ピーシーレールウェイコンサルタントの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
年収に不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナーが個人から法人に変わることになり、人・夢・技術グループにはいることにな...続きを読む(全281文字)

【良い点】
時短勤務制度があり、育休明けの人には助かるのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業があるのは当たり前。
定時で帰れるのは通...続きを読む(全91文字)

【良い点】
住宅補助があり、月1万円を支給してくれる。
退職金は、3年以上勤務の正社員に限り支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィス...続きを読む(全101文字)

【良い点】
年2回部長、本部長と三者面談があり、それをもとに昇給及び昇進が決定します。続きを読む(全43文字)

【良い点】
家賃補助があるので、若い人達は助かると思う。

また資格取得支援も豊富で、技術士やRCCMの取得も奨励されている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
インフラの老朽化が進んでいるため、修繕依頼が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいものを作りたい人には鉄道部は向かない。

技...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の独断で人・夢・技術グループに入ることになり、今まで鉄道部が多く取引をしてきたJR東日本コンサルタンツとの資...続きを読む(全176文字)

残業時間について、平日の残業はだいたい20時～22時まで残業してることが多いです。
平均して21時くらいでした。
また、基本は完全週休二日制ですが、月...続きを読む(全158文字)

【良い点】
当時はセカンダリー市場の先駆者ということもあり、勢いもあった点が入社を決めた理由。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによっ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
希望部署への配属が非常に困難。
本人の希望はあまり関係なく、本部長や人事の直感で配属先を判断される。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全107文字)

【良い点】
会社全体で前向きに業務に取り組む姿勢があった。わからないことがあればすぐに教えてくれる上司もおり、環境はとても良いと思う。将来の安定性も高いた...続きを読む(全192文字)

【良い点】
就職先を選ぶうえで、大学４年間の学習内容に近しい業界ということでこの会社を選んだ。事業内容、自身の配属はかなり近しいところがあり、大学での学び...続きを読む(全242文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
多種多様な仕事があり、キャリア形成できると思ったが結局の仕事は向上勤務がほとんど。
理想のキ...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収400万円と聞いていたが、実際は360万円前後。昇給も無く宅建資格を取った結果資格手当がついて400万円に乗った続きを読む(全78文字)

【良い点】
実力主義で若手が活躍できる。起業を目指せる。の2点に魅力を感じ入社を決めた。実際、思ったよりもスピード感がはやく、1年で昇格できたので、入社前...続きを読む(全96文字)

【良い点】
数の多い提案数を謳っており、独特のブランディング開発だと思います。デザイナーは自由で幅広い提案ができるので面白いと思います。
【気になること・...続きを読む(全146文字)

【良い点】
生徒や保護者からの感謝がとにかく嬉しい。そこにやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の配置や、関係性。派閥などがあり複雑。続きを読む(全79文字)

【良い点】
給料は悪くはない
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体の目標が理不尽であったり、グループごとにばらつきがあったりする。
また、結局...続きを読む(全143文字)