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株式会社ニトリ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ニトリの評判・口コミ一覧(全1549件)

株式会社ニトリの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

ニトリの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.5
やりがい
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4.5
年収・評価
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4.8
スキルアップ
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4.5
福利厚生
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4.9
成長・将来性
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5.0
社員・管理職
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4.3
ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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3.8
退職理由
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3.9

ニトリの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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3.2
おすすめ度
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3.3

カテゴリから評判・口コミを探す

ニトリの 全ての評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
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表示順:
1,549件中1〜25件表示

株式会社ニトリの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

製造物流IT小売業という独自のモデルにより、商品企画から配送まで一気通貫で携われる。多角的な視点から住まいの豊かさを追求できるのが醍醐味。続きを読む(全69文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

業界内でも高い水準。若手でも意欲と成果があれば、早期に店舗責任者や本部職へ抜擢される実力主義。続きを読む(全47文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

転勤はネックだが、住宅手当が非常に手厚く、地域を限定しない働き方を選ぶ社員へのサポートが万全。続きを読む(全47文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

海外出店を加速させ、世界規模でのチェーンストア展開を狙う。課題は、原材料費高騰や円安の影響を抑えつつ、ニトリ独自の品質と価格のバランスを海外市場でいかに浸...続きを読む(全93文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

店舗勤務時はシフト制だが、全社的に残業削減が徹底されている。オンとオフを明確に分ける文化がある。続きを読む(全48文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

若手でも意見を求められ、裁量ある仕事を任される環境があるらしい続きを読む(全31文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

役職や経験により差はあるが、30代管理職で800万円以上も可能という声もある。続きを読む(全39文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ニトリは「快適で健康に働く環境」を目指し、人権・安全・健康管理への取り組みを行っている続きを読む(全43文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ニトリは自社で企画・製造・物流・販売まで一貫して行うビジネスモデルを持つ。続きを読む(全37文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ワークライフの評価はやや低めという意見もある(残業や休暇取得の実情など)続きを読む(全36文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

色々な職種を経験して成長できそうだと感じた。続きを読む(全22文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

アメリカ研修や社内コンペがあると聞き、充実していると感じた。続きを読む(全30文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

20代でかなり転勤が多いため、ライフプランはたてにくいかもしれないと感じた。続きを読む(全38文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

面接やオンラインイベント、役員の講演会でも女性が多くいる印象だった。続きを読む(全34文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

配転教育という特徴があって、社員一人一人の目標を大切にしている点がいいと思った。続きを読む(全40文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

現場に近い立場で改善に関われる点にやりがいを感じる。若手でも意見を求められ、成果が出れば裁量ある仕事を任されやすい環境だと思う。続きを読む(全64文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

年功序列より成果や姿勢を重視する評価制度だと感じる。若手のうちから評価される機会はあるが、成果を出し続ける意識は必要。続きを読む(全59文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

独自の仕組みにより安定した成長を続けており将来性は高い。一方で事業領域が広いため、変化への対応スピードが課題になる場面もある。続きを読む(全63文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

女性社員も多く、活躍している姿をよく見かける。制度面は整っているが、忙しさとの両立には周囲との調整が重要になると感じる。続きを読む(全60文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

現状に満足せず改善を続ける文化が根付いている。指示待ちよりも自ら考えて動く姿勢が評価されやすく、主体性が求められる社風。
続きを読む(全62文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

若手の方々は現状否定の精神をもとに若手でも仕事の内容に意見をしやすい立場があるためやりがいがあるとおっしゃっていた。続きを読む(全58文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

色々な部署を経験することができるため、色々なスキルが身に着くと感じた。続きを読む(全35文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

休み等は取りやすいと社員の方は口を揃えて言っていた。一方で、住居関連の福利厚生が薄いことが気になった。続きを読む(全51文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

ブランド力が高く、現状に甘んじず時代に合った戦略を取っていると感じた。続きを読む(全35文字)

株式会社ニトリの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

熱意を持って仕事をできる環境があると感じた。お話しさせていただいた若手社員の方はみな裁量権を持って仕事をできていたので、若手からもチャレンジができる文化が...続きを読む(全88文字)

1,549件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ニトリの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ニトリ
フリガナ ニトリ
設立日 1967年12月
資本金 10億円
従業員数 4,241人
売上高 7642億6800万円
決算月 3月
代表者 似鳥昭雄
本社所在地 〒001-0907 北海道札幌市北区新琴似七条1丁目2番39号
電話番号 011-330-6200
URL https://www.nitori.co.jp/
採用URL https://www.nitori.co.jp/recruit/newgraduate/
NOKIZAL ID: 1136911

ニトリの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。