この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給が少なかった、エンジニアとして成長できるか疑問だった。
退職の際は特に引き留められることもなくすんなり辞めれました。続きを読む(全67文字)
株式会社ダニエル・ソフト 報酬UP
社員・元社員による株式会社ダニエル・ソフトの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ダニエル・ソフトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給が少なかった、エンジニアとして成長できるか疑問だった。
退職の際は特に引き留められることもなくすんなり辞めれました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
基本的に出向先のカレンダー(休日)に準ずるので、出向先の休日が少なかった場合少なくなるし、残業が多いとこに出向けば残業が多くなる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
昇給は2年しかいなかったのでよくわからない。1年ではなかった。
ボーナスなどもなかった。一部の活躍している人にはあったのだろうか続きを読む(全70文字)
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【良い点】
人当たりのいい人しかいなかったと思います。社長も優しいかたで知識がなくても入社することができ、色々親切に教えて頂けた。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
基本的に出向先にて出向先の業務を行う。スキルがある方は出向先にてプログラムなどを任されるのだろうけれど、スキルがなかった為、出向先にて雑務をこ...続きを読む(全151文字)
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福利厚生に休暇休日として有給休暇が記載されていますが、実際に休暇を取得できた人を見たことがありません。実際に仕事を休んだ場合、年俸制にもかかわらずその月は...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
個々人のスキルが高いので社長が関わってさえ来なければ本質的でやりがいのある仕事を進められます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が...続きを読む(全447文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多すぎて中々休憩にいけない日が多くあった。
休憩スペースが机一つしかなく、ミーティングでも使用するため休憩...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
職場の人の雰囲気はみんな良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間を改善しようとしているが、1人の分担する業務量も多くそこまで変...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
特に引き止められることはなかった。客先常駐のため、本社の社員とは特に接点がなく、退職時も軽く挨拶する程度だったので気まずくなることはない
【気...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特筆するべき良い点は無い。退職に関してはスムーズに行ったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働からフレックスに制度が変わっ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
自己都合であったが、融通を効かせていただいた。
特に引き継ぎ等でのトラブルも発生しなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼSE...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
やる気がある人。主体性に動ける人、コミュニケーション力があるとは、つづけられる
【気になること・改善したほうがいい点】
上司との相性がなにゆり...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
研修期間内の3ヶ月で結果を出すことが出来なかったため、正社員として継続出来なかったのですが、最終日にお別れ会を開催してくださり、本当に感謝して...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
これまでのキャリアを生かしつつ、新しいことに挑戦したいと考えるようになったため。
何か不満があって、退職するわけではなかった。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社名が変更になり内部が混乱しています。特に社長が外部から来た営業出身ということもあり、エンジニアの扱いが軽視される...続きを読む(全260文字)
会社名 | 株式会社ダニエル・ソフト |
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フリガナ | ダニエルソフト |
設立日 | 2001年9月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 40人 |
代表者 | 周藤知雄 |
本社所在地 | 〒370-0849 群馬県高崎市八島町70番地29幸和ビル3F |
電話番号 | 0284-44-0868 |
URL | https://www.daniel-soft.com/ |
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