この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
熱心に指導してくれる方々ばかりなので、自分自身が諦めなければ必ず成長できる環境であると思います。続きを読む(全54文字)
株式会社マリモ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マリモのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マリモで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
熱心に指導してくれる方々ばかりなので、自分自身が諦めなければ必ず成長できる環境であると思います。続きを読む(全54文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社してからは研修などはなく、OJTで業務を習得した。配属先によるだろうが、気軽にきける環境ではあった。
設計職で...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
総合不動産デベロッパーとし、分譲マンション事業以外にも様々な事業を展開しており、多種多様な案件に触れることができることは大きな魅力。
【気にな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
教育体制で言えば
DNA研修と言って、会社がかつてやってきたことや大事にしてきた価値観を学ぶ研修があった。
特に設計事務所だった事から意識して...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
良くも悪くも現場次第。教育熱心な方には様々な事を教えて貰える。逆に放任主義な方であれば自由に考えて行動出来る。若い人でも資格を取得してコンスタ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
入社数年であっても、手を挙げた者に大きな仕事を与えてくれる環境があるように思う。その為、スキルアップも自分の行動次第で大きく成長できる会社であ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
業務マニュアル等はあるので、ある程度のことはそれらを熟読することで理解できる。監理は別の担当者が行うので、設計業務に集中できる。
【気になるこ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
宅建・FP3級・住宅ローンアドバイザー資格必須
資格を取れば会社が費用を一部負担してくれます。
しかし、資格を取れないと査定評価は落ち込み上へ...続きを読む(全212文字)
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マーケット調査や販売戦略など個人事業主としての意識が重要となり大変スキルアップができます。常に新しい事業スキームを考えておる会社のスピードについて行けるか...続きを読む(全177文字)
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研修はほとんどないに等しい。ごくまれにマナー研修等形式的な研修が行われることもあるが、社員のモチベーションは大変低い。基本的には自分で学び、自分で営業方法...続きを読む(全174文字)
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仕事柄、宅建を取らされます。この資格がないと、一人で契約できないので、一人前とみなされないので皆さん平日の昼間など来場のない時間帯に必死に勉強しています。...続きを読む(全189文字)
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会社に人を育ているつもりは無く、高めの給与で人を集め、営業として使えそうな人だけ振るいにかけて残していったので、人を育ている意識は乏しい。研修期間が終われ...続きを読む(全161文字)
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海外への進出で、海外研修制度の導入も行っていて、非常にスキルアップかましやすい会社です。また、海外研修まで行わなくても、社内で英会話レッスンが受けられ、日...続きを読む(全156文字)
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良い点
社内の雰囲気が良く良い意味でのんびりしている。
社内交流が適度にあり他支店、他部署とのつながりも出来る。
不動産以外にも色々幅広く事業を展開してい...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
若いからと言って仕事を任されない等はなく、平等にチャンスは回ってくる印象が強いです。そのチャンスを一生懸命に取り組めば必ず評価して頂けますし、...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
育休明けの女性スタッフの方も現場復帰されている方が多くいる印象があります。
そういった事にも理解ある会社だと思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
繁忙期は、土日も出勤しないといけない日はありますが、その分別日に休みを取ることも出来ます。年末年始などの休みは他社と比較しても長く感じます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
営業職では各地方のレオパレスに住み転勤を繰り返しますが、家賃・水道・ガス・電気を全て会社が負担してくれるので、お金は貯まると思います。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
親身になって転職の相談に乗ってくれる方が多く、色々とアドバイス等も頂け、とても温かい環境だと思いました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
給料には満足しています。年功序列よりも能力によって評価してもらえるのでそこは良いかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
分からないことがあるとちゃんと教えてくれる先輩がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与形態がその当時はよく変わっていた。
人事評...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
職位のない社員だったため、極端な残業や休日出社はなかった。
締切前のものがある場合は、残業対応もあったが、だいたい月に10~20時間位だったよ...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分の勤めている部署の縮小があり、他部署への異動を求められた。
事前に所属部署長から説明された異動先と実際に提示さ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
資格取得手当あり。
特に不動産系(宅地建物取引士や賃貸不動産経営管理士)
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の勉強会などの機会がすくない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
研修制度も整ってきていると感じます。
外部研修やeラーニングの提供もあり、費用会社負担で受けられるので、勉強意欲・成長意欲のある人にはいい環境...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
教育体制は基本的にOJTを採用しているため、入社後1か月目からインセンティブとして稼ぐことはできる点は魅力的だが、マニュアル等はあまりないため...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
まだ触れられていない方面に関して、新しく知識や経験をつけることができる。
特に、バックオフィス部門に関しては、中途の経験者の方も多くいるため、...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
宅建等の資格の取得支援があり、取得に向けた社内独自の施策がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々支援する金額等が下がっているらしい続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育などはなかった、いきなり入札に行けなど、理不尽な事が多かった。
自分自身で勉強するしかなく、しかも、その...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
1年目から3年目まで定期的な研修がある。ブラザーシスター制度があり、歳の近い先輩から教わることができる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
研修期間は先輩社員と一緒に行うため、吸収しやすい。フィードバックなども毎日あるため、分からないことはすぐに聞ける
【気になること・改善したほう...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
様々な仕事にチャレンジできるので、若いうちから頑張りたい方は、スキルアップが可能。
各部署ごとで研修の作成が進んでいるため、2−3年後には各部...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
教育制度はほぼなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかには親切に仕事を教えてくれる人もいましたが、基本自分のことでいっぱいいっぱい...続きを読む(全87文字)
会社名 | 株式会社マリモ |
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フリガナ | マリモ |
設立日 | 1970年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 233人 |
売上高 | 588億1700万円 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 深川真 |
本社所在地 | 〒733-0821 広島県広島市西区庚午北1丁目17番23号 |
電話番号 | 082-273-7772 |
URL | https://marimo-ai.co.jp/ |
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