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株式会社アローインフォメーション

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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アローインフォメーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アローインフォメーションのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アローインフォメーションで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アローインフォメーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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4.2
入社後のギャップ
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退職理由
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2.2

アローインフォメーションの 学生による会社の評価

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総合評価
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社風・文化
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アローインフォメーションの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社アローインフォメーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昨年度から社員向けの研修が始まり、希望者は誰でも受けられるようになった。内容はJavaやSpringBootなど。近々、JSフレームワーク講...続きを読む(全249文字)

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    株式会社アローインフォメーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年10月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    SESという会社ですので、スキルアップ、キャリアアップの機会あって然るべきなのですが、会社が側呼んだ上級SEの話を聞くにも客先都合で参加でき...続きを読む(全216文字)

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    株式会社アローインフォメーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年9月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    Javaへのスキルチェンジを通じ、多くの先輩方に面倒を見ていただきました。その恩をどうしたら返せるか、どうしたら会社が成長するか、また、同...続きを読む(全175文字)

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    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年7月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    初めての職種だったため、最初はどのように行動すれば良いか、何をしてはいけないか等、わからないことだらけでした。ですが、先輩に一つずつ教えてい...続きを読む(全320文字)

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    株式会社アローインフォメーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年4月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に社員数名でチームを組んで常駐する体制なので、一人で現場に出て放置されるようなことがありません。仮に一人で現場に出たとしても、後々人を...続きを読む(全209文字)

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    株式会社アローインフォメーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    事業拡大に向けて動いている会社の中に入ったこともあり、所属課の目標に対しできることから始めようと前向きな姿勢で取り組むようになりました。また...続きを読む(全190文字)

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    株式会社アローインフォメーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    【良い点】
    よくもわるくも下請けでしかないので、責任を押し付けられることはない。3〜6ヶ月で現場が変わるので色んな人と会うことが好きな人はいいかもしれな...続きを読む(全198文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    アローインフォメーションの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社アローインフォメーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配属先の現場による部分が多いとは思いますが、有給休暇は取得しやすいかと思います。人によってはきっちり毎年とる方もいるようです。残業についても...続きを読む(全189文字)

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    株式会社アローインフォメーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    中退共やベネフィットステーション、確定拠出年金の加入などがあり、それなりに考えてくれていた印象があります。続きを読む(全59文字)

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    株式会社アローインフォメーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    エンジニアの平均的な年収は同業他社に比べて高いほうだったかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    合併などもあって人事制度や給...続きを読む(全130文字)

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    株式会社アローインフォメーションの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    エンジニアは毎月1回はグループミーティングがあるため、それなりに交流の機会はあります。上司も話しやすい方が多いため、いろいろ相談できる雰囲気...続きを読む(全82文字)

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    株式会社アローインフォメーションの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休や子育てについては理解があり、休みなど取りやすい環境ではあると思います。産休・育休については対象の方は皆さん期間ギリギリまでフルで取得し...続きを読む(全82文字)

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    株式会社アローインフォメーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年10月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とても有給が取りやすかった。社長がワークライフバランスに理解がある人だったので、働きやすい環境だったと思う。その他、役職がある人もワークライ...続きを読む(全178文字)

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    株式会社アローインフォメーションの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年10月28日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 個人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    合併前の会社であればエンジニアファーストの意向と相まって、みんなが楽しくに会社に貢献できていた、
    会社の施策と社員の意欲向上がまっちして、相...続きを読む(全232文字)

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    株式会社アローインフォメーションの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年10月28日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 個人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    案件はSierアンダーの物がほとんどで、エンジニアの意向に沿った案件を見つけてもらっていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面談無...続きを読む(全125文字)

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    株式会社アローインフォメーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    良くも悪くも常駐先次第だと思う。お得意様に忖度してあまり状況の良くない現場になり、残業ばかりになることもあるので。続きを読む(全77文字)

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    株式会社アローインフォメーションの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    常駐先が良い環境であれば学びも多くやりがいがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    希望は聞いてくれるが、必ずしもやりたい事や環境等...続きを読む(全98文字)

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    IT・通信(情報処理)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社ベルシステム24の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 カスタマーサポート 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    研修は充実していて、ここまでできたらここまで対応できると段階を踏んで業務をする点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アルバイトでしたの...続きを読む(全169文字)

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    NTTアドバンステクノロジ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他 正社員

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    【良い点】
    予算申請をすれば研修が受けられるため、周囲の先輩方のアドバイスを受けながら進めると良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    エンジニア...続きを読む(全110文字)

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    株式会社ペイロールの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験採用がほとんどのため、研修カリキュラムはしっかりしている。
    また法改正も必ず周知と説明会がある
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全164文字)

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    株式会社アイフリークモバイルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    褒められるべき点が一切存在しない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後の基礎研修は一種類しかないうえ、情報リテラシーや社会人マナ...続きを読む(全332文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) その他 正社員

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    【良い点】
    実力主義
    スキルや成果を出した社員が昇進する
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司へしっかりとアピールできないと昇進はしない。
    部署...続きを読む(全98文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    在職時は、新卒・中途採用に関わらずスキルアップ/キャリアアップは目的、対象が明確であれば会社は奨励、社内外の研修制度も充実。
    【気になること...続きを読む(全130文字)

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    株式会社アイティ・コミュニケーションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップを考えてる人はやめた方がいい
    この会社にいると自分の成長に期待できない
    管理者...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    フェイス・ワン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般的なパソコン知識は身につく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    試用期間やOJTの体制を何年経っても整えず、管理者も少ないので場当...続きを読む(全252文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東京ソフト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いくつかの資格に補助が出て、取得できれば僅かに給与が上がる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    積極的に取らせようとはしていない。必要な...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社TKCの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    TKCでは、社員のスキル向上に力を入れており、定期的な研修や資格取得支援制度が整っています。これにより、自分のキャリアを着実にステップアップさせることがで...続きを読む(全87文字)

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    アローインフォメーションの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社アローインフォメーション
    フリガナ アローインフォメーション
    設立日 1996年9月
    資本金 3000万円
    従業員数 289人
    決算月 6月
    代表者 佐藤大央
    本社所在地 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町300番地
    電話番号 03-6457-9001
    URL https://www.arrow-i.co.jp/

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    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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