セレクティーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
ご家庭や生徒から感謝されることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい搾取の面が著しい。頑張りに対して給与で報いようという姿...続きを読む(全103文字)

【良い点】
出産してから働いてる方もいましたし、わりと融通してくれる印象はありました。子供が体調不良などの場合は早退させてくれる雰囲気があり、その点は素...続きを読む(全86文字)

【良い点】
働いている方は気持ちの優しい方が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣は気分で仕事をするのをやめた方がいいと感じてい...続きを読む(全80文字)

【良い点】
誕生日休暇と家族休暇がありました。家族休暇は2日分です。研修休暇と呼ばれる連続休暇も取れ、業界に対して休暇は恵まれていると感じました。続きを読む(全73文字)

【良い点】
勤務場所によっては残業をほぼせず帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業をしている人が少なからずいました。残業をする...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収も低く、賞与も３回ありますが微々たるものです。それぞれ評価基準が曖昧で好みで評価しているのでは、という節があ...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長く働いても給与の上がる見込みがなく、家族経営のため同族には甘い面が顕著で不満と不安がまさったため。続きを読む(全70文字)

【良い点】
残業はほぼなく定時であがることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも所定労働時間が遅い時間なので、働き続けるには困難さを...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
収入がどう頑張っても上がらない
一人暮らしをするには貯金もままらない状況であり、
日々暮らしていく分にはなんとか...続きを読む(全100文字)

【良い点】
小学生から高校生まで、幅広く担当することができやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
幅広く見られるが受験生も多く、その...続きを読む(全123文字)

【良い点】
階級制度です。頑張れば6年ほどで係長になれます。頑張り次第です。係長クラスになると係長会議があり、休みの日に当たると振り替えて出勤となること...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
木曜日は11:30~14:00まで基本会議があり、上からの数値の目標などを聞くだけで長く感じてしまう。たまにロー...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの研修は精神論になりがちで具体的なスキルアップ研修が少ない。
あと、教科ごとの指導の仕方などの講師間...続きを読む(全105文字)

【良い点】
新卒の場合、入社時には全社とブロックごとと研修が当時ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の場合は、特に研修がありま...続きを読む(全131文字)

【良い点】
研修が入社直後はしっかり行われた。入社前研修はホテルに泊まり込みで徹底的にあったのがよかった。結束力も強くなった続きを読む(全62文字)

【良い点】
毎年、研修費用を援助してくれて学ぶ意欲あるかたには非常によい。あとは個人がその制度をいかにいかすかがぽいんとになるとおもいます続きを読む(全69文字)

【良い点】
株式会社ティプロスの魅力は、子ども向け英語教育を通じて社会に貢献できる点にあると感じています。英語を学ぶ楽しさを伝えることで、子どもたちの可...続きを読む(全287文字)

【良い点】
入社前に講師研修があった。教え方などだったので講師のアルバイト経験があったらあまり必要ないように感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全110文字)

【良い点】
派遣なので関係なしです。能力開発協会だけあり、さまざまな資格など取得する方がいました。社員のみ利用できます。続きを読む(全60文字)

【良い点】
授業がうまければ1年程度で教室長になれる。そうなれば月収は30万になる。
若手への研修自体は頻繁に行われている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全107文字)