与テーブルが上がるというわかりやすさ。
加えて給与水準はある一定以上の役職であれば、同業他...続きを読む(全232文字)

株式会社リクルートの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収、賞与もでました。一年目はすくないですが、もらえてよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格の機械は少なく、チャンスは少...続きを読む(全82文字)

株式会社プライムクロスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月々の給料は若手のうちは高い印象。
直近ベースアップがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助などは一切ないかつ、ボーナスが少...続きを読む(全106文字)

サングローブ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
システム的に結果を出せばインセンティブとして反映される。しかし、年々サングローブの営業の影響力は広がっているため、ほとんどの企業がサングローブ...続きを読む(全324文字)

株式会社メンバーズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与については1ヶ月分が2回出ており、残業についても残業した分だけしっかりと残業代が出ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水...続きを読む(全197文字)

株式会社グラッドキューブの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
クリエイティブディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グレード制度というものがあり、定量・定性評価によって給与が決まるため、結果を出せばしっかりと給与に反映される。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)

サングローブ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列がなく、成果に応じたインセンティブが評価される制度が整っており、やりがいを感じられます。特に頑張った月は収入が増え、モチベーションが高...続きを読む(全170文字)

電通北海道の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社電通北海道
フリガナ デンツウホッカイドウ
設立日 1995年1月
資本金 3億円
従業員数 148人
決算月 12月
代表者 木村平
本社所在地 〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西5丁目11番地1
電話番号 011-214-5005
URL https://www.dentsu-hokkaido.jp/
NOKIZAL ID: 1669075

電通北海道の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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