東北労働金庫の内定者のアドバイス一覧（全1件）

【内定後の企業のスタンス】内定の電話をいただいたときにもう少し就活を続けたいといったところ、いつまでに返事がもらえるかと聞かれ、こちらから期限を指定できた。しかし最大でも6月いっぱいまでだったと思う。特に拘束はなく、自由に意思決定をさせてくれた。【内定に必要なことは何だと思いますか？】労働金庫の特徴を理解しておくことと、どのようにして働くかを自分の言葉で説明できるまでイメージを膨らましておくことが大切。論理的に話せるように今のうちから勉強しておくことを勧めたい。どの質問をされても答えられるように、企業研究、自己分析ともに進めておくこと。テストは難易度は高くないが、採用が金融機関としては少ない方なのでそこそこ力を入れた方がいい。ほかの企業でSPIが通った実力があれば、おそらく通過できると思う。【内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか？】自分の言葉で話をすることが出来たことが大きいと思う。学生時代のこと、社会問題について、企業が抱える問題についてなどなど。どの話題についても自分の言葉で説明したり、相手に論理的に話すことができるかを見られていたと思う。人柄は話している中でにじみ出るものだから早いうちから強制しておくべき。【内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか？】東北地方に思いがあるなら受けてみるべき。東北が抱える問題はどこもおなじである。注意点としては、説明会が参加必須であること。そして説明会からエントリーシートの提出日までが短く、志望動機を固めるのが難しいこと。説明会で質問を行い、志望度を高めてほしい。【内定後、社員や人事からこれまでにどのようなフォローがありましたか？】内定者懇談会が開催された。自分はこの日までにほかの企業に入社することを決めていたので参加はしなかった。