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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サンケン電気の回路設計・実装設計の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全12件)

サンケン電気の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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4.3
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

サンケン電気の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

サンケン電気の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 12

サンケン電気株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年10月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給休暇は繁忙期でなければ、気軽に申請できる雰囲気。ただし繁忙期になったときには、休日出勤をせざる得ないときはある。また、話を聞いている限りだと職場の周り...続きを読む(全165文字)

サンケン電気株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年08月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
19年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

LSI開発において、一般的な就業形態だったと考えます。つまり、繁忙期はそれ相応に忙しくなって残業が増えます。繁忙期が終わると業務負荷が軽くなって余裕が生ま...続きを読む(全173文字)

サンケン電気株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年08月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
19年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

電源3社の一角であり、その中でも中心的な存在と評じられる通り、同業他社と比べ強みを持っていると思う。同社が手掛ける分野はエレクトロニクス業界でなくてはなら...続きを読む(全155文字)

サンケン電気株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年08月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
19年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員同士は仲がよかった。同僚はエンジニアなので大人な人が多く、落ち着いた感じであった。管理職・リーダークラスは技術力に優れたり、面倒見の良い方がいたりなど...続きを読む(全150文字)

サンケン電気株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年10月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
16年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

外部から講師を招いて、業務時間中に技術者教育を開催している。教育数は多く、希望者なら誰でも上司の許可をもらって参加できる。外部講師であるため、丸投げに近い...続きを読む(全246文字)

サンケン電気株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年10月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
16年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事のできる1~2割の方に業務が集中しており、同じ職場のなかにあっても負担の差が激しい。この方々は、厳しいスケジュール管理がよって、年次有給休暇の取得がほ...続きを読む(全162文字)

サンケン電気株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年10月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
16年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格はスタッフ/エキスパート/マネージャーと上がっていく。
マネージャーはグループリーダー(課長)になる以外に昇進できないため、マネージャー以上の比率が...続きを読む(全230文字)

サンケン電気株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年10月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
16年前
回路設計・実装設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格ごとに人事評価基準が定められているが、まったく使われていなく、上司に気に入られているかどうかが大きい。
特に技術職の場合、仕事の成果を上司が理解でき...続きを読む(全165文字)

サンケン電気株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は,多いです。年間130日は休むことができます。また労働時間は,定時にきっちり帰宅することができます。
住宅補助はありません。食事補助はあります。
...続きを読む(全166文字)

サンケン電気株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

英語の授業に力を入れています。今年はどうか知りませんが,去年までは,英語の教師を呼び,3~4人くらいのクラスを作り90分の英語のレッスンをしてくれる。
...続きを読む(全172文字)

サンケン電気株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年09月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
回路設計・実装設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

はっきり言って,役員,管理職は回路の知識がありません。ほとんどが生産の人間や営業に近い人間がやっている。また,マネージメント能力がない。今年各部署の移動が...続きを読む(全181文字)

サンケン電気株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年09月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料は,はっきり言って安いです。10年たっても手取り25万がいいところ。
また2012年からの新入社員は全員S3の最低ランクからスタート,3年前までは院...続きを読む(全231文字)

12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

サンケン電気の 会社情報

基本データ
会社名 サンケン電気株式会社
フリガナ サンケンデンキ
設立日 1946年9月
資本金 208億9600万円
従業員数 8,532人
売上高 2352億2100万円
決算月 3月
代表者 高橋広
本社所在地 〒352-0003 埼玉県新座市北野3丁目6番3号
平均年齢 45.5歳
平均給与 704万円
電話番号 048-472-1111
URL https://www.sanken-ele.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131545

サンケン電気の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。