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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
どんな優秀な人でも女性は男性の補佐としかみなされません。産休・育休の取得実績はありませんが制度はあります。そこまでして会社に残りたいと思う人がいないのか...続きを読む(全151文字)
株式会社アミノアップ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アミノアップの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アミノアップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
どんな優秀な人でも女性は男性の補佐としかみなされません。産休・育休の取得実績はありませんが制度はあります。そこまでして会社に残りたいと思う人がいないのか...続きを読む(全151文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年2月22日事務方は、一般的にはバランスとりやすいと思う。 一部の役職者等で休日出勤等が多い方々がいるのでそういった方は家庭とのバランスはとりにくいと思う。 営業職...続きを読む(全194文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2019年6月30日【良い点】
食品香料会社だけあって、清潔は徹底されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人間だけが力あって他の意見が通らない事が多い。...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月13日【良い点】
数年前から土曜出勤がなくなり、完全週休2日制になった。
どの部署も有給は取りやすくなったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年1月30日【気になること・改善したほうがいい点】
社員の育成システムが確立しておらず、成長する機会は全くない。キャリアデザインについて経営層は全く考えておらず社員...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
オーナー社長が絶対的な存在でしたので、ほぼすべてのことがトップダウン。気に入ってもらえると仕事のしやすさが格段にあがり、様々な仕事も任せても...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
創業者が成果を認めれば、その年の収入は一気に上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度と呼べるものは当時ありませんで...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
穏やかな人が多いように思います。トップのカリスマが強すぎるためか、トップ以外の上下関係は緩やかで、上司が威張っていません。トップにさえ認めら...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
少数精鋭なので、個人の力量が試される。社屋が山の中にあるので空気がおいしい。海外志向なので外国の文化に触れる機会が多い。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
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社屋が郊外にあり通勤に車しか使えず、通勤時間が長かった。それに加え、朝は早く夜は遅めなため、平日に家族と過ごす時間がなく、自分の時間を取るのも難しかった...続きを読む(全161文字)
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基本的に土日祝休みなので、週末は家族との時間が取れます。まれに休日出勤もありますが、代休が取れるので問題はありません。勤務時間は8時45分から17時30...続きを読む(全186文字)
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給与は道内企業の中では、標準からやや高いくらいです。基本給は低いですが、各種手当、賞与により、年収でみると標準よりやや多めです。入社直後はそれほど高くは...続きを読む(全191文字)
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当時、北区(といっても北大の近くなので中央区に近い)ところに在住。当社は清田区の福住駅からバスで20分以上の辺鄙なところにあるため社員は全員自家用車通勤...続きを読む(全552文字)
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創業者のパワーが強い会社です。
ベンチャー企業で創業者が会社を強く牽引している社風です。
創業者に嫌われると会社に居続けることはまず無理です。
あ...続きを読む(全200文字)
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海外との取引が多く、英語が堪能な社員もおおいです。社員の英語力を伸ばすために週一回英会話教室をやっていて、費用の半分は会社が負担してくれます。忘年会・秋...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
産休育休はきちんと取れ、復帰社員も多いため、育児を抱えた社員に理解がある。在宅勤務や時短勤務、時差出勤などを利用出来る。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性社員も一定数いて、給与、昇給面では問題ないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はいなかった。結婚、出産などがある...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
部署によると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時工場では女性の働く人数が多かった。女性の声を聞いてくれる環境だったと思う。共...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
基本マイナスな気持ちで来る方は少ないため、いつも笑顔がある空間でよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
立ち仕事で、お客さんが来...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性は積極的に採用している。
【気になること・改善したほうがいい点】
積極的に採用しているが、現場の方はパート、外国人実習生は女性が多く軋轢...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性社員や管理職もいるため、理解度は比較的高いかと思います。現場にも多くの女性が在籍しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
アルバイトのスタッフは、どちらかと言えば女性のスタッフの割合が高いと感じた。力仕事はない為、男性であれ女性であれ、活躍はできる。パートスタッ...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事が多いため体を壊す。機会を新しくするなど従業員の身体への負担軽減に予算を使って欲しい。若い人がすぐ辞めてし...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
産休、育休を取得後、時短で働いている子持ち社員もたくさんいます。ただ、子持ちの人でも土日や年末年始は同じように出勤をしています。ただ、時短社...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
私が所属しているラインでは女性は夜勤なしで勤めている方もいる為ワークライフバランスはとりやすいものと感じる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全160文字)
| 会社名 | 株式会社アミノアップ |
|---|---|
| フリガナ | アミノアップ |
| 設立日 | 1984年6月 |
| 資本金 | 3億6900万円 |
| 従業員数 | 65人 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 北舘健太郎 |
| 本社所在地 | 〒004-0839 北海道札幌市清田区真栄363番地32 |
| 電話番号 | 011-889-2277 |
| URL | https://www.aminoup.jp/ |
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