ピーシーレールウェイコンサルタントの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
時短勤務制度があり、育休明けの人には助かるのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業があるのは当たり前。
定時で帰れるのは通...続きを読む(全91文字)

【良い点】
住宅補助があり、月1万円を支給してくれる。
退職金は、3年以上勤務の正社員に限り支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィス...続きを読む(全101文字)

【良い点】
年2回部長、本部長と三者面談があり、それをもとに昇給及び昇進が決定します。続きを読む(全43文字)

【良い点】
家賃補助があるので、若い人達は助かると思う。

また資格取得支援も豊富で、技術士やRCCMの取得も奨励されている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業がデフォルトなのは気になった。
医者に行きたいなど、理由がある場合は上司に話せば定時退社は認められる。続きを読む(全73文字)

【良い点】
インフラの老朽化が進んでいるため、修繕依頼が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいものを作りたい人には鉄道部は向かない。

技...続きを読む(全102文字)

残業時間について、平日の残業はだいたい20時～22時まで残業してることが多いです。
平均して21時くらいでした。
また、基本は完全週休二日制ですが、月...続きを読む(全158文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
数字を上げていても上げていなくても詰められる。毎週締め切りがあってなにが本当の締め切りかわからな...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年齢を考えると今のままの収入では生活していけないと思ったから。賞与がなく正社員登用も絶望的なので将来性がない続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
声のでかいおじさん社員が最先端な技術を使うプロジェクトに入っていくため、若手は残飯のような仕事をせざるを得ない。し...続きを読む(全244文字)

【良い点】
仕事内容うんぬんではなく、役職についている人間がダメ。終わってる。
頭の硬い人間が先頭に立っていて、それが正しいと信じられているので、良い点な...続きを読む(全504文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が上がらなかった。営業職の人はインセンティブがあったり、一部の役職者は高給らしいが、それ以外の人は基本...続きを読む(全195文字)

【良い点】
会社の仲の良さが、こんなに仲良い会社ないんじゃないかというくらい人はものすごくよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が毎...続きを読む(全159文字)

【良い点】
新卒からコンサルティング会社にいたこともあり、現場や事業に携わりたい思いが強くあったため退職を決意。
転職や異動が頻繁にある業界なこともあり、...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社が不透明な部分が多く、話し合いの場が持てなかったです。アルバイトはほったらかしで社員が優遇される時点で、会社の...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時、とある部長がお気に入りの女子社員に対して仕事の成果も上げていないのにもかかわらず「給与を上げてほしい」の一言...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来性に不安を感じた。若手・中堅職員の退職が相次いでおり、保有技術も最先端には程遠いものであった。続きを読む(全72文字)