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製造物流IT小売業という独自のモデルにより、商品企画から配送まで一気通貫で携われる。多角的な視点から住まいの豊かさを追求できるのが醍醐味。続きを読む(全69文字)
株式会社ニトリ
株式会社ニトリの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
製造物流IT小売業という独自のモデルにより、商品企画から配送まで一気通貫で携われる。多角的な視点から住まいの豊かさを追求できるのが醍醐味。続きを読む(全69文字)
業界内でも高い水準。若手でも意欲と成果があれば、早期に店舗責任者や本部職へ抜擢される実力主義。続きを読む(全47文字)
転勤はネックだが、住宅手当が非常に手厚く、地域を限定しない働き方を選ぶ社員へのサポートが万全。続きを読む(全47文字)
海外出店を加速させ、世界規模でのチェーンストア展開を狙う。課題は、原材料費高騰や円安の影響を抑えつつ、ニトリ独自の品質と価格のバランスを海外市場でいかに浸...続きを読む(全93文字)
店舗勤務時はシフト制だが、全社的に残業削減が徹底されている。オンとオフを明確に分ける文化がある。続きを読む(全48文字)
若手でも意見を求められ、裁量ある仕事を任される環境があるらしい続きを読む(全31文字)
役職や経験により差はあるが、30代管理職で800万円以上も可能という声もある。続きを読む(全39文字)
ニトリは「快適で健康に働く環境」を目指し、人権・安全・健康管理への取り組みを行っている続きを読む(全43文字)
ニトリは自社で企画・製造・物流・販売まで一貫して行うビジネスモデルを持つ。続きを読む(全37文字)
ワークライフの評価はやや低めという意見もある(残業や休暇取得の実情など)続きを読む(全36文字)
色々な職種を経験して成長できそうだと感じた。続きを読む(全22文字)
アメリカ研修や社内コンペがあると聞き、充実していると感じた。続きを読む(全30文字)
20代でかなり転勤が多いため、ライフプランはたてにくいかもしれないと感じた。続きを読む(全38文字)
面接やオンラインイベント、役員の講演会でも女性が多くいる印象だった。続きを読む(全34文字)
配転教育という特徴があって、社員一人一人の目標を大切にしている点がいいと思った。続きを読む(全40文字)
現場に近い立場で改善に関われる点にやりがいを感じる。若手でも意見を求められ、成果が出れば裁量ある仕事を任されやすい環境だと思う。続きを読む(全64文字)
年功序列より成果や姿勢を重視する評価制度だと感じる。若手のうちから評価される機会はあるが、成果を出し続ける意識は必要。続きを読む(全59文字)
独自の仕組みにより安定した成長を続けており将来性は高い。一方で事業領域が広いため、変化への対応スピードが課題になる場面もある。続きを読む(全63文字)
女性社員も多く、活躍している姿をよく見かける。制度面は整っているが、忙しさとの両立には周囲との調整が重要になると感じる。続きを読む(全60文字)
現状に満足せず改善を続ける文化が根付いている。指示待ちよりも自ら考えて動く姿勢が評価されやすく、主体性が求められる社風。
続きを読む(全62文字)
若手の方々は現状否定の精神をもとに若手でも仕事の内容に意見をしやすい立場があるためやりがいがあるとおっしゃっていた。続きを読む(全58文字)
色々な部署を経験することができるため、色々なスキルが身に着くと感じた。続きを読む(全35文字)
休み等は取りやすいと社員の方は口を揃えて言っていた。一方で、住居関連の福利厚生が薄いことが気になった。続きを読む(全51文字)
ブランド力が高く、現状に甘んじず時代に合った戦略を取っていると感じた。続きを読む(全35文字)
熱意を持って仕事をできる環境があると感じた。お話しさせていただいた若手社員の方はみな裁量権を持って仕事をできていたので、若手からもチャレンジができる文化が...続きを読む(全88文字)
| 会社名 | 株式会社ニトリ |
|---|---|
| フリガナ | ニトリ |
| 設立日 | 1967年12月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 4,241人 |
| 売上高 | 7642億6800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 似鳥昭雄 |
| 本社所在地 | 〒001-0907 北海道札幌市北区新琴似七条1丁目2番39号 |
| 電話番号 | 011-330-6200 |
| URL | https://www.nitori.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.nitori.co.jp/recruit/newgraduate/ |
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