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株式会社AIRDO

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

AIRDOのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社AIRDOのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社AIRDOで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

AIRDOの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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AIRDOの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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2.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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AIRDOの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

株式会社AIRDOの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年9月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

人数が少ない分、早い段階からステップアップ出来る。続きを読む(全25文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社AIRDOの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    検定推奨制度や他にも独自の待遇が多くあります。入社時には付きっきりで入念に教えてくださるので十分に知識が身につくはずです。
    【気になること・...続きを読む(全96文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社AIRDOの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年7月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    AIRDOの総合職は事務・技術職の区分がなく、ジョブローテーションを通じて様々な部門に配属される。多方面で飛行機に携わりたい人にとっては最高の職場であると...続きを読む(全109文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    株式会社AIRDOの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 その他職種 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    丁寧に指導してくれるのは良い
    未経験でも安心して航空会社挑戦できる環境は整ってる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    指導者によって指導...続きを読む(全82文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社AIRDOの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2024年9月11日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    1グループ20人で人数が少ないため1人1人のレベルに合わせて先輩がフォローしていると聞いた。続きを読む(全46文字)

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    株式会社AIRDOの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グランドスタッフ採用の場合、入社後半年程度の座学・OJT訓練を経てから2〜3年は現場経験を積み、入社2~3年目から搭乗口やカウンター、そして...続きを読む(全253文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社AIRDOの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育はしっかりしていて安心できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    語学研修等あるが、年に一回ほどなのでレベルがアップできると言うわけ...続きを読む(全101文字)

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    株式会社AIRDOの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 運輸関連 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定期的にテストや振り返りなどをしてくれます。他社に比べてリーダーは若年層が多く、キャリアアップはのぞめると思います。
    初期教育は特にしっかり...続きを読む(全309文字)

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    株式会社AIRDOの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 運輸関連 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    OJTに入る前の座学はしっかり行われる。1ヶ月ほど基礎を教えてもらい、最後にテストを合格しなければOJTに出してもらえない。また、OJT期間...続きを読む(全228文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    AIRDOの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社AIRDOの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年10月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    優待の飛行機チケットなどは魅力的なだった。自社だけではなくコードシェアの大手も使えたことにより全国を旅することができた。
    【気になること・改...続きを読む(全133文字)

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    株式会社AIRDOの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年10月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みも取得しやすくワークライフバランスという点では充実していたと思う。
    育休を取得している男性もいた。続きを読む(全57文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社AIRDOの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年10月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地元で働きたい、北海道が好きだという方は北海道が全面に溢れておりいいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    主に東京に事務所が集中...続きを読む(全94文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社AIRDOの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年10月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    非日常な空港で飛行機を見ながら働けるという点では新鮮ではあった。いろんな部署の人が協力して日々の安全運行を支えており、改めて外から見ると航空...続きを読む(全87文字)

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    株式会社AIRDOの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年10月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価制度は特に一般的なものであった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与面などは他の会社に人が流れてしまわないようになんとか努力し...続きを読む(全122文字)

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    株式会社AIRDOの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年10月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が多数在籍しており、管理職にも登用が多く、キャリアアップも図れて働きやすい職場だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の会...続きを読む(全99文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社AIRDOの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年9月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    北海道の交通網や経済の発展に貢献出来る点でやりがいが感じられる。続きを読む(全32文字)

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    株式会社AIRDOの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年9月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    LCCとの競合や、少子化・過疎化などの影響を受けやすい続きを読む(全27文字)

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    株式会社AIRDOの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年9月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    北海道に根差した航空会社なため、雪で通勤できない際などにも柔軟に対応してもらえる。続きを読む(全41文字)

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    株式会社AIRDOの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年9月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    社員一人一人のアイデアを大切にしていて、背中を押してくれる文化がある。続きを読む(全35文字)

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    インフラ・物流・エネルギー(航空・空港)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社JALスカイ那覇の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後、教育を終えた後は、東京の教官な試験管となり、最終試験を受けるので、合格すると達成感がありますし、JALグループの一員として働くという...続きを読む(全87文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他のマーケティング・企画関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新入社員研修など3年目までの研修・フォローアップはとても充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリア開発とはいいつつ、本...続きを読む(全91文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ジェットスター・ジャパン株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    社内公募によりキャリア形成可能。総合職への職種転換制度もある。続きを読む(全31文字)

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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    評価制度から年功序列のような面影があると感じがした。続きを読む(全26文字)

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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    海外実務研修があり、韓国のソウル支店をはじめとした海外で働ける機会がある。続きを読む(全37文字)

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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    国内線、エコノミークラス、国際線という順番で着実にキャリアアップできる。続きを読む(全36文字)

    この投稿でわかること
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    西濃シェンカー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に高圧的な態度の人はいません。パワハラには厳しいので教え方自体は親切です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    しかし、貿易事務の...続きを読む(全197文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    6.7年目までは与えられたロードマップがわかりやすい。この会社では、社員一人ひとりのスキルアップを大切にしていると感じています。
    業務を通じ...続きを読む(全231文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 運輸関連 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キャリアアップが早い。どんどん責任のある仕事をしなければならないので、向上心のある人には向いている。続きを読む(全56文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    部署や配属によると思いますが、運航・企画・営業など多様な職種を通じて、調整力やマネジメント力を段階的に磨けるとおもいます続きを読む(全60文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    AIRDOの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社AIRDO
    フリガナ エアドゥ
    設立日 1996年11月
    資本金 1億円
    従業員数 1,129人
    売上高 532億7000万円
    決算月 3月
    代表者 鈴木貴博
    本社所在地 〒060-0001 北海道札幌市中央区北一条西2丁目9番地オーク札幌ビルディング
    平均年齢 37.0歳
    平均給与 570万9000円
    電話番号 011-252-5533
    URL https://www.airdo.jp/
    NOKIZAL ID: 1574964

    AIRDOの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。