【主体性と成長を支援】【22卒】アイリスオーヤマ株式会社の学生からの評判・口コミ <No.548>
アイリスオーヤマ株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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公開日:2022年7月6日
回答者属性
- 回答者
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- 学生 2022卒
- 大学
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- 大阪教育大学
- 社員と話す機会
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- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度
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- やや低い
- 選考ステータス
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- 選考落選
- 参加イベント
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- 座談会
- 選考
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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やりがい
回答なし
年収・評価制度
【イベントや選考を通して感じた】評価制度は、主体的で自ら行動する営業職の社員が評価されやすくなっていると感じました。仕事以外にも飲み会でのコミュニケーションも重要になっていると思いました。全員が長く働くというよりは、若いうちに結果を出した人が残っている印象を受けました。評価される人とそうでない人の給与の差は大きく、評価されない場合の給与は低い方であると思いました。
キャリアアップ
回答なし
福利厚生・環境
回答なし
成長・将来性
【本・サイトで調べた】大手家電会社と比べて、価格がお手頃価格で新規の顧客を獲得しやすいと感じました。家電だけでなく、生活雑貨や家具など多くの商品を提供しているのが魅力だと思います。しかしながら、まだまだ認知度が低いのが弱点だと思います。急激に伸びてきている会社なので、社員の覇気は求められていると思います。特に営業職に期待しているような印象を受けました。
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
【本・サイトで調べた】採用サイトを見ると、ワークライフバランスは整っていないように感じました。野心的な働き方が求められているので、有給を取りにくい環境であるようです。プライベートを大切にしたい人には向いていなく、むしろプライベートでも仕事のことが考えられる人がこの会社で出世していく傾向にあるよう感じました。残業は多いが、仕事をした分評価につながるので、持ち帰って仕事をする社員も多い。
女性の働きやすさ
回答なし
入社後のギャップ
回答なし
企業文化
回答なし
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アイリスオーヤマ株式会社の学生からの評判・口コミ
メーカー(化学・石油)の 学生からの評判・口コミ
投稿日: 2024年11月19日
投稿日: 2024年11月18日
投稿日: 2024年11月18日
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アイリスオーヤマの 会社情報
会社名 | アイリスオーヤマ株式会社 |
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フリガナ | アイリスオーヤマ |
設立日 | 1971年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,257人 ※2017年1月現在 |
売上高 | 1420億円 ※グループ売上:4,200億円(2017年度) |
決算月 | 12月 |
代表者 | 大山健太郎 |
本社所在地 | 〒980-0022 宮城県仙台市青葉区五橋2丁目12番1号 |
平均年齢 | 33.7歳 |
電話番号 | 022-221-3400 |
URL | https://www.irisohyama.co.jp/ |
採用URL | https://www.irisohyama.co.jp/recruit/ |
NOKIZAL ID: 1163266