回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が活躍しやすい会社です。
管理職にも女性がいます。
あらゆる場所に女性が活躍しています。
とても良い風土だと思います。続きを読む(全67文字)
株式会社マリモ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マリモの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社マリモで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性が活躍しやすい会社です。
管理職にも女性がいます。
あらゆる場所に女性が活躍しています。
とても良い風土だと思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
性別を問わず、実力があるものが評価されるような文化であった。
産休・育休に対しても寛容であり、男女差別を感じることはまずないと思われる。続きを読む(全74文字)
女性の育休取得率は、100%であり子育てにも力を入れることができる。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
育休明けの女性スタッフの方も現場復帰されている方が多くいる印象があります。
そういった事にも理解ある会社だと思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性にとっては、非常に働きやすい環境だと思います。主に女性社員が多いのは、事務方になりますが、私のいた支店におきましては、非常に円滑なコミュ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
産休、育休制度もあり時短制度もあり、子育て中の女性は働きやすい環境。事務の残業はほぼなく定時で帰社できるようになった。
【気になること・改善...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
数年前から産休、育休の取得は至極当たり前になっており、取得後の復帰も容易な印象有り。代表に柔軟性があり、大手の良い点を積極的に取り入れようと...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
産休、育休取得率は私が知る限りでは100%だと思います。復帰されている方もたくさんいらっしゃいますし、働きやすい環境だと思います。復職後も時...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
性別に関係なく役職になれます。他の地元企業と比べても圧倒的に女性が活躍している職場だと思います。女性の方の仕事スキルが高く、切磋琢磨できる環...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性だからといって特に男性と比較してマイナスになることはないが、割合として非常に少ないのが少し気になる点である。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
入社時の研修等はわりとしっかりしています。アットホームな雰囲気で気軽に相談ができ、仕事もスムーズに行えます。
【気になること・改善した...続きを読む(全163文字)
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営業職では女性の営業員はほぼ皆無です。
転勤が頻繁にあり、家庭のある人が働くことはまず無理です。
家庭が無くても友人との関係を維持するのは難しいと思...続きを読む(全166文字)
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本社は育児休暇の取得率は高かったように思う。
会社全体の雰囲気も後押ししていたように感じた。
女性でも、積極的に監督職・管理職に就けるような体制
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
マンション営業は基本給が高い。新卒でも総支給で30万円からでした。そのほか家賃も100パーセント出るので、貯金がかなりできました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体として、社員同士の距離が非常に近い会社だと感じました。上司・先輩との距離も近く...続きを読む(全915文字)
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【良い点】
非常に良好である。
残業は是とされているが、定時退社に対して後ろ指差すこともない。
プライベートと両立している社員が大半だと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
転職を申し出た時は非常にスムーズに話が進んでありがたかった。
キャリアアップの場合は、経営層からも背中を押してもらえるような素敵な雰囲気であ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
住宅補助など、実生活でありがたいものは無かったと記憶している。しかしながら、ゴルフの補助があり、若手社員のうちはゴルフに安価で行けることが大...続きを読む(全93文字)
営業は原則対面でお客様と直接商談をすることができるので、現場の経験を積むことができる点や設計事務所のルーツを活かして図面から丁寧にディベロッパーとしての開...続きを読む(全123文字)
大手のディベロッパーは基本的に首都圏での都市開発であるが、差別化のため地方での市街地再開発事業をしており、また、分譲マンション事業も基本的に地方全国展開し...続きを読む(全110文字)
年収はインセンティブの割合が大きいので、自分の担当の事業によって年収は異なるが概ね高い傾向にあると思った。評価制度は昔ながらの年功序列の傾向が強いが、営業...続きを読む(全109文字)
全国転勤が必須であり、勤務の地希望も通りづらいので配属地は運しだいとなってしまう。福利厚生では宅建などの資格に対する補助がたくさんある。続きを読む(全68文字)
残業が特別多いわけではなく、完全週休二日制ではあるので、ある程度ワークライフバランスの調整は可能である。仕事上、確実に土日休みを取ることは確約されていない...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
休みの取りやすさが良い点である
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の採用が近年進んできているが、そもそも少なかったため、制度が微妙...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
FF制度というものがあり、給料が9割なら9割の仕事量とされているが、年収が少なくなるだけで何を基準で9割なのかは...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性スタッフが多いので当たりであればいい方たちの一緒に仕事ができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しく入社の方が当日...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
女性がいるいないに問わず、オフィスでは品がない発言が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の方で苦手な人はとことん無理な会社だ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性で管理職もそれなりにいらっしゃる、産休育休はほぼ100%取得していると思うので働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
社内で活躍している女性は多い印象です。男女比もちょうど半分ぐらいで、職場環境はとても良いかと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性でも役職についている方はいる。
昇格の制度に男女差は特にないので、女性だからという理由での理不尽は無い。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
新規開拓営業なので、女性で愛嬌があると、話を聞いてもらいやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的に少ししんどい可能...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
あまり男性と女性で待遇の差はないと感じた。お金を稼ぎたいなら働く!そのような感じ。なのでお金を稼ぎたい女性からすると打ってつけ。ら続きを読む(全71文字)
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【良い点】
産休育休制度がよく使用されており、復帰後もフレックスや時短を活用した柔軟な働き方ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休...続きを読む(全110文字)
| 会社名 | 株式会社マリモ |
|---|---|
| フリガナ | マリモ |
| 設立日 | 1970年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 233人 |
| 売上高 | 678億5200万円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 谷本勝秀 |
| 本社所在地 | 〒733-0821 広島県広島市西区庚午北1丁目17番23号 |
| 電話番号 | 082-273-7772 |
| URL | https://www.marimo-ai.co.jp/ |
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